「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
福岡県北九州市小倉北区浅野３−６−６
流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
3.3
口コミ75件
求人
1
件
平均年収
367 万円残業時間(月間)
57 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助が充実しています。勤務地の近くに指定の家を借りることができ、安い家賃で住むことができます。大変ありがたく、ういたお金を貯金...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
業務用食品とコーヒーを販売し、取り扱う商品を使ってカフェを運営。実際にこの商品でこんな料理作れます、この商品はこんな味です、と伝...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時に説明がなかった業務内容が多々あります。
主に接客や販売がメインの仕事だと聞いていましたがその他に商品問...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・仕事量:
朝7時前に出社。開店準備を始め、掃除・売場整理をする。シーズン以外は開店と同時の来客はあまり無く、合間を見て商品の補充・発...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
在宅医療を行っている薬局ですので、外来医療と比べて勤務時間は多いと思います。
外来医療ですと、隣の病院の診察が終わると薬局...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修認定薬剤師の単位取得のサポート、費用負担はしてくれる。
研修については有志が行う時間外の専門的な内容のWEB研修に参加...
年収・給与 について
年収・給与の満足点:
みなし残業手当があり、仕事を早く終わらせることで早く帰れば、お得感が感じられるところが満足しています。また、資格の取得に...
年収・給与 について
給与制度:
営業は月に1万円の外勤手当がつく。入社から5年間は能力開発手当として2万円支給される。賞与は、2ヶ月と2ヶ月で地方の中小企業として...
年収・給与 について
給与制度:
給与水準は基本低い。
近年見直そうとしているようだが、全体のベースアップは一部のみだった。
いい給料がもらえるという印象はあまりない。...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
自己中心的に仕事をする方が認められやすい環境。
いかに自分の労力を減らしてインセンティブを得るか、責任転嫁をするか、など...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
配達でありながら営業をしながらの外回りになるのでお客様とのコミュニケーションを取ったり考えながら自分で挑戦出来ると思い...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
従業員のほとんどは女性なので、女性はとても働きやすい職場だと思います。また、女性の中でも子育て中の方や妊娠中の方など多くい...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
品質、安全性、特許取得等や他社との違い、健康食品の種類も幅広く揃っているので、お客様の悩みに合った商品を的確にしっかりアドバイス...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
これからの高齢化社会の中、コロナ禍も経験したことにより、健康意識はさらに高まっていくと思われます。自分の体は自分で守るとことの重...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
企業理念とそれに基づいた３つのビジョンを掲げており、仕事を通じて地域社会の貢献と社員並びにその家族の繁栄を図っています...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
・離れている相手、仮に海外であろうがリアルタイムでコミュニケーションをとることが出来る。
・買い物や支払等、店舗に行ったりせずとも...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
基本的な福利厚生は完備されていると思います。
アルバイトスタッフにも産休育休取得制度があるのはいいなと思います。
また、過去にコロナ禍...
年収・給与 について
給与制度：
昇給はコロナ禍では業績も上がっていない為、無い年もありましたが、その点について経営側よりちゃんと説明もありましたし、
最低賃金の見直...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
離職率が高いだけでなく、直近10年で介護事業部のトップか4名も辞めており職員にとって大きな不安要素となっている。
組織体...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
介護の仕事なので、突発的な残業などがある程度あった。事務仕事もそれなりにあり役職があがるとデスクワークに時間がとられ毎日...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
今のところ、退職金は定年までちゃんと勤めれば2000万くらいあるらしい。業績も悪く無いので今の所退職金制度はなくならないと思う。働...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
風通しはいい。
たが、やや世間と比べて古い体制がまだ残っている。
これから変わりつつある。
組織体制・コミュニケーション:
店...
福岡県久留米市御井旗崎１−１０−２０ウィズプラザビル
流通・小売（ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局）
3.8
口コミ41件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修が充実しているので、学ぶことが好きな人には楽しいと思います。入社前にも研修があるので、入社までにある程度の基礎は学べ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：ほとんど昼からのお仕事なので、朝がゆっくりできるし、渋滞に巻き込まれることもなかった。３年目以降は、自分でプランを作った...
年収・給与 について
賞与:
結果を残せば評価してくれる。人事評価制度も導入されまともな会社に生まれ変わりつつある。
インセンティブ:
管理者は、インセンティブはあるが...
年収・給与 について
評価・昇給制度:
新人事評価制度が導入され、まともな会社に生まれ変わりつつあるが、まだまだ同族企業ゆえに厳しいと思うところもあるが伸びしろのあ...
福岡県福岡市中央区赤坂１丁目１１－１３赤坂塚田ビル ４Ｆ
流通・小売（ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局）
3.4
口コミ37件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
中途入社は、入社後研修やフォローはない。
管理薬剤師で入社する場合は、他店舗研修あり。
接遇研修あり。
認定薬剤師取得のため、...
年収・給与 について
年収・給与の満足点:
ボーナスは私が在籍していたときは固定で1,5ヶ月ずつ支給されていた。
年収・給与の改善点:
評価制度に関しては一人薬剤師店舗...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】施設や設備環境はとても充実していた。リフレッシュルームがあり、マッサージチェアやオフィスグリコやカ...
