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株式会社キューズフルの口コミ一覧ページです。株式会社キューズフルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを112件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社キューズフルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:
風通しは良い。
なぜ自分が挑戦したいのか、会社にとってメリットがあるのかなど筋が通っていれば提案が通る。
立場、年齢、入社歴関係なく発言権がある。

組織体制・コミュニケーション:
4社のグループで会社を運営している背景もあり、部署間、会社間のコミュニケーションを大事にしている。
社員同士の仲もよく、サバゲーにいったり、ミニ旅行を行ったりしている。

仕事面では、会社全体一丸となり、目標達成するために動いている。
目標を達成するために様々な課題がでることがあるが、
課題を解決しようと社員全体で解決のために案を出し、困っている人、事を放置しない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.6

口コミ投稿日：2024年02月17日

成長・キャリア開発:企業研修という無形商材かつ法人営業のため、営業の難易度は高い

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月25日

企業カルチャー・社風:入社当初は質より量を求められる。実際、最初から量を大切にし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部

4.5

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:会社の給料制度は、給料システムがあり正当に評価されます。自分が取り組ん

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部/ 担当

4.7

口コミ投稿日：2024年02月15日

企業カルチャー・社風:少数精鋭のため、何でも言える雰囲気がある。社員同士仲が良く

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.6

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:年齢や社歴に関係なく、誰もが昇進・昇給する機会があるため。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 教育支援課/ 営業部長

5.0

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:営業会社の為、成果主義、体育会系の社風です。少数精鋭の為に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:講師研修：教育を提供している会社だけあって月に1度、外部講師

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回答者：回答なし/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	0万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:比較的、給料の水準が高いため、新卒で入社した自分にとってはかなり助かっ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月25日

成長・キャリア開発:社内教育は充実している。月に一度、プロの外部講師の研修を受け

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 教育支援課/ 営業部長

5.0

口コミ投稿日：2024年02月17日

成長・キャリア開発:研修制度・社内でのOJT・月に数回の外部講師を招いた研修働き

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 教育支援課/ 営業部長

5.0

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
930万円	58万円	0万円	232万円

年収	930万円
月給（総額）	58万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	232万円

給与制度:昇給：年4回査定があり、年功序列ではなく、実績で判断されます。賞与：年

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月11日

成長・キャリア開発:誰にでも昇給・昇格チャンスがあり、自分の努力次第で早期成長や

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月11日

企業カルチャー・社風:個人プレーとチームワークを両立させることを求められる会社と

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部

4.5

口コミ投稿日：2024年02月17日

勤務時間・休日休暇:しっかりと業務を終わらせていれば、定時で帰れます。月に1度、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

企業カルチャー・社風:みんなで目標を達成を目指す環境にある。挑戦できる環境でもあ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部/ 担当

4.7

口コミ投稿日：2024年02月15日

成長・キャリア開発:月に最低1回の外部講師からの研修を受けれる為、知識に関して幅

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部

4.5

口コミ投稿日：2024年02月17日

福利厚生:通勤手当あり、住宅補助は条件を満たせばあります。寮や退職金はありません

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

福利厚生:通勤手当、住宅補助がある。通勤手当は全額負担の為、大阪以外からでも通勤

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも業務内容が難しい。ブランド力や認

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
345万円	27万円	0万円	0万円

年収	345万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:四半期ごとに自分の成果に対してしっかりと反映される。賞与も成績に応じた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

企業カルチャー・社風:比較的若い社員が高い目的意識をもって、日々成長しあえる環境

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:月に２～３回研修制度があり、自信の成長をサポートして頂ける環

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部/ 担当

4.7

口コミ投稿日：2024年02月15日

福利厚生:年間の数字によって変わる。年間売り上げ○○万以上達成で、住宅補助○万オ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:成績がしっかり評価される評価制度:実力主義で一年未満でも昇進できる可能

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部

4.5

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:一言でいうと活気がある会社です。大家族主義というう言葉が似

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与水準は比較的高い方で、頑張り次第で早期の給与アップも可能。会社も社

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 教育支援課/ 営業部長

5.0

口コミ投稿日：2024年02月17日

福利厚生:特定の条件を満たした方に対してですが、各種福利厚生があります。オフィス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

勤務時間・休日休暇:大4土曜日以外の土日祝日は必ず休暇になる。勤務時間は９時～１

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

事業の強み:お客様に喜んでいただけるのはもちろん、サービスを通じて中長期的なお付

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援課

4.6

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	30万円	0万円	70万円

年収	430万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:基本給は業績に応じて、昇降給する。基本的に加え、業績に応じたインセンテ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育支援部/ 担当

4.7

口コミ投稿日：2024年02月15日

事業の強み:競合他社がいないため差別化しやすいただ、常に勉強していく必要がある。

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回答者：女性/ 人事・総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

企業カルチャー・社風:実力主義で合理的かつ論理的な人が多い。何かうまくいかないと

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月16日

企業カルチャー・社風:全社、部署、個人ごとにしっかり目標が明確に示されているため

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回答者：女性/ 人事・総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

勤務時間・休日休暇:全員9：00～18：00が定時だが、朝は掃除・朝礼があるため

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会社名	株式会社キューズフル
業界	IT・通信（情報通信）
URL
所在地	大阪府大阪市北区梅田２−５−４

資本金	5百万円
代表者	森本隆一
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(10160件)
2		KDDI株式会社 3.5 口コミ(4690件)
3		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(3078件)
4		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(701件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3356件)

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