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株式会社LULLの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ web制作/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
企業カルチャー・社風:
若い方が多いので風通しはいいですが、求人内容と乖離がある点が多いので不信感はありました。また講師の方もいますが、エンジニアに対して少なくすぐに対応はしてもらえなかったです。発言すれば新しい事業にも携われる可能性はありますが、事業というよりは社内イベントをやったりといったことなので過度な期待はしないほうがいいです。

組織体制・コミュニケーション:
コミュケーションは取れますし、話もスムーズに行きます。ただ直接関わる機会が極度に少なくこちらの主張がなかなか通らないことは多いです。

ダイバーシティ・多様性:
多様性は重視しています。年齢や経歴は幅広く、また様々な国籍の方もいらっしゃいます。

reply-icon 株式会社LULLからの返信 2024年10月24日 返信
ご意見をいただきありがとうございます。
採用部の松尾です。

■「求人内容と乖離がある」とご記載いただいた内容について
不信感を持たせてしまったこと申し訳なく思います。
見解をお伝えします。

求人内容に記載しきれない部分もございますので、面接時にも弊社についてのご説明の時間を設けさせていただいております。
また、より弊社について知っていただくため、記事にまとめたものもご用意しておりますので、ご紹介させていただきます。
▼【ゼロからIT業界目指したい方へ】LULL Entrance Book
https://www.wantedly.com/companies/company_7267070/post_articles/920035

上記以外にも実際に働く社員のインタビューやイベントの様子等ご紹介しておりますので、ぜひご一読ください。

■新しい事業等への参画の機会について
弊社では、これまでの経歴や年齢に関わらず、
評価や重要なポジション・案件へのチャンスをつかむことができる環境です。... 続きを読む
2024年10月24日 返信

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会を与えてくれる会社だとは思います。未経験からエ
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回答者: 男性/ 人材開発課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月17日
組織体制・コミュニケーション:組織体制とコミュニケーションは非常に優れていると感
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回答者: 女性/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
企業カルチャー・社風:頑張った人がちゃんと評価される。逆に言うと、受け身で頑張れ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:挑戦はできる環境、風通しもいい基本チャレンジしたいことは声
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:入れ替わりの激しい会社のため、誰がいるのか知らない。そのた
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月05日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすく、気軽に声をかけてくれる。一般稼
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:社員の年齢層は20代がほとんどで、若さと活気に溢れてる印象
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:ベンチャーならではの挑戦的な社風で、平均年齢が25歳ゆえの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
企業カルチャー・社風:・派遣会社なので会社の上司と話す機会は基本的に少ない・上司
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:若く活気があるが、体育会系な印象はございません。利益よりも
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回答者: 男性/ 一般稼働/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月20日
企業カルチャー・社風:年齢層が若く、主体的に行動すればアイデアなども受け入れても
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月18日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業である為若い社員が多い。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年03月10日
企業カルチャー・社風:会社の平均年齢はかなり若い方だと思います。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月17日
企業カルチャー・社風:この会社がもつ、”未経験からエンジニアを目指せる環境”のお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:若いメンバーが多く活気があります。イベントも定期的に行われ
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回答者: 男性/ パートナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
企業カルチャー・社風:PM等を挑戦したいというのはある程度聞き入れてもらえるが、
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回答者: 回答なし/ WEB事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:カリキュラム達成し、役員とキャリアアップのため面談を行った
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月31日
企業カルチャー・社風:若い、活気がある印象です。面接のときに皆さんが感じた印象だ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
企業カルチャー・社風:モチベーションを高くもっている人が多い印象であり、高くなけ
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回答者: 女性/ 実際は事務業務をしていました/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業なので仕方ないのかもしれないですが、基本的に
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月29日
組織体制・コミュニケーション:若いメンバーが多いので活気があると思います。新型コ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも個人プレーの粋だと思う。一人一人の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月03日
企業カルチャー・社風:社員と積極的にコミュニケーションをとることを大切にしていた
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月08日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、わいわいしていて学生のような気分の人が多く感
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月14日
企業カルチャー・社風:社風は明るく、面接に行った際もすごい活気がありました。若い
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回答者: 女性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月22日
企業カルチャー・社風:明るく、前向きでポジティブな印象です。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:若く活気があるが、体育会系な印象はございません。利益よりも
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
企業カルチャー・社風:若い方が多く、仲がいい印象。コロナの部分でオフラインであっ
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回答者: 男性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:風通しが良く挑戦は比較的しやすい環境だと思います。組織体制
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回答者: 女性/ 販売兼webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Web制作事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
組織体制・コミュニケーション:本社で働いている場合は密にコミュニケーションを取る
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回答者: 男性/ webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月02日
企業カルチャー・社風:活気があり本社で働いてる方は当たりになります。他はハズレ組
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回答者: 女性/ WEB事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:入社後人事から面談などを通してWEBカリキュラム終了後のW
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回答者: 女性/ WEBコンサルティング事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2021年10月31日
ダイバーシティ・多様性:現場で働いていた方もWEBカリキュラム講師になったり、プ
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回答者: 男性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:挑戦してみようという部分は強いですが、挑戦が目的になってい
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