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回答なし

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:早い段階で社員になれれば20代後半の平均年収以上はもらえます。アルバイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
教育・研修:【周囲からのサポート】障害者雇用のアルバイト週三日から入社して、体調
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
社長の手腕:社長がフランク、かつトレンドに敏感。社員へのナレッジ共有なども頻繁に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:ここ数年で長年勤務していた方の退職が目立ちます。理由は人それぞれか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:比較的年齢層が若く、本人の裁量で仕事をある程度進められ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:しっかりやっていれば評価されるといった印象でした。その代わり、能動的に
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:女性の役職者なども見受けられ、十分に活躍できると思います。所属
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:支援などはなく、何かしら資格をとりたいなら個人でという感じ。
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年05月31日
福利厚生:ほぼなしに等しいです。通勤手当は在籍中に増額していました。オフィス環境
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 販売/ 店舗スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2024年05月15日
働きがい:バイトも部署異動があるので色々な経験を積むことが出来る。同じ部署にいる
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回答者: 男性/ 店頭販スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 55万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:ある程度の昇給などはありますし、制度も明確化されているので、給与面に関
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回答者: 男性/ 店頭スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
組織体制・コミュニケーション:スタッフ同士のコミュニケーションも非常に良好で、楽
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:自身へのキャリアアップに繋がることは少ないように感じる。働き
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
組織体制・コミュニケーション:様々な部署とコミュニケーションをとり、業務を行う必
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:しっかり業務に向き合うことでキャリアアップや成長はできると思
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 販売/ 店舗スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2024年05月15日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なる。店舗だと土日祝は休みづらい傾向にある。店
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:女性はお客さんが特に癖のある人が多いので、そこを笑顔でやり過ご
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2025年02月11日
福利厚生:住宅補助は社員になり尚且つ転勤すれば出るそうです。通勤手当は支給されま
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2024年03月30日
女性の働きやすさ:生理休暇があり、生理が理由で体調が悪い際は休暇や早退するなどの
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので取れるときはとれるが、無理なときは無理。多様な
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
女性の働きやすさ:女性でもマネージャーなどの立場にある人が結構存在する。また生理
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年05月31日
女性の働きやすさ:生理のときなどの配慮はかなりしていただけます。ただし休むことに
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由な風潮をうたっているので入りは良いが、辞めて
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
事業の強み:扱っている商材は良いと思う。メディアアプローチ等、広報は優れていると
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年10月09日
女性の働きやすさ:女性は数少ないがおり、知識が少なくともしっかりと働いている。人
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は店舗の営業やイベントごとの関係上、調整は難し
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:一般的な福利厚生は整ってますが、特別いい福利厚生はあ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年05月31日
事業の弱み:同業他社が少ないため、そのもの自体が強み
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回答者: 男性/ 店頭スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:その辺りの垣根はなく、女性での出世
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年10月09日
成長・キャリア開発:オーディオ知識に関する研修
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:公休の変更や有給の取得に関しては優秀の一言。とくにオーディオ
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回答者: 男性/ オーディオショップ ヘッドホン担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年01月06日
福利厚生:通勤手当¥1500
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