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株式会社LIXILの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
オフィス環境:自社ビルのため、自分たちで清掃しますが、まだ新しいのできれいです。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
オフィス環境:給茶機などは来客専用なので、従業員は使えないこと。フリーアドレスな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月15日
福利厚生:部内の親睦会は無理やりお金を使っている感じでいらないなと思った。それ以
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月27日
福利厚生:契約社員なので退職金は無かったです。通勤手当あり。住宅補助はなし。オフ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月30日
オフィス環境:これも配属される拠点によるところが大きいですが、営業部門ですと外回
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月30日
オフィス環境:配属される拠点によるところが大きいですが、賃貸オフィスの場合は割と
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:駐車場が足りない。あっても、ショールームのお客様用なので、少し離れ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:建物は綺麗で、清掃の人も別にいるので、普段の清掃は給湯室を当番です
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月19日
オフィス環境:五社が合併して出来た会社なので、場所によっては女性社員の派閥の様な
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:5社が統合した会社なので、部署よっては様々な出身社からなる部員になりま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月19日
オフィス環境:上司が替わり、派遣社員でも業務改善などの意見を聞いてくれるようにな
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回答者: 女性/ ショールームコーディネーター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月22日
オフィス環境:営業さんとの連携も取りやすくショールームの同僚も時には厳しい時もあ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月28日
福利厚生:例えば工場には自動販売機ありますが飲み物の値段などの10円下げたり食堂
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年04月25日
福利厚生:入ってばかりなので、よくわからない。 女性の管理職や労働力の導入を推進し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:在職中にデスク、チェア、フロアが新品になった。木目調のデスクが職場の雰
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月09日
福利厚生:良くも悪くもなく、普通の程度の福利厚生だと思う。長く、安定して勤められ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:福利厚生は他の会社に比べると良い部分と悪い部分があると思います。カフェ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月01日
福利厚生:契約社員には退職金は出ない事になっていましたが、会社都合の退職というこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月31日
福利厚生:複利構成は昔でもしっかりしていました。今はさらに充実していると思います
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2020年10月24日
オフィス環境:キレイで、環境にも力を入れていてモチベーションも持ててすぐくよく、
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回答者: 回答なし/ ショールームスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2025年02月03日
福利厚生:契約社員だったこともあるとおもいますが、特に福利厚生の面で良いと感じた
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ノー残業デーは入社当時はありましたが、誰も守
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】食堂が2つあるのはとても良かった。建物
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】社員で有給以外の休暇をとっている人がいた。必
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】直ぐ取ります。 次シフト希望用紙に記入 月2
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】シフトなので調整が可能であれば取れます。シフトを
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】ありません。仲良くなった人と個人的に食事等に行
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】私は社員ではなかったので、
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】サポート体制が必要整っていなかったり、ステッ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】店舗によって多少設備は異なるが、基本的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】サークルや部活動の制度は無かったと思います。あ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日はノー残業デーとなっていました。毎
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】センター内で女性のためのセミナーが開かれ、会社内で運動
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】会社の最終退館時間は決まってるが、仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】女性が多く、いつでもピリピリしていて、長くは
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