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株式会社天職市場の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は基本なし。賞与は年2回&決算賞与がある。決算賞与はその名の通り、同年の成果を分配している

評価制度:
自分がこの会社を使って何をしたいかが鍵。売上向上/利潤追求を目的とした評価だけでなく、部下の指導なども評価の対象にはなっていた。

口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 女性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 天職市場事業推進部/ 無し

4.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブ対象の商材を売ると商材の金額に応じてインセンティブが翌月
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 女性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 天職市場事業推進部/ 無し

3.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:上期と下期に評価面談があり、上期の売上は下期の能力給に、下期
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 女性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 天職市場事業推進部/ 無し

3.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:毎月の給与にプラスされる。上期の売上の能力給は下期に反映、下期の売上の能力
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口コミ投稿日:2022年07月16日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列。ただし新卒でも寸志やボーナスが多い。評価
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口コミ投稿日:2021年09月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:3回のボーナスが入る。評価制度:1番に社歴を重視しているけど実力主義の
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 100万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料水準は高いと思いますが、仕事に対して考えると妥当な金額だと思う。評
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株式会社天職市場の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
福利厚生:住宅補助通勤手当退職金残業は手当式オフィス環境:新宿駅から雨にぬれずに
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:契約社員は退職金や補助などは一切ない(交通費のみ)オフィス環境:会議室
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給+役職手当、通勤手当など。半年に一度の賞与。評価制度:... 続きを見る
4.3
愛知県名古屋市中区栄3-35-21
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年に二回の人事考課があり360度評価を取り入れており上司から... 続きを見る
3.5
東京都港区港南2−3−13品川フロントビル7F
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回答者: 男性/ エレキ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年ごとに数千円から数万円上がっていきます。評価制度:以前まで... 続きを見る
2.9
東京都台東区今戸2−26−15
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東京都港区浜松町1−9−10DaiwaA浜松町ビル7F
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一般的だと思う。評価制度:評価制度は機能していなかったと思う... 続きを見る
2.8
神奈川県川崎市川崎区南町1−1日本生命川崎ビル8F
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回答者: 男性/ 運転員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は年間に1,000円か基本となっている。職能テーブル(成... 続きを見る
3.3
兵庫県神戸市中央区三宮町2−7−4
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:成績によってランク分けされた額が支給される。封筒が自立するほ... 続きを見る
3.0
三重県四日市市新正5−4−19
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本給が少し低いかなと思う。中途で入ってきた方が、この会社は... 続きを見る

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