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回答なし

回答者: 男性/ 制御開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月13日
企業カルチャー・社風:
社風というのがあるほど人数も歴史もないかな。

社長が、わりと体育会系な印象。
とはいえ、社長の一言で会社の方針が一変するといった無茶はしていないと思う。

組織体制・コミュニケーション:
本部と担当間は、営業の方が頑張っている感じ。
それなりに距離感は近いと思う。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティとか多様性って意味ではないが、外国籍の方はちょくちょくいる。

以前はよくいた韓国系の人は減った気がする。
中国系の方はいまも多いし、東南アジア・インド系の人もそれなり。
欧米の人はいない。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支部

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
384万円 32万円 4万円 0万円
年収 384万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年次の課題の評価内容で決まっており、目標を4つ設定する必要があり
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回答者: 男性/ 制御開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月13日
勤務時間・休日休暇:やはり派遣先次第。とはいえ、会社としてはそれなりにホワイトだ
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回答者: 男性/ 制御開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 45万円 2万円 90万円
年収 630万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与テーブルがあり、昇格したら給与テーブルが上がる。テーブルがあがると
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支部

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:福利厚生は、退職金はなく、住宅補助、財形貯蓄(拒否することもできます)
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部

2.5
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:社員も増えてきており、会社の成長むけて、そろそろ次のステッ
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回答者: 男性/ 制御開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月13日
福利厚生:通勤手当は普通に全額支給。寮はないが、住宅補助はあったはず。退職金は積
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:退職金はなく、給与の一部を退職時に回す選択制退職金というものがある。一
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:常駐先が自分の挑戦したい現場になるかは営業と部長とのヒアリ
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:案件にもよりますが基本的には土日と祝日がお休みとなります。案
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:在中している現場による、としか言えない。基本は9:00~18
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部

2.5
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:客先に準じますが基本的にはカレンダー通りです。その他リフレッ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:不明組織体制・コミュニケーション:特にコミュニケーションは
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:技術部から営業に移った同期がいるが、特に問題なく本人希望異
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年09月01日
勤務時間・休日休暇:月平均残業時間は、13.6時間(2019年)で、忙しい社員も
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:社長や幹部社員は「さん」付けで呼ばれていて、話しかけやすい
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年09月01日
福利厚生:家賃やローン返済額に応じて最大月2万円まで住宅手当が出ます。条件が合え
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回答者: 男性/ アプリケーション開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/

4.6
口コミ投稿日:2021年08月27日
企業カルチャー・社風:エンジニアの経験やスキルで案件をアサインするのではなく、エ
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回答者: 男性/ アプリケーション開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/

4.6
口コミ投稿日:2021年08月27日
成長・キャリア開発:利益や売上至上主義の会社が同業には多い印象ですが、経営陣の殆
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回答者: 男性/ アプリケーション開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/

4.6
口コミ投稿日:2021年08月27日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で土日祝日休みで、年末年始休暇も普通に休めます
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回答者: 男性/ アプリケーション開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/

4.6
口コミ投稿日:2021年08月27日
事業の強み:AIやIoT、自動運転技術等、これから伸びるといわれる分野に注力して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月21日
働きがい:当社は営業力に強みを持っている会社です。開発関連の業務案件は常時600
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回答者: 男性/ アプリケーション開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/

4.6
口コミ投稿日:2021年08月27日
福利厚生:賃貸契約、または住宅ローン返済があれば、住宅手当が最大月2万円まで支給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月21日
成長・キャリア開発:社内の研修制度体制は、外部研修を中心に行っています。社外研修
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回答者: 男性/ IT系法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間につきましてはピッタリ勤務時間内に終わり、上司より先
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月18日
福利厚生:業界標準からは劣ります。まず大手健康保険組合に入っていません。旅館、会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
働きがい:現場でのPMと、社内組織の管理職の立場にあります。現場では、お客様に実
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
成長・キャリア開発:常にスキルアップが出来る案件を探して頂けるので、無駄なく効率
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回答者: 男性/ IT系法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月07日
オフィス環境:オフィス環境的には、建物含めて綺麗な方だと思います。駅からは10分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 --万円 --万円 --万円
年収 25万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度については、不明確な点がたたありますが実力主義だと思います。結
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月25日
成長・キャリア開発:私は業務系システム開発に10年間従事してきました。技術者とし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
福利厚生:福利厚生になるかは分かりませんが、会社としてイベントを積極的に社員で企
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回答者: 男性/ IT系法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現在、入社して間もないため、昇給はまだありませんが、各種手当等、きっち
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与体系、人事制度が不透明極まりないので、 人事制度は見直す、これから作
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月30日
入社理由・入社後の印象:SI事業を行っている企業は多々あるので、 焦って決めずに、
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