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株式会社サンビシの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月05日
事業の強み:ゼンショーグループの製品を製造しているため、仕事がなくなる心配はない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
新規事業への取り組み:創業約120年の調味料の会社なので、この先も調味料一筋で勝
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
仕事内容:醤油やたれの充填を行っています。ひとくちに充填といってもボトルの大きさ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
会社の安定性:創業約120年の会社であり、地域の皆様には大変、愛されている企業と
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
会社の安定性:ゼンショーホールディングス傘下なので、業態向け製品の開発、製造等に
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年07月09日
事業の強み:地元では強いということと、ゼンショーグループに所属しているため、卸先
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】時給がやすく、賞与もない。 仕事内容は、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】出向者の権限が
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2.8
東京都千代田区岩本町3−10−1ヤマザキ岩本町ビル6F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食品加工/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:コンビニのお弁当やおにぎりを扱っているため、基本的に仕事が無... 続きを見る
3.4
北海道帯広市西二十四条北1−3−19
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
会社の安定性:安定性は揺るぎないと思います。
北海道だけではなく、道外にも...
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2.8
愛知県名古屋市守山区下志段味3−2302
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:昨今の円安や天候不順によって食材高騰に拍車が掛かっており、業... 続きを見る
2.8
山形県寒河江市幸町4−27
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:成長していると感じる。時代の流れについていく力もあるし、企業... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市緑区徳重3−107
メーカー・食品・飲料
2.7
大阪府豊中市新千里西町1−2−2住友商事千里ビル南館5F
メーカー・食品・飲料
3.6
東京都渋谷区千駄ヶ谷4−2−12菱化代ー木ビル7F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:唯一無二のブランド力。事業の弱み:知名度。品質。事業展望:ス... 続きを見る
3.3
東京都港区台場2−3−3サントリーワールドヘッドクォーターズ
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:正社員以外の転勤は基本はなく、配属された場所でになりますが、... 続きを見る
3.8
東京都豊島区東池袋1−21−11オーク池袋5F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】創業以来、手作り製造。 機械で... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市西成区北津守1−8−88
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:長い人は長いですが。最近は、入ってきては辞めていく人が多く感... 続きを見る

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