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平均年収
436 万円残業時間(月間)
35 時間福利厚生:
新卒3年目まで、一人暮らしの社員に住宅手当が出ます。社員寮はありません。退職金はありません。結婚祝い、家族の出産時に特別休暇がもら...
福利厚生:
住宅補助は、新卒が絶対条件で1年目3万円、2年目2万円、3年目1万円と減っていき、4年目からはなくなる。
退職金なし。
寮とかもない。...
平均年収
394 万円残業時間(月間)
31 時間給与制度:
施工管理士等工事で必要な資格を持っている方はそこそこもらえてるように思う
出張や外出等仕事内容に応じた手当てが無く、賞与も恐らく部署...
企業カルチャー・社風:
社員の人柄がよく、風通しはかなりいい。
勤務年数が長い人が多いため、若者の昇格はかなり難しくなっている。
組織体制・コミュ...
平均年収
458 万円残業時間(月間)
49 時間企業カルチャー・社風:
何度も言うように現場によって違います。
全く接客のチャンスが来ないところもあればすぐ接客の機会をくれる現場もあります。基...
企業カルチャー・社風:
体育会系であり、古い体制であることを強く感じた。
転職した今さらに「昭和の会社だったな」と思う。
合う人は長く勤めているよ...
平均年収
366 万円残業時間(月間)
40 時間勤務時間・休日休暇:
結論は「現場による」です。
ただ現場は基本的には土曜出勤ありだという事は念頭に置いておくべきです。
(※完全週休2日なので振...
勤務時間・休日休暇:
施工管理のグループに所属していましたが、休日祝日も現場が動く場合は出勤します。その場合は、振替休日がもらえることになりま...
平均年収
559 万円残業時間(月間)
47 時間企業カルチャー・社風:
体制は古いが、風通しは良いと思います。年功序列で一般的な企業だと思います。問題など起こさずに普通に業務をしていれば昇進...
福利厚生:
インフルエンザのワクチンを会社負担で打たせてくれたりするようだった。
他の福利厚生についてはわからない。
オフィス環境:
会議室が多くあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
建設業界として考えると無くなることはないので、どうやるかという工夫次第で可能性が広がると思っています。新規参入と違って今まで培っ...
企業カルチャー・社風:
1つ1つの案件に対しても、仕事の進め方に対しても、改善案などを話し合ったり少しでも良くしていこうとする気持ちをみんなが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お客さんの為というのがあるが、やはり営業なので、数字をしっかりと追っていけばお客さんよりも自分本位になることもある
組織...
事業の強み:
営業とは別にプランナーがいること。
新築や不動産、ガーデニングなどもやっている為、家のことは一貫してできるので強みだと思う。
事業の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ありきたりだけど、アットホームな雰囲気がある。
ただし、だからといってコミュニケーションを強制されたり、労働時間外の活動...
給与制度:
等級の他、年齢による軸もあるようで、若いうちは年数経過による昇給幅が大きい。中堅以降になってくると、昇格や成果を残すことで評価を高...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
標準労働時間が7.5時間となっており、標準労働時間が8.0時間の会社から転職した場合は同程度の年収でも、実質賃金がアップ...
福利厚生:
福利厚生関係は、グループ会社として親会社と同レベルにあり、充実していました。
グループ保険、福利厚生サービス、確定拠出年金制度などが...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
36 時間給与制度:
中途入社の営業は給与が低い。
多くのメンバーは額面で20万円程度+固定残業手当。
売った分だけ稼げる業界のように思えるが、一棟あたりの...
事業の強み:
家の性能は大手に引けを取らず、他者に比べてもそれなりに良い。
事業の弱み:
数年前までは他者と比べても確実に家の性能が良く、コストも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は見込み残業が多いですが、それなりにもらえます。
手当てはほとんどないので独身のかたが有利です。
ボーナスはだいたい1ヶ月分以下で...
勤務時間・休日休暇:
日曜日、祝日が休みで休日出勤はほとんどありませんが、残業はかなりあります。
必ずノルマがありますので終わらないと帰れません...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が25万と割と高め設定です。あとは契約数、契約金額によってインセンティブが付いてくるので売れている人は稼げます。実際100万...
成長・キャリア開発:
営業未経験からでも営業にチャレンジできます。
飛び込みなので聞く気がない人にどうやって聞く耳を立てるかなど、話術やコミニュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
常に新しいことを取り入れて改善しようという風潮が強い為、その場では気づかなくとも、後に自身の成長を社会と照らし合わせるこ...
事業の強み:
生活に生涯必要不可欠なものを取り扱っている為、向こう数百年は安泰であると感じる。
事業の弱み:
弱みが無いところが良いところでもある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
野球とサッカーの年間シートがある
野球は、東京ドームでキャッチャーの後ろのシートで見れるし
サッカーは柏のチームのすごくいい場所のシー...
