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株式会社ココナラの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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新卒入社

回答者: 回答なし/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月17日
成長・キャリア開発:資格研修とかは自分で申請したら、受けさせてくれるのでそこは嬉
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月19日
成長・キャリア開発:研修は割としっかりしているイメージ働きがい:仕事好きな人は好
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回答者: 男性/ webエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
働きがい:たくさんのユーザーに使っていただいているサービスなので、リリース後はS
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクトマネジメント/ チームマネジャー

2.9
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:あくまで今のフェーズはキャリア開発というより、プロダクト成長
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロダクト統括部

5.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
働きがい:社会貢献性が高く、ユーザーのためになることに集中できる環境がある。大き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
働きがい:お客様対応がメインですが、お客様それぞれに寄り添った対応を行うところが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
働きがい:人数が少ないため、業務領域を広く持つことができ(いい方を変えると持たざ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:お客様サポートが主な仕事ですが、お客様からのお礼の言葉、問題が解決した
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:スキルシェアのプラットフォーム運営という類似企業がないサービス運営をし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:教育・研修の制度としては、基本的にメインとなるものはOJTとなってい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
成長・キャリア開発:様々な意見をもった仲間と一緒に仕事ができるため、自分の知見を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:中途採用しかおらず、即戦力として自走する気概が必要。もちろんサポート
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
成長・キャリア開発:非常にチャレンジな職場でどんどん新しいことにトライしているし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
教育・研修:ベンチャー企業ということもあり、職種にもよるが、正直教育や研修を大切
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:お客様の声を一番に感じる部署なので、常に「どうしたらもっと良くなるか」
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:上司・先輩がつきっきりで丁寧に仕様などを教えてくれます。ベンチャーは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:時間は十分にとってくれて質問などもしやすい環境ではあるが、まだまだ体
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