回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
月給23万円~25万円+インセンティブ
※試用期間中 月給22.2万円~
※給与はスキル・経験を考慮の上決定
※別途、職務能力給の昇給制度あり
社員の年収例
年収400万円/入社1年目/未経験者
年収550万円/入社2年目/未経験者
年収750万円/入社3年目/サブリーダー
評価制度:
大きくは月単位の評価になっています。そこには個人の評価はもちろん、チームとしての評価もありますのでワンチームで働けています。自分に不足している面は先輩方もカバーしてくださるので自信をもって働けています。
また、実力主義の部分が大きいと思います。若いから控えめになることはなく、若いからこそアグレッシブに働けています。