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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
卵の生産は専門性が高いため、経験を生かした他の業種への転職は難しいと思います。
機械や電気関係の修理は多く発生する為、その...
事業の強み:
無くならない仕事なので会社が潰れることもあまりないですし、潰れても仕事がなくなることはないと思いますので、そこは強みだと思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
〇営業
出社・清掃・朝礼からスタートし、メールチェックや派遣スタッフの出勤状況の確認、連絡等を実施。
新規営業活動、採用関係、...
年収・給与の満足点:
給与制度については、元々は給与支払い日が土日祝と重なった場合、翌営業日の給与支払いだったのが
社員からの意見により、会社と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
完全な実力主義であり、基本給というより手当で稼ぐ形になります。
キャリアの資格試験や販売歩合で給料を上げていく形になり、長期間勤務す...
事業の強み:
コロナであっても、大規模な電波障害が発生しなければ潰えることはない仕事です。
コロナ渦でも安定した職のため、収入が激減するという事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ごりごりの体育会系。基本的に上の指示に従わなければならない。
組織体制・コミュニケーション:
社員の年齢層が低いので、コミ...
福利厚生:
家賃手当くらいでたいした福利厚生は無し。無駄に会社の行事や飲み会が多い。
オフィス環境:
若い職員が多いが、その背景として退職率が高い...
平均年収
407 万円残業時間(月間)
18 時間働きがいを感じるポイント:
採用関係の仕事に携わっておりますが、栗林商会の魅力を感じてもらえた時に
やりがいを感じます。
200年続く企業に向けて...
勤務時間・休日休暇:
各店舗によって働き方が大きく異なる。基本的に残業に関する捉え方が緩いため、勤務時間が長い部署も存在する。
休日も担当者に必...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年、昇給があります。
社長の意向として、『社員は生活するために働いている』という基本的なイメージを持っており、物価上昇や税金増加な...
勤務時間・休日休暇:
派遣先によるかもしれないが、ワークライフバランスはとれている。
勤務時間は実働7時間20分で休憩70分。
年間休日105日+...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
人間関係はとても良好ではあるが、メンタル弱い人や集団行動の苦手な人にはおすすめの出来ない職場。みんな団結力がありすぎて正直私はつら...
成長・キャリア開発:
正直言うと若年層の方が育たない様な職場ではあります。鋼のメンタルが無いと続けられませんし、自分のように心が弱い人は嫌にな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自社でメンテナンスや包括の保険に入っているので、売り切りではなく継続的な収益がある。
事業の弱み:
新しい経営陣になってから赤字が続...
企業カルチャー・社風:
分け隔てなく風通しは良い方だと思うが、部署ごとにそれぞれの業務を淡々とこなしているが、伝達ミスなどから問題も起きること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
認定理学療法士、認定作業療法士、認定言語聴覚士を取得した職員が多く在籍しています。研修会費も出してくれますし、その後の報...
福利厚生:
住宅補助あり上限18000円。
寮や社宅はない。
通勤手当も全額ではないがあったと思う。
退職金あり。
産休育休をとっている職員も常にいて...
平均年収
314 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
出来高で給料に追加有り、自身の成果に対していくら増額があるか明確になっておりわかりやすいシステムになっている
ボーナスも有り従業員に...
給与制度:
給与制度に関しては会社役員の社員に対する評価や業績によって変動がありますが、基本的には昇給、賞与等あります。資格手当等もありますの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
江別の北海道ロジサービスの建物内に間借りして事務所を構えております
人数分のデスクが無かったりしますが、フリーデスクで乗り切って...
勤務時間・休日休暇:
勤務は週休2日のシフト制となっております。自分が所属している営業企画グループは土日が基本休みとなっております。月間勤務が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】現場が忙しい事や人手不足と言う事もあり、中途社員でも快く受け入れてもらえる会社だと思います。...
給与水準:派遣またはアルバイトなど 末端の現場は数社から雇用形態給与等、選択することが可能である点。派遣を選んだ為 給与面は満...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
自治体の中でも良い方だと思います。
公務員の良い所、悪い所もひっくるめて考えてみてもどちらかといえば、良い環境であったかと思...
企業カルチャー・社風:
どうしても立地や地元出身者が減ってきていることから離職率は高いですが、風通しの特別悪い職場では無いです。
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
携帯キャリアの代理店なので、キャリアの方向が変わればそれにぶら下がってる代理店もその方向に向く。
他キャリアのみ...
女性の働きやすさ:
上司によって何故か生理痛で早退や欠勤をする時も医師からの診断書が必要。
女性しか分からないし上司が男だからというのもあるがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司との距離も近いので挑戦したいことがあればどんどん提案し、いくらでもチャレンジできると思います。
組織体制・コミュニケ...
