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回答者：女性/ 通販事業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月21日

成長・キャリア開発:自身の部署だけでなく、他の事業部の業務にも携われるので、新た

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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年09月15日

成長・キャリア開発:セミナーに参加させてもらったりはできる。教育講座も受けるとき

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月22日

成長・キャリア開発:社員の能力向上には意欲的だった。社内研修の頻度も高く、教育カ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

成長・キャリア開発：経営層や管理職から振られる施策は計画性と定点観測すべき指標と

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

成長・キャリア開発：経営層やリーダー陣から振られる課題に計画性がなく抽象的なので

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月23日

教育・研修：充分な研修制度です。各々がバラバラのスキルを持ち寄って大きな事に挑戦

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月23日

成長・キャリア開発：一つの事業を例として言えば、商品企画からカスタマーサービスま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年04月08日

教育・研修：まだ２期目という事もあり、一部の教育／研修制度などは一緒に作っていく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年04月08日

働きがい：自分の企画・制作したものが世の中に出て評価を得るまでの流れをダイレクト

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.7

口コミ投稿日：2023年04月12日

成長・キャリア開発:私の入社当時はスタッフが少なく、研修らしい研修はなく、事前に

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トヨタカローラ鹿児島株式会社

3.6

鹿児島県鹿児島市東郡元町１５−１８

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女性は難しい。正社員採用は... 続きを見る

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株式会社立教オフィスマネジメント

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東京都豊島区西池袋５−１０−５セントポールプラザ３Ｆ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【目標の決め方】基本方針はトップダウンだが、部課毎に実態に即... 続きを見る

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株式会社ＡＬＬ．Ｃ

2.3

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:常に自分を見失わず努力するようになったのはプラス。働きがい:... 続きを見る

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会社名	マーケティング＆アド株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://ink-office.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷１−７−５青山セブンハイツ８０６

従業員数	50名
設立年	2014年
資本金	10百万円
代表者	二宮侑也
※ 一部、四季報データ参照

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