給与制度:
年俸制がいい、夏と冬のボーナスがある。
手当てが色々ある。資格手当も色々な種類があり、勉強にもがんばれる。
評価制度:
資格に前向き、1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
創業から20年位は勢いがあり、新しいことにどんどんチャレンジする社風であったが、子会社化し新しいことにチャレンジしよう...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は施工管理職では、8時頃から17時半前後になるかと思います。
各自の裁量で、定時や残業はある程度調整出来ます。
休日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:営業の仕事なので売れなければ、気まずくなってモチベーションが上がらない人間を何人か見てきました。意識を変えられない人は向いてない...
給与水準:契約が決まったら会社の取り分を先にキープ施工による発注原価を超えたら営業マンの歩合から引かれます。受注料金にかかわらず会社の取り分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
人生や暮らしに対する考え方が多様化する中、ワークライフバランスの充実や、ライフイベントに応じた柔軟な働き方に適する様々な制度を用意...
成長・キャリア開発:
資格取得を推奨される。資格なしで作業出来ない部分が多く、入社したらそれなりに資格取得の機会は多い。
実務が必要な資格も多く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
元々、創業期に若い社員さんたちで立ち上げられているので
年功序列を大事にしながら、若い内にしっかり稼ぐことが社員のモチベーションや
社...
福利厚生:
私は使っていませんが、駅チカの寮があります。選択自由ではありますが、慰安旅行も開かれています。その他にも一般的な福利厚生(出張手当...
平均年収
465 万円残業時間(月間)
23 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、面接で言われた事を信じているとギャップを感じると思います。
面接では、一日3件の訪問の中で、
・静岡市...
勤務時間・休日休暇:
直行直帰の為出勤時間は毎日違います早いと6時出勤、帰りは遅いと8時超えることも多いです。
基本は直行直帰ですが水曜と土曜は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社員寮が月1.1万円で住むことができ、近くに「スーパーマーケット」や「コンビニエンスストア」、「飲食店」がある。
また、寮内は、エア...
成長・キャリア開発:
・資格を取得することが出来れば、資格取得手当が出る。取得することが出来なければ自腹。
・新卒の方は、2週間の研修を受けた後...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事一筋でないと実務が纏まらない。ワークライフバランスを遂行している社員は必ず他の社員に負担を与えている。
休日でも問合せ...
勤務時間・休日休暇:
火、水曜日が基本的に休みの部署と、水曜日が、日曜日が休みの部署に分かれている。
部署内でも職種によって休日が異なっています...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
グループ会社と合併してからは新しいシステムなどを取り入れ積極的に改革していると思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会や新しいことを取り入れたりするといったことなどはあまり無かったと思われる。
風通しの良さを問われると、あまり...
平均年収
595 万円残業時間(月間)
46 時間給与制度:
等級制度がある。等級によりさまざまな手当や賞与のベースが変わる。現場職の場合は現場手当がある。基本は現場職が一番待遇がよいと思いま...
企業カルチャー・社風:
風通しが良くない部署と、和気あいあいとしている部署とが混在しており何とも言えない。
組織体制・コミュニケーション:
部署に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員は家族というトップの考え方の通り。
例えば大病をした場合でも良い病院を紹介してくれ入院が長期にわたっても治って職場復...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については現場作業なので、朝は早く、仕事17時に現場が終わりそこから会社に帰るので、帰った後は日報の制作、明日の...
平均年収
501 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
建設業の働き方改革が問題になっている昨今、当社は年々、労働環境が向上しているのを肌で感じてます。勤務時間に関しては定時で...
勤務時間・休日休暇:
道路の規制の関係もあり、残業は少ないです。
事務所に戻ってからの書類作成も、自分の裁量に任されているので、やりやすいです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助と遠方からの方のために寮も用意されています。
寮は当たり外れが激しいです。
当たりの所は綺麗ですが本社敷地内の為休日も出かける...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝に出勤して22時までのシフトでも若干残業が発生することもあり、肉体的にもきつい面があります。
しかし長い拘束時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
時代に沿った営業戦略に力を入れるべき、sns をもっと活用した方がいい。地域密着でエリアを絞った方が良い。社長にきちんと意見...
福利厚生:
退職金、通勤手当
オフィス環境:
展示場内なので狭い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
お客様の笑顔が見られる仕事をしたくて入社しました。時には会社側からの提案をしなければならないこともありますが...
企業カルチャー・社風:
挑戦する人を応援する会社だと思います。社長との距離も近く、意見をあげやすいです。
ワンフロアで風通しが良いので、どこの部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・企業カルチャーの満足点:
組織は整っていて、得意先からの評価は高いです。ただ、頑固なベテランもいるので、社内組織を使う時、気を使う場...
勤務時間・仕事量:
部署によって出社時間が異なります。8:30〜の部署もあれば、9:30〜の部署もあります。勤務時間はだいたい8時間から9時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は規程通り支払われるし、特にこれといった特徴は無い。
通勤は実費で精算されるが、借り上げ住宅を出た後の住宅手当等は無い
昇給も規定...
福利厚生:
福利厚生は家賃補助が大きい。借り上げ社宅で殆どが会社が負担してくれる。ただし、住宅を購入すると補助がなくなるため、持ち家を購入する...