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平均年収
294 万円残業時間(月間)
47 時間給与制度:
日給制で通勤手当も日数分ですが、何故か半日勤務の場合は通勤手当も半分でした。
入社数年は賞与が少なすぎて「これで賞与と言えるのか」と...
勤務時間・休日休暇:
この職場ではたらくなら、ワークライフバランスなど捨てる気持ちで入社した方がいい。グループホテルによって差はあるかもしれな...
給与制度:
同業他社の平均よりは高いと思う。実際に転職してきたスタッフの多くは給料が上がったと言っている。ただしそもそも業界自体が長時間労働が...
勤務時間・休日休暇:
人がいれば年休が取りやすいのですが、人が辞めたり、異動したり、長期休暇に入り、人員が減るとなかなか消化できない。またホテ...
事業の強み:
中の坊は有馬という土地で150年続く老舗としてブランドを確立しています。関西ではその名前を知っているという人は多く、温泉や娯楽施...
給与制度:
福利厚生もしっかりしており、評価制度も年々ブラッシュアップされている印象でした。基本給はあまり高い水準というではないかもしれません...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
・入社前に期待していたこと
店舗責任者採用だったため、裁量が高い職務を全うできると感じました。また、メンバーを...
事業の強み:
多様性は大いにあるがその分深くはない。色んなものに手を伸ばした結果行き届かなかったり広く浅い印象。そもそも1部経営陣の理想と現場...
勤務時間・休日休暇:
コロナ禍ということもあったが、入社前はシフトは1ヶ月前にでると聞いていたが、実際は近々すぎていた。
前日の夜まで出ないこと...
成長・キャリア開発:
・資格を取得する事で何か手当が出る事はない。そのため、自身のサービスに活かせるからなどという理由で入社してから何かを独自...
平均年収
302 万円残業時間(月間)
46 時間賞与:
基本給の1ヶ月分になります。
半年経過していれば丸々もらえます。
但し、賞与を減らすために基本給をものすごく下げています。
3ヶ月以上在籍し...
勤務時間・休日休暇:
月休は8回と決まっており、祝日は出勤です。
なので、GW、お盆休み、年末年始の休暇もありません。
カレンダー通りです。
有給に...
組織体制・コミュニケーション:
交流する会社イベントはあるが、積極的に参加する人とそうでない人の差はあった。一度でも出れば普段合わないスタッフ...
勤務時間・仕事量:
フロント業務
シフト制で9H勤務(内、休憩1H)
※早番(7〜16時)チェックアウト、レジ締め、日報、当日の予約確認、※遅番出...
給与制度:
会社の借り上げ量はあるものの、個人の考えは一切考慮されない。納得のいかない住居にて、給与から家賃の50%が天引きされる。残業時間は...
企業カルチャー・社風:
社内のデザイナーだったため、風通しがいいことに、色々な注文や頼み事が多かったです。
中には自分の仕事の範囲を超えているも...
企業カルチャー・社風:
社是「心を高める~動機善なりや私心なかりしか~」
経営理念「全従業員の物心両面の幸福を追求し、人類・社会・ゴルフ文化の進...
事業の強み:
トーナメントコースを目指しているので、36ホールあるゴルフ場であるということとキャディ付を維持しているコースということで、試合を...
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦する機会は作っていただけました。風通しも良かったので個人の意見が通りやすい職場だと思います!自分から仕...
成長・キャリア開発:
細かい作法や研修などはありましたのでサービス業の基本は身につけることができると思います。
働きがい:
サービス業ならではのホ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:シフトは完全に申告制なので、無理強いなどはありませんでした。年末年始やゴールデンウィーク、お盆休みなどは、稼ぎたい人は出...
オフィス環境:店舗はとても清潔に保たれていて、気持ちよく勤務できました。お客様も、いつもきれいにしているね!と、お褒めの言葉を口にしてくださ...
成長・キャリア開発:
人手不足なので頑張っているとチーフ等の役職がつく場合があります。
レッスン研修もコロナ前は定期的に行っていたのでコロナが収...
勤務時間・休日休暇:
サービス業なので、基本的に休みは少ない
GWもお盆も無い、年末年始は連休があるが有給を勝手に使われているらしいので実質休み...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はシフト制なので固定されていない
8時間勤務の日はほぼない
その代わり不定期で残業調整の為短時間出勤の日もあり
かなり...
勤務時間・休日休暇:
コロナ前はスタッフの数が多くいたので、定時で上がれたり、残業があっても月10時間未満でしたが、コロナが流行りだしてからは...
成長・キャリア開発:
まだ分かりません、︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎...
働きがい:
開場してから30年以上経っていますが、
現在のゴルフ業界においても、
コースや施設、サービスなど
まだまだポテンシャルが高いと感じるゴル...
