回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
弊社に転職頂いた方のほとんどが年収upを実現しております。
月俸制を採用しており、もし今後不景気になった際でも安定した給与を支給できるように仕組化しております。
企業理念にある「東北のITエンジニアの生活水準を高める」のもと、今後も期待できる会社となります。
評価制度：
入社後に個人目標を設定して頂きます。
個人目標に沿って従事して頂いた後、「お客様からの評価」「個人評価」「代表からの評価」3つの観点から正当に評価致します。
また、担当営業とも定期的に直接お会いし悩み相談や今後についてを話せる環境がありますので、安心してキャリアを築くことができます。
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評価制度：
入社後に個人目標を設定して頂きます。
個人目標に沿って従事して頂いた後、「お客様からの評価」「個人評価」「代表からの評価」3つの観点から正当に評価致します。
また、担当営業とも定期的に直接お会いし悩み相談や今後についてを話せる環境がありますので、安心してキャリアを築くことができます。
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回答者： 男性/ 代表取締役/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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