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株式会社スリー・イーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社スリー・イーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを826件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社スリー・イーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年08月09日

企業カルチャー・社風:
特に特徴なし

組織体制・コミュニケーション:
営業とのコミュニケーションはあまりないので、基本的には同じ現場の人との関わりのみです。これも現場によるかもしれませんが、、、。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

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回答者：男性/ ITインフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ICTインフラソリューション本部

2.7

口コミ投稿日：2024年08月06日

組織体制・コミュニケーション:本社や会社の方針が現場社員には伝わってきませんでし

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月30日

企業カルチャー・社風:少しだけ古いのかなと思いますが、社長さんも熱意ある方なので

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年09月19日

企業カルチャー・社風:自分の会社っていう印象がない組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ SES営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2024年03月27日

企業カルチャー・社風:風通しがよいということをうたっていますが今はあまりその良さ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ICTインフラソリューション事業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2023年10月21日

企業カルチャー・社風:SESの業態に共通する要素といえるが、自ら積極的に関わらな

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回答者：女性/ 採用室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年07月10日

企業カルチャー・社風:未経験からエンジニアを採用する企業ななので社会貢献度は大き

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年02月28日

企業カルチャー・社風:かわいげがある、仕事に対して責任感が高い、利他的な人を採用

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SES/ SV

2.9

口コミ投稿日：2023年12月27日

企業カルチャー・社風:基本的に研修や配属先の現場で出会った先輩社員等は良い方ばか

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月10日

企業カルチャー・社風:社員同士のつながりを強めようとする動きはあると感じる。オン

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月17日

企業カルチャー・社風:ベンチャーとして先進していきたい気持ちはあれど、体育会系な

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年08月04日

企業カルチャー・社風:SEの場合、派遣先によってキャリアアップする機会はある。た

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ICTインフラソリューション部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年08月30日

企業カルチャー・社風:風通しが良い、上司に連絡すれば合わない現場は異動させてくれ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サブリーダー

2.7

口コミ投稿日：2023年11月17日

企業カルチャー・社風:仲は良いと思います。組織体制・コミュニケーション:上司とも

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月24日

企業カルチャー・社風:自分から希望を口にする形で、挑戦する機会等は与えてもらえる

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年12月01日

企業カルチャー・社風:社内イベントに参加すればするほど、評価されるようです。家に

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ICT-IS本部

4.9

口コミ投稿日：2023年11月02日

企業カルチャー・社風:人数規模は増え続けているので、挑戦的な社風だと思います。組

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月14日

企業カルチャー・社風:企業ファーストな部分があるため挑戦するとかはない組織体制・

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年09月20日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあります自分自身をいかに、先輩方に知っていた

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月11日

組織体制・コミュニケーション:基本的には面倒見の良い上司・先輩が多い傾向だと思う

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月07日

企業カルチャー・社風:仕事にマジメな方が多い教育に力を入れている組織体制・コミュ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月22日

企業カルチャー・社風:特にない。本人次第。組織体制・コミュニケーション:たまにリ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:昇進する制度が設けられており、入社早々に昇進する機会はあり

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年11月25日

企業カルチャー・社風:社内イベントなどあったのかもしれないが、特にイベントに対し

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:風通しは良いかと思います。資格取得をしたり何か頑張っている

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回答者：男性/ ICT-IS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月17日

企業カルチャー・社風:風通しは良い。若い。組織体制・コミュニケーション:風通しは

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回答者：男性/ ミドルエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月08日

企業カルチャー・社風:若い方が多く、どんどん意見を取り入れ改善している会社だと思

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月18日

企業カルチャー・社風:入社時の研修でネットワークの基礎やビジネススキルを身に着け

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ICTインフラソリューション本部/ なし

4.6

口コミ投稿日：2022年02月03日

企業カルチャー・社風:熱意を持った人が多い印象です。ですので、意欲のある人はどん

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月18日

企業カルチャー・社風:未経験からエンジニアを創出することをミッションとしているた

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月12日

企業カルチャー・社風:人間関係がどうしても薄くなりやすいので、何らかの形で接点を

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ICTインフラソリューション本部/ なし

4.6

口コミ投稿日：2022年02月02日

企業カルチャー・社風:入社から2か月間の社員研修があり、きっちりと新入社員を育て

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月24日

企業カルチャー・社風:リーダーや経営陣が盛り上がってるだけの社風な気がする。いわ

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月21日

企業カルチャー・社風:利他精神をもってステークホルダーに貢献しようとする社員が多

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年04月25日

企業カルチャー・社風:社内政治が得意な方は上手く立ち回れるかも昨対比かなり売り上

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会社名	株式会社スリー・イー
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.3ep.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷３−１−１ＰＭＯ渋谷Ⅱ６Ｆ

従業員数	976名
設立年	2003年
資本金	50百万円
代表者	小山洋範
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2678件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(569件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(558件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(631件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1041件)

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