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東京電力パワーグリッド株式会社の口コミ一覧ページです。東京電力パワーグリッド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを783件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京電力パワーグリッド株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月11日

女性の働きやすさ:女性にとっては、働きやすい環境であると感じる。特に、女性管理職

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回答者：男性/ 経理部/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:昇給は率は不定であるが毎年昇給する。評価制度:上からの評価に加え、部下

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

雇用の安定性：関東の田舎会社から脱却しお神輿を降りた管理職がプレーヤーとなったこ

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月02日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさはピカイチだと思います。管理職もだんだん増えて

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回答者：回答なし/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	55万円	0万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスなし。手当も法令で必要なものはきっちり確認されている評価制度:

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年12月20日

福利厚生:寮は配属地域によってさまざま。借り上げの綺麗なアパートの寮もあれば、W

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回答者：男性/ 工事監理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月24日

勤務時間・休日休暇:部門によって勤務時間に偏りがあると思います。人員数も部門によ

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月02日

事業の強み:新規事業も挑戦したい人は挑戦できると思います。事業の弱み:人件費が高

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回答者：男性/ メンバー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月22日

企業カルチャー・社風:事なかれ主義の傾向があります。もちろんそうでない方もいます

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月03日

新規事業への取り組み：【新規事業・新規アイデアへの取り組み】ガス業界への参入は良

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回答者：男性/ 工事監理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月24日

組織体制・コミュニケーション:部門、グループによっては話しやすい箇所、話しにくい

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回答者：男性/ 系統運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 給電所/ 一般職

2.4

口コミ投稿日：2024年07月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:災害時には昼夜を問わず対応する必要があり、公務員

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回答者：男性/ 太陽光部署/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月28日

女性の働きやすさ:女性管理職への登用を積極的に進めているが女性の中には家庭の都合

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月28日

福利厚生:退職金、独身寮、社宅、など福利厚生はかなり充実しているオフィス環境:場

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回答者：男性/ 経理部/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月21日

勤務時間・休日休暇:休みは予定通り取得出来る。多様な働き方支援:副業は認められて

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回答者：男性/ 工事監理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:給与については、やった分は確実に反映されます。昇給についても、会社から

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回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月08日

働きがい:社会活動に必要とされるエネルギーを届けるという意義が分かりやすく、自分

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは部門や配属先で大きく異なる。私の場合だが、配

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回答者：男性/ 地中送電保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 埼玉総支社/ 地中送電保守Gメンバー

3.0

口コミ投稿日：2023年10月03日

働きがい:企業規模がとても大きい会社なので安定した働けるというところ。インフラ企

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	6万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制。評価制度:業績評価によって昇進などあるが、基本的に年功序列の印

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月05日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、そこまで多くないと思う。とはいえ、最近はどこ

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回答者：男性/ 配電工事監理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 神奈川支店　配電業務支援グループ/ マネージャー

3.0

口コミ投稿日：2021年06月29日

女性の働きやすさ:大卒のみ優遇される。短卒・高卒の女性が出世した話は聞いたことが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

勤務時間・休日休暇：女性の場合、有給をフルに取ったら月平均勤務は１６．５日。いつ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:電力という社会になくてはならないエネルギーインフ

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回答者：男性/ 配電保守/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月29日

女性の働きやすさ:配電保守に関しては体力的にも重要な部分があるため女性が所属する

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月18日

女性の働きやすさ:産休、育休もあり女性にとっては働きやすい環境だと思います。周り

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	500万円	200万円	100万円

年収	800万円
月給（総額）	500万円
残業代（月）	200万円
賞与（年）	100万円

評価制度:結局年功序列は抜け切らず、評価基準は非常に不透明。また個人的には仕事や

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回答者：男性/ パワーグリッドサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月13日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりないと感じる。配属先にもよると

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

働きがい：会社の目指す方向性に自分ができることで力が発揮できたとき。かつて、需要

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月09日

成長・キャリア開発:社会人としての基本を教えてくれた。それが辞めてから十数年たっ

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料はあまり良くないです。また、管理職枠のスリム

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月28日

女性の働きやすさ:育児休職は3年まで取れるし、その後時短勤務も小学一年生まで取れ

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年収については基本的に年功序列であり、長くあればあるほど給与が上がって

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回答者：男性/ 配電/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月23日

福利厚生:全てにおいて充実してるオフィス環境:都市部は電車

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月03日

成長性・将来性：もう以前のような手厚かった福利厚生は復活しないと思います。また、

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	東京電力パワーグリッド株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.tepco.co.jp/pg/
所在地	東京都千代田区内幸町１−１−３

従業員数	14295名
設立年	2015年
資本金	80000百万円
代表者	金子禎則
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(528件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(615件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1334件)

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