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パナソニックコネクト株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年11月11日
女性の働きやすさ:働きづらいことは特にないです。女性の管理職は少ないですが、新卒
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:わるくない。産休中も多数いる。休みやすいのでは
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:働き方はこれ以上の企業はないと思う位、整っている。年休、フレ
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回答者: 女性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は多い印象。ただし、無理に女性を登用することで
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回答者: 女性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:住宅補助は基本なし通勤手当は全額支給オフィス環境:工場がある拠点であれ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月12日
女性の働きやすさ:女性総合職も増えており、働きやすい。だが、まだまだ管理職が少な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:入社後の研修が、手厚くそこで沢山学べると思う。また研修で全国
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 7万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 120万円
給与制度:期初にたてた目標を達成しているかと新規性のある取り組みを実施しているか
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回答者: 女性/ 直販営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的にされている。女性の活躍推進度にあわせ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
女性の働きやすさ:女性の社員も多く働きやすい環境だといえる産休や育休をとっている
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
多様な働き方支援:リモートワーク」も可能だが、部署による残業も全体的にはい多いよ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:勤続年数によって、自分で希望せずとも役職を持つための研修を受
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
事業の強み:若手が多く働きやすい環境ではある事業の弱み:新しい事業に手を出しすぎ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によって残業時間や働く方がかなり異なるので、
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
福利厚生:福利厚生はとにかくよい。家賃補助などが充実していて転勤であれば八割負担
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月28日
企業カルチャー・社風:パナソニックグループのため各種制度はしっかりしており、社員
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと主体的な組織なのかと期待したが、まったくな
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:若手の給与が上がりにくく、人材流出の要因に
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
企業カルチャー・社風:保守的な雰囲気。過去は営業は大阪の商人といった賑やかなタイ
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回答者: 女性/ 回路設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:役職や性別関係なく、自己都合での休暇取得が当然という環境各自
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回答者: 女性/ 回路設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年齢や業務に対し十分な給与と感じる昇給も定期的に実施されているため、特
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
勤務時間・休日休暇:部署により差がある。経理を除くスタッフ部門は残業も少なく、時
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
成長・キャリア開発:SEはプログラミング開発よりはシステム構築、マネジメントのキ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
福利厚生:新入社員の場合一定基準の上で、寮はないが、会社がマンションを斡旋する独
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回答者: 女性/ 回路設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:育児休暇制度が整っていてとても働きやすい時短勤務やフレックスも
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回答者: 女性/ 回路設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
組織体制・コミュニケーション:質問があるときなどきちんと返してくれる人ばかりでと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年功序列に近い。徐々に変わっているが、組合が強く、変化は緩やか。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:取り組みは行っているがまだまだと感じる。一方職種によるが働き方
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回答者: 女性/ 回路設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:業務都合の転勤では住宅補助がある通勤手当は通常
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
成長・キャリア開発:職種と職責グレードごとに研修が細かく用意されている。また、社
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
事業の強み:昔に比べて下がっているが、社名のネームバリューは大きく、新規取引先へ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:新人のときから責任ある仕事を任せてくれたのが驚い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が7.75時間働き方改革が比較的すすんでいて平均残業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:部署によっては、まだまだ夜遅くまで仕事をしているし、パソコン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
多様な働き方支援:自分にやる気があればいろいろな制度があるため、いろいろなことに
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