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株式会社HEROinnovationの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5

株式会社HEROinnovationの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社HEROinnovationで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社HEROinnovationへの転職・就職活動をサポートします!
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2.5
東京都新宿区四谷坂町12−21コモンズビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的、昔の考え方の方が強いかもしれません。若い方は柔軟で、...
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3.1
東京都千代田区紀尾井町4−1ニューオータニガーデンコート13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:女性は徐々に増えてきたものの、業界もあってまだ男性の方が多く...
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3.3
東京都千代田区九段北3−2−6リード東京ビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士がなかなか交流しづらい環境にあるので、他の社員の顔も...
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3.7
東京都中央区京橋1−11−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ カスタマーサクセスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート/ 新人
企業カルチャー・社風:積極性があれば会社はそれに応えてくれる。とても風通しの良い社...
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3.4
東京都品川区東五反田2−18−1大崎フォレストビルディング
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】お客さんのネームバリューがない(とい...
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3.3
東京都千代田区二番町3−5麹町三葉ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:他の部門はわりあい仲が良さそうに見えたが、自分のいた部門では...
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3.2
東京都港区港南2丁目16-1品川イーストワンタワー 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風: 保守的。あんまりリスクは負わない。組織体制・コミュニケーシ...
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3.3
東京都中央区勝どき1−7−3勝どきサンスクェア7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:客先常駐の形での勤務が多いので、本社にいる社員より客先にいる...
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3.2
東京都港区芝大門1−16−3芝大門116ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:週報の提出が義務付けられており、現場の状況や困っている点を上...
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3.4
東京都港区港南1−9−1NTT品川TWINSアネックスビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは比較的よいが、事業部制であるため各事業部ごとにカルチ...
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株式会社HEROinnovationのカテゴリ別口コミ(58件)
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株式会社HEROinnovationの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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