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京都市の口コミ一覧ページです。京都市で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを360件掲載中。エンゲージ会社の評判は、京都市への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

福利厚生:オフィスは古くて綺麗ではないところと新しく綺麗なところの差がある。配属

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	35万円	6万円	80万円

年収	750万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	80万円

給与制度:在職年数としょうきゅうによって、給与表に基づいている。住宅手当、通勤手

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回答者：女性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は年2回支給。昇給は年1回。諸々の手当が完備されている。給与は思っ

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回答者：男性/ 公務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月10日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあってないようなものです。働きがい:部署によっ

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年02月06日

働きがい:自分の希望通りの部局に配属する保証はないため、全く畑違いの分野の仕事を

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回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2024年01月16日

事業の強み:公務員という安定性。事業の弱み:財政難という部分が一番の弱み。事業展

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回答者：女性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月18日

企業カルチャー・社風:おじさんたちが上を牛耳ってる。ボトムアップよりトップダウン

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回答者：男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月18日

福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金どれもしっかりとしています。オフィス環境:場

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回答者：女性/ 一般行政事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月31日

事業の強み:自治体なので強みはないと思いますが、あるとすれば安定した給与が与えら

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年02月06日

企業カルチャー・社風:離職者がほとんどおらず、風通しはよい。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 環境政策局/ 課長補佐

3.5

口コミ投稿日：2022年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	55万円	12万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給年1回、56歳まで賞与年2回通勤手当、時間外勤務手当、危険手当など

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回答者：男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月21日

成長・キャリア開発:いくつかはあるが、限られた資格取得のみである。研修は無料かつ

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回答者：男性/ 公務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月10日

オフィス環境:本庁の建て替え工事が令和７年３月ごろに修了する予定です。それまで、

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年12月21日

福利厚生:福利厚生はすごく充実していると思います、オフィス環境:配属先によります

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 環境政策局/ 課長補佐

3.5

口コミ投稿日：2022年08月01日

勤務時間・休日休暇:制度は充実部署により休暇のとりやすさ、時間外勤務は大きく異な

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年11月20日

女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりと整えられており、女性が結婚出産とライフステ

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回答者：男性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月15日

企業カルチャー・社風:本庁部署はまじめな職員が多い、前例踏襲を好む。組織体制・コ

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回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年04月27日

成長・キャリア開発:検収などは多くある方だと思います。働きがい:働き甲斐は個人的

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 市民課/ パート

3.5

口コミ投稿日：2023年11月05日

勤務時間・休日休暇:週休2日は当たり前ですが、子どもの急な発熱やケガでどうしても

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

企業カルチャー・社風:部署にもよるが、私の所属先は、余計なことはやらない。口出し

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

事業の強み:民間企業では出来ない法律に基づいた対応（住民票の発行など）や支援（コ

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回答者：女性/ 臨時的任用職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:公務員ということで堅苦しい考えをもった人が多いイ

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

企業カルチャー・社風:非常勤職員だけど、前職の経験から、効率的なやり方を提案した

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

事業の強み:公的機関であるので、国の新しい政策が、地方自治体の事務作業に直結する

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月30日

成長・キャリア開発:上司による。の一択だと思う。上司が仕事ができる人であればある

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

福利厚生:臨時職員の身分では、福利厚生な福利厚生ではなかった。通勤手当は、乗り換

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

勤務時間・休日休暇:時間休は１時間単位で取得でき、繁忙期以外はかなり融通が利く（

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

成長・キャリア開発:臨時職員だったので、資格取得手当などはなかった。正職員と同じ

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回答者：女性/ 臨時的任用職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月16日

女性の働きやすさ:役職についている方の男女比は同じぐらいであるように感じた。有給

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回答者：女性/ 臨時的任用職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月16日

勤務時間・休日休暇:有給消化は積極的に行えるよう、配慮しあっている空気感があった

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 市民課/ パート

3.5

口コミ投稿日：2023年11月05日

オフィス環境:立地は地下鉄の駅から徒歩で数分です。地下街からも行けますので、雨の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月30日

福利厚生:福利厚生がしっかりしていて、急な休みや連休などが取りやすい。また住宅補

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

成長・キャリア開発:非常勤職員なので、資格取得に対する手当はなかった。新しい施策

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:公務員相応の手当がもらえます。賞与は年々景気によって上がったり下がった

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:評価制度として、自己申告に基づく評価はあるが、何で評価されているのかま

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会社名	京都市
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.kyoto.lg.jp/
所在地	京都府京都市中京区寺町通御池上ル上本能寺前町４８８

従業員数	17503名
代表者	門川大作
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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