成長・働きがい について
働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多く、目標ふ高め。評価は売り上げではなく、多岐にわたる目標設定の項目があり、評価をさ...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
無名メーカーだけど、良いものを安く提供できる、こともある、ダメなものはダメすぎ。なぜこれ？みたいな入荷あり。
シニアと低所得者に特...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
同じ仕事をし続けるのが好きな人には向いている仕事だと思います、色々な仕事を経験してみたい人には少し退屈かもしれません、普...
年収・給与 について
給与制度：
基本給は高くはないが、残業代や役職手当などはしっかりしている。また、営業の場合契約1軒につきその都度歩合が付くため役職や年数に関係...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は8時30分から17時30分までになります。平日月曜日に関しては会社で朝掃除を行うため8時から17時30分までに...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
人を育てることが、今の私の仕事です。シェイクハンズは、チャレンジすることを全力で応援します。失敗できる環境を大切にしてい...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
大学時代にTeaWayでバイトをしていました。卒業して、一旦は別の会社に就職しましたが、TeaWayが忘れられず、3年...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会というよりいきなりあれをやれこれをやれと言われる方が多かったように感じる。風通しはあまり良くない。
組織体制...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
とにかく中国人が多い。
ただ社員の人は普通に喋ることはできるので問題なし。
組織体制・コミュニケーション:
周りの社員は優し...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
基本店長以上の立場の方は週末は必ず出勤です。土日祝がやはりお客様の多い曜日なので、土日休みなどはシフト上不可能ではないで...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
アルバイトでも、商品の説明会、勉強会に参加させてもらえます。
働きがい:
様々な商品を販売しているので、雑貨に興味がある方は...
年収・給与 について
給与制度：
出来高（インセンティブ）がものすごく充実しています。
もちろんそんな簡単に毎月インセンティブをもらえるわけではありません。
それ相応の...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
業界未経験で入社した人が多数派であり、そこから店長や管理職に就いた社員も多々います。
定期的に研修や勉強会なども行われてお...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長いです。
220時間から今はだいぶ減っているようですが、それでも月に200時間以上の労働を求められます。
休日も...
事業展望・強み・弱み について
事業の弱み:
FC店なので、店長の先の役職がありません。ブランドのSNSメンバーやインフルエンサーにもなれないため、そこに気づいて直営店舗へ映...
年収・給与 について
給与水準：給料は仕事の量や時間と全く見合いしていない様な気がします（同じ様な仕事されている友人と比べば）ボーナス全くない時期もありました。そ...
年収・給与 について
評価制度：基本給料を決める基準が茫然としています。同じ仕事内容でも給料バラバラの状況になっています。結局”言ったもん勝ち”の感じがすごいです...
成長・働きがい について
仕事の裁量権:
裁量権はあってないようなものです。上申すれば大抵のことは通りますが、新しいことやうえが理解できないことは通りません。また上はＹ...
成長・働きがい について
この仕事が向いていると思う人:
静かにコツコツこなしていく人よりも、大きなことをドンとやって、自己アピールができる人が向いていると思います。ど...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
基本は一人で業務をこなすことが多いですが、故障やクレーム対応でお客様と接する機会も多いので、ある程度の顧客折衝能力は少し...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
誰もが知っていて、名前だけは大きいところです。
事業の弱み:
今回のコロナ禍のようなパンデミックが起き、飲食店が休業したり時短営業に...
福岡県飯塚市目尾398Q-SANビル1F
流通・小売
3.6
口コミ21件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：弊社では、入社すると新人教育や研修がたくさんあります。色々な会社が入っているので、ガスだけではなく、リフォームや介護等の研修も行...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
ガスの知識はもちろん、住宅設備の知識がないとちょっと苦労すると思う。
私自身、知識不足のために、先輩社員に叱ら...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
顧客層が幅広いため、ファッション、医療、様々な職種についての知識が必要になってきます。そのため、社員に限りますが、専門性...
年収・給与 について
給与制度：
昇給のステップがそれぞれあって、それぞれの項目を達成していくことで昇給の額も変わります。賞与は年2回あって、業績や自分の実績などで...
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：基本店内or整備と別れているが人員不足のため互いのフォローをする場合がある。ピット店内共に個人売上目標がありやりがいはかなりあると...
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：整備志望ではいり、最初のうちはオイル、タイヤ、バッテリーの交換がメインだった。慣れていくにつれ車検、コーティング、電装取り付け、車...
年収・給与 について
給与水準：ルール違反（遅刻）をされてた先輩方が過去にいたせいか、細かくルールが決まっており、それを守れないと罰金制でした。働く前...
成長・働きがい について
教育・研修：ノルマがあるのが逆に良かったのか、アルバイト同士でライバル心がありながらも、売れない時には支えあうところがすごくよかったと思いま...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
ボウリングやゴルフ、釣り、ツーリングなどの自由参加の部活動があり、会社から支援金が出ます。
部署内の懇親を深めたり会議を行うといった...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は8時15分から17時30分で、うち1時間30分は休憩時間となっています。
繁忙期を除いて残業はほぼなく、18時頃...