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東亜事業協同組合の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年05月28日
ダイバーシティ・多様性:
外国人は1人もいなかった、時間帯によって働ける性別の差などはあったが防犯なども考えると妥当と思われる。

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3.7
愛知県名古屋市中区錦2−15−15
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
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3.7
東京都千代田区神田小川町2−2センタークレストビル7F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念の中に法令遵守というワードが入っているが、コンプライ... 続きを見る
4.4
神奈川県横浜市神奈川区台町14−2ピレア台町2F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
企業カルチャー・社風:社風も素晴らしいです。学ぶことが多く非常に勉強になります。こ... 続きを見る
2.8
東京都台東区東上野4−8−1TIXTOWERUENO15F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし
組織体制・コミュニケーション:若手の多い企業ではあるので、上司との距離感は高めだと思う。ダ... 続きを見る
3.5
京都府京都市下京区五条通堀川東入小泉町113−1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:小さい会社ですので、2-3年以上働いていれば、本社、ショップ... 続きを見る

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