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株式会社Dr.Viseaの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
企業カルチャー・社風:
平均年齢が28歳なので、いわゆる若手が多い会社だと感じます。
受け身やルーティンをこなす事で評価されたいと考える人にとっては厳しいと思います。
社風としては変化や挑戦が多いので、そのスピード感に慣れるまでは難しさを感じる事もありました。
ただ同僚に感謝をする姿勢や、称賛する習慣があるのは転職後この会社に入ってよかったを感じました。

組織体制・コミュニケーション:
部署単位で月に1度ランチミーティングの費用を会社が負担してくれています。
仕事を離れて部署と交流ができるのは、カジュアルな雑談もできるのでありがたいです。
事業部単位で数か月に1度食事会があるので、コミュニケーションをとることができます。
社内異動も盛んにあるので、こういった場で社内の人脈を広げている人もいます。

ダイバーシティ・多様性:
男女比だと女性が9割近く在籍しておりますが、性別でチャンスが左右される事はないです。
国籍もグローバルで、ビジネスレベルの日本語が話せる外国籍のスタッフも多いです。
自国の語学力を生かして海外との仕事を全うする等、
仕事の幅も広がっています。

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
福利厚生:会社の社員割引が使える福利厚生が人気です。スキンケア用品や化粧品などが
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口コミ投稿日:2024年10月17日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
成長・キャリア開発:経験やスキルだけですべてを判断しない点と会社からもらうチャン
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:部署により異なりますが、シフト制の部署の方が多いです。ただシ
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口コミ投稿日:2024年10月17日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1度機会があります。賞与は業績次第ですが、入社後は年2回発生
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
事業の強み:マシン化粧品販売の事業部においては、開発ノウハウが自社にある事が強い
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じます。女性の方が多い事も理由の一つですが、出産
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:サロン事業部では月1回の食事会時に社長と取締役が参加してく
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:サロン勤務中は、サロン経営を学べるマネージャー、店長、チーフ
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:年齢や経験だけではなく、実力やスピードさが重視されている。
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年3回キャリアアップ昇格制度があり評価表と面談によって決定します。賞与
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:サロン勤務早番10時30分からサロン準備スタート20時終わり
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:・福利厚生でベネフィット使用・年2回の表彰・社員旅行(年2回社員旅行)
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはありませんでした。大手だと会社の規定の
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:1つの仕事で終わらないのがこの会社の特徴だと思う。全員幅広い
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回答者: 女性/ webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:女性が多く、年齢も近いのでサークルのような雰囲気で楽しく仕
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月03日
多様な働き方支援:週1の在宅勤務は行っているが、コロナなどの情勢に対して柔軟に変
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・休日休暇:営業部門はシフト制。月8日~9日の休み。出張が多く、休みを出
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月30日
成長・キャリア開発:研修環境は整っていないと思います。OFF-JTはほぼない、資
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月30日
事業の強み:社長が業界のプロなので、最新の美容情報についてのキャッチアップが早く
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には美容業界ならではの華やかさ、女性の長期
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:月1回部署の上司と面談があり、成果、頑張り次第で比較的意見が通りやすい
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回答者: 女性/ webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
事業の強み:過去の美容業界に固執することなく、新しい美容分野を社長自ら開拓してい
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回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:部署ごとで休日休暇は違いますが、どの部署も有給はしっかりとれ
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 --万円 --万円 --万円
年収 670万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:各部署に適した評価制度があり、半年に一度査定があり、成果の分だけ認めて
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:ランチミーティング、バースデーギフトカードなどがあるのは嬉しい。マシン
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:社員の8割程は女性であり、管理職に女性が就いていて、女性がどん
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:働きやすい環境です。キャリアアップも結婚後の働き方も充実してま
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回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:月1回部署ごとのランチミーティング代があり豪華な昼食が食べれます。ウォ
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:社長が元エステティシャンということもあり、社員も元エステテ
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口コミ投稿日:2022年06月21日

回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:定期昇給はありませんが、賞与は業績が良ければ支給されます。実力主義なの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:20代の女性が活躍している会社だと思います。お子さんがいらっし
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:女性が多いのでコミュニケーションが取りやすい環境です。また、産
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:営業は歩合が多くつきます。頑張った分だけ給与に反映されますが、賞与はあ
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