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株式会社VISIONARY JAPANのすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2024年10月01日

回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(VB.NET)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 0万円 0万円 0万円
年収 510万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自分で案件選択することができ、参画する案件の単価で給与が決まる点につい
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(VB.NET)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年09月09日
成長・キャリア開発:営業力が強く、待機者が存在しないということを営業が謳っている
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(C#, Python)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:あまり上下関係のようなものはなく、誰とでも気兼ねなく話すこ
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
多様な働き方支援:多様な働き方ができて、私は経験が浅かったのでリモートワークと出
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回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(PHP)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
事業の強み:サポート体制がしっかりしています。案件が決まるまでも事細かに進捗につ
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回答者: 女性/ プログラマー(C#)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
多様な働き方支援:現在リモートワークをしており、自分の家という落ち着いた環境で仕
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回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:私はプライベートの時間をしっかり確保したかったので、残業が少
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア(JavaScript/React, ReactNative/Node)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
働きがい:単価が直接給料に響いてくるので、自分の立ち位置がはっきり見えて、モチベ
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回答者: 男性/ サーバーサイドエンジニア(PHP/GO)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
働きがい:前職の年収より、大幅に上がってるところに働きがいを感じます。自分の頑張
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回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月24日
成長・キャリア開発:役員や営業とキャリア相談することができるので、市場で求められ
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回答者: 女性/ プログラマー(C#)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社と同時に上京することにしたため、家賃等を考え
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 男性/ AWSエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:案件での契約単価が上がれば即昇給というシンプルな給与体系になっており、
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回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(VB.NET)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年07月09日
成長・キャリア開発:この業界内で、ここまで自由に案件選択させて頂ける会社は他に無
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回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(C#)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
事業展望:「日本を代表する会社を創る」というビジョンの通りです。まだ創立して1年
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回答者: 女性/ フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
事業の強み:経営や営業の方々の熱心さ、エンジニアの社員の方々の技術の高さや社に関
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回答者: 女性/ フロント/バックエンドエンジニア(JavaScript/PHP)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの案件先が完全土日祝休みの為、先の予定も立てやすく、
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回答者: 男性/ データベースエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
組織体制・コミュニケーション:Slackというツールを使い、個人的に学んだことの
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回答者: 女性/ バックエンド/フロントエンドエンジニア(Java/SpringBoot、React)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:女性社員の割合も多いので安心感はあると思います。キャリアアップ
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 --万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月単価-10万円が自分の月収になることが最大の特徴であることは間違いあ
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(JavaScript/PHP/TypeScript/Go)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:元々はバックエンド(PHP)でのみの開発をしていましたが、フ
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(C#/.NETFramework)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:所属されている他の技術者さんたちが良い意味で技術
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料水準は他社と比べてもズバ抜けていると実感しています。 面接時に聞い
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回答者: 男性/ Web系エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
福利厚生:まだまだ歴が浅いこともあり、より良くなるポイントがあると思う。ただ、現
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月02日
働きがい:まずは第一に自分のやりたいことや、なりたい理想像、必要なためのキャリア
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口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度については入社前の説明通り、会社の最大利益分と各種保険料が引か
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回答者: 女性/ プログラマー(C#)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:残業はほとんどなく、勤務後の時間で趣味のスポーツやゲームを楽しんでいま
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回答者: 男性/ サーバーサイドエンジニア(PHP/GO)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に自分の頑張りをしっかり評価してくれる会社
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与についてはシンプルなもので、自分が参画する案件の単価がそのまま自分
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回答者: 男性/ エンジニア(Java/SpringBoot)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
組織体制・コミュニケーション:月に一回社内イベントが開催されているため、SESで
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(C#, PHP, Python)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:案件選択時にフルリモートの条件を選択できるので、多くの社員が
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
組織体制・コミュニケーション:1on1面談という制度もあり、営業の方とお話をする
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(VB.NET)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年11月05日
働きがい:自分が努力すれば案件単価が上がり、その分給与に反映されることに働きがい
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回答者: 女性/ フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
組織体制・コミュニケーション:ほかの社員さんとの交流が活発で、他ではみられない交
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア(C#, Python)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
多様な働き方支援:リモートワークや働く場所は案件によって決まる。しかし、案件を強
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回答者: 女性/ バックエンドエンジニア(Java)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:社内で性別による差を感じることはありません。営業にもエンジニア
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