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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
男性目線ですが女性社員はアシスタント業務という枠からあまり出ることがなく、男女で役割が明確に分かれている。女性社員の多くも...
給与制度:
給与制度については賞与は毎年夏・冬に支払われており、手当については交通費用や年休制度は支払われる。
昇給制度については明確な基準はな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
店長や一緒に働く人によるというのが大きい。
組織体制・コミュニケーション:
これも本当に店舗によると思う。店舗がデパートな...
成長・キャリア開発:
研修は新しい製品が出る度にあるので、知識を習得するのにはとてもよかった。だがその研修の度に東京や大阪に行く必要があるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由な服装で堅苦しくなくラフな働き方が可能だと思います。
上司を説得できれば新しいことにチャレンジする機会もあると思いま...
給与制度:
昔は良いときもありましたが今は相場よりも非常に安くなっているのでは無いでしょうか、会社の業績が伸びれば多少は増えるかもしれません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はありますが、通勤手当に関して
バスと駅との距離が2キロ未満の場合は
通勤手当が出ないように改悪がありました。
(それまでは1キ...
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありませんが年間休日数が少ないため年末年始休暇等も有休消化扱いとなります
また年末年始も当番制で出勤しないといけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
平日は時と場合によるが、土日はシフトを出した分だけ入れる。
むしろ土日は人が足りないと出勤を打診される。しかし、強制ではな...
成長・キャリア開発:
撮影に関するスキルや子供と接するスキルはついたと思います。しかし、個人のポテンシャルに頼る部分も大きい部分はあります。そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:フルタイムだと勤務先に合わせるので、勤務時間が固定されています。派遣社員なので、フレックス制度が使えない為、家庭の事情に...
給与水準:正社員と比べ、ボーナス等はありませんが、残業により加算もされますので、年度によっては正社員の方と同等か、多い時もあるので働いた分が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】社会人としてのコミュニケーション能力。 お客様だけでなく、大家さんとの間に仲介として入るの...
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】宅建に関しては、取得の為の勉強の時間を勤務中にある程度確保できる。 金銭面の支援は特...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:普段の職種と違う分野の仕事をこの会社でしていますが、毎回緊張感を持ってその時間の運営を滞りなくできるところに非常にやりが...
働きがい:女性のコーディネーターの方とのコミュニケーションもとても好感が持てて、細かな部分を見ていてくださりとても仕事がしやすい環境でした。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】人事部以外では、直属の上司などが様子を見て少し変だと思ったら、各部署の上司同士で話し...
働きがい:【風通しのよい会社か】私が就業していた当時はバブル経済の真っ只中で企画系の事務でしたので発注の関係で展示会が終わったあとの1週間は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがい:お客様のニーズに合った製品を提案出来た時 厳しさ:売上額が全支店でランキング発...
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】中途採用が9割なので 色んな人がいるから 勤務年は短くても昇進してる方はいるので あると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は必ず年に1度ありました。
5,000円-10,000円程度です。
賞与は業績次第ではでます。年基本給の3か月ほど
手当は営業手当が...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時から夕方6時まで、
有給は取りやすい環境、土日も休めます。
多様な働き方支援:
リモートワークではありません。
時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全体的に自社の強みは持ちつつ新しいことにチャレンジしたいという雰囲気。理想のイメージは各々にあるように感じたが、すぐに...
勤務時間・休日休暇:
忙しい人は残業が多い。人による偏りはかなりあったと思う。管理部の方は定時で退社できていたし、休日出勤した場合は申請すれば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
明るく働きやすい
組織体制・コミュニケーション:
支店とのコミュニケーションが良いと思います
ダイバーシティ・多様性:
年齢関...
事業の強み:
健康事業なので季節関係なく売れる
事業の弱み:
年功序列
事業展望:
なし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業してやっと業務が完了するという感じです。時間は目一杯働いてます。たまにですが残業代金が違ってたときがあります。
給与水準:昇給ボーナスは基本的なしです。赤字経営だということで一切あがることはない。まずは赤字経営解消が先らしいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
結局は広告代理店の媒体枠のスペースブローカー営業なんで、今後ごりごり伸びていく業種とは思えない。web制作など販促デザインなども...
成長・キャリア開発:
売上を上げることのみ。取引先等に売上を上げたりネットワークを築けば転職していくためのステップ企業になっている。長期勤務を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
日中がメインなので、これからどこまで広げていけるかが課題。輸入フォワーダーという特性上現地の荷物をどれだけ取ってこれるかが鍵で、...
