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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:00〜16:25で、休憩時間45分、7時間40分勤務。休暇はいつでもしても良いが、人が少なくチームで動くの...
福利厚生:
福利厚生は特に無いが、NTN株式会社の食堂が使える。喫煙所も使用可能。
オフィス環境:
食堂でバイキング方式でご飯を選んで食べたり、カ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:問題が後手に回ることが多いかもしれません。問題が発生してから対策をすることが多く、事前対策等が少し疎かに見受けられ...
成長性・将来性:この時代になっても伸びて行かとは思う。新体制になり、更に伸びていく気がする。転換期を迎えているので今がチャンス。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給と歩合の部分の二本立てでした。手当については歩合の部分は最低保証があります。仕事が無くても基本給と歩合の最低額80,000は...
福利厚生:
中小企業退職金積み立て制度あり。借家のみ住宅補助あり。
新和会というのがあり、毎月2000円積み立て、社員旅行、冠婚葬祭でお金が出ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
何処の運送会社でも同じと思うが、基本給はある程度の金額に加え、各手当が加算される。休みは運送業の中でもかなり多いのではないでしょう...
成長・キャリア開発:
大型免許取得支援があるので、利用すると良いと思う。経験があると(リフト操作)かなり楽に仕事ができるがリフト未経験だと配属...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制になるので、事前に残業の日や休みの日が1ヶ月単位で決められています。
休みも連続で取れることは少ないです。
事前に予...
成長・キャリア開発:
必要な資格を勤務時間内に勉強会を開いてくれたり、資格の申請関係をしてくれたりと資格取得支援してくれます。
働きがい:
普段触...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風などはいっさいない。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは最低限はあるかな、という感じ。
荷物の振り分け...
企業カルチャー・社風:
社風とかは特にありませんね
組織体制・コミュニケーション:
まぁ仲はいいかな
というか運送やる人って暗い人とかいるから
正直必...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
金額は大手らしく十分な額です。
しかし、タイムカードは無く勤務時間や手当は事務側しか確認できないので不透明です。
額は多いので不満に思...
成長・キャリア開発:
数年ごとにドライバーの異動があります。
ダンプ担当になったり箱車担当になったりです。
合わなければ異動も受けてもらえるのでそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い感じの社風、今の時代に合わない感じ
組織体制・コミュニケーション:
社員は親切な人が多い
変な人はあまりいないので人間関...
給与制度:
歩合制
走らないと金にならない
賞与はほとんどありません
評価制度:
とにもかくにもたくさん走った人が得をするがそれだけ余分に走ると身体を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:ドライバーは荷主により休みに差が出るため、非常に不公平。会社から有給休暇を強制される者も居れば、連勤が続きほとんど休めな...
組織体制・コミュニケーション:
社長を頂点として社員一丸になっているかのように見える砂上の楼閣。労組ユニオンがGLを地方へ飛ばしたが根本的な解...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性でも上の立場になっている人も居たので、頑張りは評価されると思います。育児休暇なども利用することが出来るみたいなので、復...
福利厚生:
福利厚生はしっかりしていると思うので、家族がいる男性の方にはいいと思います。寮、通勤手当、退職金制度もあります。
オフィス環境:
会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風などはとても良いです。
上司にも比較的に業務内容に対してなど
自分の意見を言えて応じてくれる事も多いです。
組織体制・コ...
事業の強み:
インフラ的で安定してるのが最大の強みかと思います。
事業の弱み:
逆に大きく発展する事も無い気がします。
事業展望:
今後は色々なエネル...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人が多い。ノルマがあって貼り出されている。
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは低い。 休みが少なく、休憩時間が短いから。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給義務化してからの有給に対する説明が会社からないので有給自体あるのかわからないし、あったとしても有給を取らせてもらえる...
教育・研修:しっかり覚えるまで他の従業員が付いて教えてくれる。注意しなければならないことや、こうした方がいいよとアドバイスもしっかりしてくれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
家賃補助があるて聞いてたけど、それは無かったです。
寮もありませんでした。
オフィス環境:
会社を見てまず思うのは社長の車です。
ホームペ...
女性の働きやすさ:
ドライバーさんも社長や整備士の人、重役さんたちも優しい方々ばかりで教え方も丁寧です。
女性でも管理職になれるので男女平等では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【社員のモチベーションについて】低い 大手自動車会社関連の下請け的仕事で「嫌ならやりたい企業は他にいくらでもいる」的重圧を課せら...
働きがい:【社員同士の協力】社員同士での協力、サポートについては物品の納期があるため休む人がいれば誰かが補わなければならない しかしそれは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
まったく別の業界からの転職でも先輩が基本から教えてくれます。必要な資格の取得から実務までのアドバイスや指導。ドライバー業務の場合...
