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ミックスピース株式会社のすべての口コミ

正社員
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツチーム

2.4
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時は完全在宅であった。また、残業や始業時間前の仕事は禁止であるためきっかり8時間、昼休憩1時間。18時1分にはパソコンを閉じて家庭のことができるのがとても良かった。

多様な働き方支援:
コロナウイルス感染拡大により、事務職は完全リモートワークであった。オフィスは2拠点あり、もう1つオフィスを増築する、今工事中だと面接時に社長は言っていたが、していなかったのではないかと思う。研修期間2週間だけ出社してもらう、と言われていたのに2ヶ月は出社した。研修期間のオフィスはめちゃくちゃ狭く、背中合わせで椅子同時がぶつかる程だった。感染症対策は窓開け、アルコールティッシュでふく、のみ。

副業可なのはいいところ。

回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:女性が働きやすい環境を、働くママを応援するといった社風。組
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回答者: 女性/ オンボーディグ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:一年半ほどしかいなかったので、全く上がりませんでしたが、業務内容が変
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間。有給は取りやすいです。休日も仕事の連絡は返
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回答者: 女性/ オンボーディグ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがいを感じるポイント:会社に対しては、働きがいは感じませんでした。が、お客さ
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:在宅だからといって手当てなどはありません。パソコンやモニターは会社から
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
福利厚生:特にこれと言った福利厚生はありませんでした。入社して最初の頃こそ皆勤手
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:リモートワークですので、リモートワークがどうしもやりたい方には向いて
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:土日祝休み、残業はなしだったのでそこはとてもよかったです。多
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回答者: 女性/ オンボーディグ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:満足しているところなどありませんでした。年収・給与の改善点:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:在宅手当や、正社員になれば住宅手当もあります。昇給については評価制度が
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回答者: 女性/ オンボーディグ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
仕事を通して身につくスキル:スキルは身についたとは感じません。パソコンを触ったこ
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回答者: 女性/ オンボーディグ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:意見を伝えられる会社ではあります。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツチーム

2.4
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:バースデー休暇などもあるが、使う場合は社内共有アプリで誕生日の過ごし方
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 19万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一応、1年間勤めた際には1万円の昇給はありました。契約社員だったことも
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
企業カルチャー・社風:積極的に手を挙げれば挑戦はしやすいです。評価されるだけで給
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給・賞与は無いものと思っておいた方がいいです。手当は契約社員にはほぼ
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:退職金なし。補助もなくいい環境ではありませんでした。一人暮らしにはしん
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
勤務時間・休日休暇:残業は基本的にありません。みなさん定時ですぐに退勤される方が
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はほぼ望めないと思います。独自のポイント制度のようなものがありまし
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回答者: 女性/ コンテンツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:在宅出来るが在宅手当などはないオフィス環境:清掃は当番制、電話業務でも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:事前に申請すれば、資格取得時に難易度に応じた手当がもらえます
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:基本的にカレンダー通りの勤務となり、残業もほとんどなく定時に
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
福利厚生:正社員には美容制度や住宅補助のようなものがありました。退職金はありませ
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:休日は取りやすく、残業なし。多様な働き方支援:リモートワーク
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツチーム

2.4
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 13万円 0万円 54万円
年収 216万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:契約社員。請負案件によって、残業禁止の場合は事務は固定で18万円。昇給
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度のPCスキルなどが身に付くかと思いました
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与なし、昇給なしで手当てもなし。社用保険はあります。評価制度:昇給の
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
事業の弱み:自分の場合、クライアントから請け負っていた業務が突然終わって仕事が無
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:ママのための会社と謳ってますが、どこらへんがなのかなとは思って
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:在籍期間に成長したとは思えません。全くPCを触ったことがない
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツチーム

2.4
口コミ投稿日:2022年05月24日
女性の働きやすさ:働くママを応援する、というコンセプトであったらしいが、給料が少
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時も期待はしていませんでした。強いて言えば、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:資格取得で手当などが出るという話は聞かなかったです。長くいて
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回答者: 女性/ 請負業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンテンツ事業部

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境と謳っておりましたし、実際女性ばかりでした
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