企業カルチャー・社風:
特になし
組織体制・コミュニケーション:
メールやチャットで会話したりするので、社内はとても静か。
ダイバーシティ・多様性:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:人を助けられる。しかし理想と現実は違う、職場はガッチガチの体育会系の上下関係で気疲れします。また個性豊かな...
勤務時間・休日休暇:初めて、警備業務をされる、中高年世代の方々には、他業種とは、異なる事も、非常に、多いかと、思います。警備業務は、特殊な事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まだ10人くらいの組織なので、カルチャーらしいカルチャーはないが、仲良いチームにしたいという意思は感じられる。
社長が優...
給与制度:
基本給は一律定額。みなし残業あり。昇給に極めて消極的な印象を受けた。SVなどの職務手当は存在するらしいが、基本的に詳細は教えてくれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【営業職:電力営業】★固定給も満足、歩合・賞金でしっかり稼げる、そしてお客様の生活援助できる★固定給は他社様と比べ高いと個人的に感...
働きがい:スピード感のある会社で、新しい事業がすぐに始まります。だらだらとルーティンワークを行うのが得意な人には向いていないかも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
1年過ぎるまでは賞与は無いと思っていまさひたし、あっても寸志(数万円)あるばいい方だと思っていました。私の場合は入社後、半年経った時に...
モデル年収:
しっかり結果出せば給料も役職もダイレクトにあがっていきます。
8ヶ月しか就業していませんでしたので詳細は不明です。
昇給・昇進スピー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事の都合上、土日に休みは取れませんし電話をかけてこられる側だと迷惑だと思うような時間までテレアポをしています。他の社員...
評価制度:
完全に実力次第だと思います
年功序列はなく、
頑張り次第と感じました
若い間にキャリアを積みたいのであれば
昇格なども自分次第で評価されま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は同年代の方に比べると多いと思います。
残業手当は定時を過ぎるときっちり支給されます。
手当に関しては、私は持っていませんが資格手...
成長・キャリア開発:
色々な会社に派遣として入り働いていたので企業毎の考え方の違いなどに気付けたりしたのは学びもあり面白いと感じました。
資格取...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は悪くないです、また希望休は月4回までなら通ります(部署による)
多様な働き方支援:
働き方支援は特になく自己で責任...
企業文化・社風・組織体制:生え抜きと中途の壁があるように感じる。アットホームな感じではない。上司に取り込もうとする人がいて、上司も上司で友達...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:退職金通勤手当完全週休2日制
オフィス環境:特に特徴はない。フリーアドレスを起用している。
給与制度:通勤手当や出張手当や残業手当は出る。賞与はなし。
評価制度:実力主義なのかなと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当や研修などはなし。
働きがい:
会社が研修やフォローアップ等準備してくれる事はないが、やる気があれば自分でセミナ...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの文化が強い会社だと思います。朝から掃除、朝からミーティング、悪くはないですが今時の会社とは違います。仕事に関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:しっかりとした研修はありますが、自分から意見を言えない人には厳しい環境だと思います。研修では基本的な事のみなので、自分から積極的...
福利厚生:皆との仲を深める定期的な食事会があります。皆で鍋パーティやクリスマスパーティをしたり、海外旅行や誕生日会もあります。ボーナスも自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一族経営
朝は朝礼で社訓を読み上げていました
組織体制・コミュニケーション:
一族経営 社員同士は比較的若い方が多く、コミュ...
企業カルチャー・社風:
社長、専務が各スタッフを引っ張っていた印象です。社長、専務両方がネガティブが嫌いで非常に前向きになれる職場でした。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
まぁ大変。たまにある転勤は難しい。あとは、業態によっては休みなどが安定して取れないのもある。私は神戸物産の下っ端なのでた...
企業カルチャー・社風:
風通しはとても良かった記憶があります。
組織体制・コミュニケーション:
上司とのはなしやすさはあまり感じませんでした。
ダイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制なので希望は月2日程度なら嫌な顔されず申請できた。
有給は基本気軽には申請できません。スタッフが少なく、予約が前も...
給与制度:
昇進制度があり、自分が売上をつくり、目標数字に達成すれば昇格できる。
それに伴い給料がアップする。
また、資格手当てがあるので、資格を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:決まった業務をマニュアル通りにこなす仕事ではないので、自分次第で仕事の幅を広げていけるところが楽しさかと思います。また比較的、新し...
女性の働きやすさ:仕事に全てを捧げている人がほとんどのため、育児出産は厳しいです。独立支援制度によって独立した後はかなり時間も経済的にも余裕...