成長・キャリア開発:
未経験からの成長はある。
大型免許取得、フォークリフト取得、運行管理取得の費用の支援はあり。
(金額により前後するが、数年間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
とにかく他社と比較しても低賃金です。
賞与もありません。
入社してしばらくは社会保険にも加入させてもらえません。
この業界では時給制とい...
勤務時間・休日休暇:
基本的には定期便じゃなければ生活リズムが整いません。
不規則な仕事は他にもあるとは思いますが繁忙期になれば日中働いてから夜...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
募集時に賞与ありと表示されるけど年間合計しても10万くらい。
繁忙期と閑散期の差が大きく、月額で10万くらい違ってくるので閑散期の給...
企業カルチャー・社風:
ドライバーは都合の良い様に使え
組織体制・コミュニケーション:
配車が代わってから配車派と反配車派みたいな感じになってる
ダ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
本社のことは知らない、一カ所の事業所しかみていないのでこたえようがない
組織体制・コミュニケーション:
基本的にひとりでお...
勤務時間・休日休暇:
よくもわるくも平均的 自分で働きたい日数だけ働いてあとは自由に休める
多様な働き方支援:
リモートワーク、早帰りなし 体力あ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
入社年数が長くなる事による昇給は基本的ありません。業績悪化によるベースダウンは何度か経験しました。
パートタイム、アルバイト等の非...
賞与:
日給月給なんで休めば給与は下がります。かなり休みを減らさなければ世間並みの給与を得る事が出来ないかも知れません。
インセンティブ:
インセ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は車種によって大きく変わりますが、大型車はで距離に応じて往復高速代が出ており、下道を走って浮かせれば給料に加算されていくシステ...
勤務時間・休日休暇:
休みは基本日曜日だけです。
出勤は荷物の着時間によって変わります。
月着長距離の場合日曜日の昼から下道で走ったりする場合もあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:松阪牛や食肉公社の仕事を一手に任されている状態ですので、会社としての安定性は抜群です。また、中途採用にも積極的に取...
福利厚生:給与面や休暇など、現在は社労士さんなどのアドバイスを受け、徐々に改善していっているところのようです。自分は、違う業態で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇はとても取りやすいです。
気兼ねなく申請できます。
残業がない日の方が多いです。残業については、自分の作業の流れ次第です...
組織体制・コミュニケーション:
組織間は特に壁はないかと思います。協力しなければ業務が進まないので、飛び越えて助け合ってます。上司もまあそれな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
通勤手当が全部出る
賞与が2回の予定だが3回出してくれる(年末にボーナス2回)
給与は全業種と比べれば少ない方だがリフトマンとしては多...
企業カルチャー・社風:
プライベートを大切にしてくれる
組織体制・コミュニケーション:
とても仲が良い
上司からせっきょくてきに話しかけてくれ会社の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は何もない。たまにBBQがあるくらい。住宅がない人は会社で借りてくれる。
オフィス環境:
駐車場が遠い。会議室みたいなのは小さ...
成長・キャリア開発:
成長はしない。忍耐力はつくと思う。資格取得の手当は出してくれる人もいる。
働きがい:
多少給料がいいところ。ただ、勤務時間が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
営業所にもよるとは思いますが、簡単に私がいたところではこのような感じでした。
年ごとの昇給はないとおもってよい、少なくともわたしは昇...
勤務時間・休日休暇:
休みについては、めちゃくちゃな希望でない限りは、ある程度融通が利き、連休もとることができるようで、
とくに理由がなくとも三...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
荷物がネジのように小さいものなら問題ないが、大型シャッターやドアなど相当力に自信がある女性でないと身体に負荷がかかってしま...
勤務時間・休日休暇:
荷物の量が日々バラバラなのでなんとも言えないが早く帰れる日とそうでない日の差が激しい。
ただ、休みの希望を言えば直前でも対...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
倉庫系の資格は取れる
働きがい:
仕事が終わった後の達成感
勤務時間・休日休暇:
2謹交代シフト制
多様な働き方支援:
サビ残はない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
稼ごうと思ったら休みは少なくなります。
多様な働き方支援:
副業可
給与制度:
働いた分稼げる
評価制度:
実力主義
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:この会社の、お客様に対する考え方をあらためなければ、衰退していく一方だろう。現場レベルでは当然意識している人も多...
会社の安定性:公共事業が多く、社会に必須な業務が多いので、倒産はなさそうだが、いわさきグループでなければならないという必然性がないのがつらい...