福利厚生:
退職金制度や貯蓄や将来のための福利厚生は極めて弱い。些細な事では制服の斡旋などは最初の貸与だけで済ましてる感がある。
オフィス環境:...
給与制度:
雇用体系が複雑のため、就労計画の精度があまりよくない。そのため給与そのものも平等性が低い。
評価制度:
評価制度はないため、正確な評価...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多めにあったと思います。ですが挑戦するかどうかは自身で判断させてくれます。
どんどん挑戦していけば昇進のス...
入社時の期待と入社後のギャップ:
とてもフレンドリーである。最初のイメージでは、昔ながらの頑固な料理人がいっぱいいるかと思っていたが、優しい先...
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】景気にかなり左右される業種ですので、お客様が減ったからといって単に値段を下げればいいというも...
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】業務上、山の方にありここで一つの社会が形成されているような感じもありますので、いろいろな人と接するこ...
給与制度:
・昇給:定期昇給プラスα、年齢に基づくテーブルはあるが、40歳代後半が上限でその後下降するテーブル
・賞与:年2回(経営状況次第)
・...
福利厚生:
・退職金あり→基準はあるが一般的な他社よりはかなり低い
・従業員互助会的な積立あり(利用は任意)
オフィス環境:
・交通の便が悪く、自家...
オフィス環境:
施設がとても綺麗。スタッフの待合室もひろくて休憩中の食事も社食があり比較的安い値段でスタッフは食事をとることが出来きる。調理の...
勤務時間・休日休暇:
お客様の予定があってこそのキャディ業務なので毎日出勤ということもなく主婦としては都合がつけやすい。休暇も自由なのと朝から...
働きがい:もともと業界で10年以上の経験がありましたので、業務内容などは特に迷う事なくすんなり仕事に入る事が出来ました。社員の基礎教育的な面...
成長・キャリア開発:パチンコ店とはいえ昨今のサービス向上は業界を通して著しいと思います。その内でも弊社は接客面においても力を入れており、入社...
給与水準:同業他社に比べて良好、年齢給制度が有り毎年昇給があるので安心。同業他社ではパート・アルバイトが中心の業種なので、その割には給与は高...
給与水準:サービス業なので、製造業等他業種に比べるとボーナスの額は低いと思う。従業員50~60名程度の規模なので、ポストが少なく、自社内での...
平均年収
356 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
主に宴会場の準備や片付け、料理の提供や結婚披露宴の配膳スタッフとして勤務していました。1週間ごとのシフト制だったので、勤...
給与制度:
年功序列を感じた
ある程度の年齢になるとステップアップの試験を打診され、
当面は役職を得ることが目標となる。
ただ業種的に離職率が高く、...
平均年収
286 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
ベースとなる給与がかなり低く、昇給額もそれほどの金額ではないので給与面では期待しないほうが良いです。
また賞与は微々たる金額でしたの...
成長・キャリア開発:
調理師免許、専門調理師などの専門的なところの資格補助がでるのでキャリアアップに繋がりやすいと思う。
ホテル自体が大きいので...
平均年収
305 万円残業時間(月間)
19 時間企業カルチャー・社風:
チャレンジ精神はあるようでした。楽しんで仕事をしていこうという風土あるようです。朝礼は毎日ありましたし、1分スピーチな...
福利厚生:
住宅補助にかんしてですが、正社員はあったようですね、それより上の役職の人は転勤も、あるので、家賃の一部を会社が負担してくれていたと...
平均年収
298 万円残業時間(月間)
17 時間勤務時間・休日休暇:
接客サービス(客室・レストラン)とフロント、事務(営業・総務・経理)で勤務形態が大きく異なります。
接客サービスはお客様の...
勤務時間・休日休暇:
日によって出勤時間が違い正確な出勤時間は前日の午後まで分からない。また変更される可能性があるため、早く上がる事ができる日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
カウンターとホールと選べます。
入れ替え作業では台運び等ありません。カウンター周りや装飾品、台清掃・メンテナンスなどを良く行...
給与制度:
昇給は年に1回、微々たるものです。
賞与は年2回。
その他の手当は
・家賃補助(家賃によって支給額が変動します。)
・子供手当
等があります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
入社年数による昇給は微々たるものです。役職手当は部下の有無によって異なります。部下がいる役職者は、いない役職者に比べて4~5万円...
企業カルチャー・社風:
やってみたい企画などがあれば提案すれば聞いてもらえると思う。やる気などを買ってくれる上司が多いので挑戦したい気持ちがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
■アルバイトにて入社(店舗受付)
給料に関しては、スポーツジム業界自体低いので平均といったところです。また、業務内容も覚えることも多...
成長・キャリア開発:
やりたいことがあれば、支配人にお願いして通れば可能です。お客さんと山登りであったり、店舗内の模様替えなど、アルバイト以上...