企業カルチャー・社風:
先輩上司が常に業績や体調顔色の変化に敏感に反応して貰い、声かけして頂けるので何でも相談出来る環境です。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
いまの事業での成長はない
個人的には得るものはない
働きがい:
働きがいがあると思ったことは個人的には一度もない
福利厚生:
一般的な福利厚生でとくに悪い点も良い点もない
オフィス環境:
僻地にあるのでまわりはとくになにもない
車がないと厳しいと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
比較的、非常勤でも家事都合の早退や代休を取りやすい。ただ、行事などで出勤日以外に来て欲しい時にこちらに相談無しで組まれる...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は公立に比べて各学習センターに配置される職員数が少ないので、和気あいあいとフォローし合いながら仲良く仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【昼休みについて】昼休みは、基本1時間と決まっていましたが、職場が忙しいと、ほとんど20?30分しかとれませんでした、が、午後から...
福利厚生:【有給休暇の申請方法】有給休暇は、親戚の不幸か、家族の中で、結婚か、葬式かでしか取れない状況だったので、申請は、冠婚葬祭でしか、理...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
研修などが全く無い為、新入社員が非常にやりにくい体質だと思う。
分からない事を分からないままで、何となく仕事を...
企業カルチャー・社風:
風通しは良くないと思います。
分からないことがあっても、誰に聞けば良いのか分からないといった状況によく出くわします。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私が働いている部署は休む時必ず理由を上司に報告する必要がありました。
あとは、部署全員で自分が居なくなった時にどうやって仕...
事業の強み:
新しいアプローチを常に考えているので、情報が遅く業界で遅れるということはないかもしれません。
事業の弱み:
きめ細かなアプローチを掲...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
働き方に力を入れているが、対人・育成・給料などにはあまり力を入れない感じかなと。
組織体制・コミュニケーション:
他県とも...
事業の強み:
大手の代理店なので看板効果はあります。
事業の弱み:
札幌本社が東北におんぶに抱っこ状態なところ。
事業展望:
大手の代理店ですので、1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
一致団結する部分が多いので窮地に強い強みがあります。
新しい事にもチャレンジする部分も強み
事業の弱み:
まだまだ普段は個々での動きが...
勤務時間・休日休暇:
残業は普通にありますが個人で動くことが多いのでやり方次第でほぼ残業をしない環境を作ることは可能です。
上司から仕事を押し付...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】未だに手作業が多くて機械を使わないので人の手で一つ一つ作ったり入れたり直したり、、時間が...
勤務時間・休日休暇:特定業務職員は、残業がほぼ無いです。でも、残業が多い人もいます。あとは、配属された課によっては、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
企業カルチャーとしては、ベンチャー気質ではあるが、規模感としては大企業に片足を突っ込んだくらいの立ち位置。ゆえに、大企...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長いが、シフト制なので休日は調整しやすい。月に7or8日+有給なので100日には届かない
多様な働き方支援:
リモ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
農業法人としては充実している方かと思います。タイ古式マッサージや、法人会員となっているスポーツジムの無料利用などは、農業法人として...
組織体制・コミュニケーション:
大規模な牧場なので、部門ごとに組織、業務が大きく分かれていますので、すべての業務に関わりたい方は、家族経営の小...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キッチンはとても大変だった。
特にウォッシャーが大変だった。
はじめのうちはウォッシャーで、その次はサイドメニュー、焼き面担...
企業カルチャー・社風:
風通しは良かった。コミュニケーションは取りやすかった。取りやす過ぎるというか、おしゃべりな人が多かった。接客担当の人だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリア開発についてはあまり期待できないかなと思います。
働きがい:
お客様からありがとうなど、感謝の言葉をいただけた時にや...
福利厚生:
退職金はありません。自社製品は半額で購入可能です。お客様から返品され、未使用品は無料で貰えることもありました。
オフィス環境:
駅近5...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
基本的に町民の方々との関わりが多くあるため、町民のコミュニティへ参加するきっかけを作ることができ、町民と交流できることが強みだと...
成長・キャリア開発:
自分は保健師として採用されたため、キャリアラダー制度や保健所の研修などを受けられる環境にあります。また、任される事業や事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に新卒入社、中途入社問わずに基本給が上がることはほとんどない。
役職をつくと、ごくわずかではあるが基本給が上がる。ただそれもご...
企業カルチャー・社風:
社長と距離が近く、挑戦する機会は多い。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流としては、ワン風呂輪でグループ会社のほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助、寮はありません
通勤手当は上限があります
退職金はありませんので相当将来に備えて貯蓄や資産運用を計画的にやらなければいけませ...
給与制度:
年齢による昇給は現在はありません
ある意味実力主義といえるのかもしれません
それゆえに家庭をもってもなお働き続けるのは厳しいように感じ...