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平均年収
264 万円残業時間(月間)
22 時間成長・キャリア開発:
個人商店的営業活動が基本。1年目から新規顧客へのアポイントから納品まで一通り全行程を体験できるので、本人の頑張り次第では...
事業の強み:
企画デザインから印刷加工まで一貫生産できますので良い人材と良い得意先が開拓出来たらまた、業績も改善できると思っています。
事業の弱...
勤務時間・休日休暇:
一人ひとり抱えている案件量が異なり、繁忙期も違います。そのため誰がどこまでの業務を抱えているのかを同じ課の人でも把握でき...
組織体制・コミュニケーション:
工場と営業所が離れいるためコミュケーションが取りづらい状況でった、同じ市内だが車で20分程度かかるためお互い顔...
福利厚生:
一通りの福利厚生は整っています。
特に女性社員は産休育休をしっかりとって復帰出来る風土はあります。
その他の制度はあるはありますが、形...
企業カルチャー・社風:
なんでも質問しやすい雰囲気。
相談もしっかり聞いてくれる。
何かトラブルがあった際も、会社としてサポートするような体制が整...
勤務時間・休日休暇:
休もうと思えば休めますが仕事は常にギチギチで毎日1~2時間残業してやっとその日の予定が終わるという感じなので物理的に休み...
成長・キャリア開発:
シールを印刷するのと目利きがよくなります
働きがい:
基本的にお金が欲しい場合はとにかく残業すればいいのでそこをどう感じるか...
事業の強み:
サービス提供エリアを広げ、上越市や妙高市だけでなく十日町市でもサービスを始めたほか、コミュニティFMも2波持っているため、地上波...
福利厚生:
福利厚生はしっかりしている方だと思います。宿泊施設や通勤手当など。ただ住宅補助などはありません。東京にも事務所がありますが、東京も...
賞与:
1.5ヶ月分を年2回だったが、コロナ禍以降1度も支給されていない
コロナ禍以降徐々に仕事量も戻り今では前と変わらぬかそれ以上の仕事になっ...
仕事の裁量権:
役職に応じて裁量権は増えていきますが、基本的に現場の仕事の判断のみで経営や営業方針等には一才裁量権はありません
成長支援制度:
基...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ネット回線、TV、電話と
独占している
ケーブルTV、地域に根差している。
インターネットは価格が安いのでとても人気があり、TVは、独...
企業カルチャー・社風:
中小企業の名残が多く、成長痛の真っ只中と言える。
組織体制・コミュニケーション:
長年在籍している者と、新たに入社してくる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前とのギャップで言うと大きくかけ離れているということはありませんでした。営業は活気に溢れていると感じます...
企業カルチャー・社風:
やる気があれば何でもやらせてくれる風土がある。特に若手にとってはチャレンジしやすい環境であり、目的や目標が明確にある人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
常に働き方の改善をしながら業務を行う今風な会社という印象です。
上下関係も厳しくなく、社員の意見も反映され、風通しが良い...
勤務時間・休日休暇:
以前は多忙でしたが、現在は厳しく管理されているようです。残業も少ないようです。ただコンテンツを作る企業なので、客観的に見...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
報道・情報発信が好きな人、新聞の仕事に使命感を持って働ける人は、力を伸ばしていけるのではないかと思う。基本的にはOJTな...
福利厚生:
支局などに出た際の住宅補助は手厚いです。本社にいると、多くの社員が住むエリアの家賃相場よりだいぶ低い補助しか出ないので、苦しいかも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
扱っているものが印刷物という事から、FAX文化からとにかく進化せず、紙ベースで物事を進めたがる。会議はzoomで行うこ...
組織体制・コミュニケーション:
風通しは良いと思います。先輩たちも丁寧に教えてくれますし、無理な仕事を振られたり、説明もなしにこれやっといて。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
正直入社年数や役職よりも、その人個人の能力次第で裁量権を与えられる。
たとえ長い年月在籍していたとしても、あまり能力が低ければ役...
給与制度:
業界内では悪くない方かと思います。
賞与は自分の頑張り次第で上下しますのでやりがいはあると思います。
会社全体の売り上げがよいと賞与に...
平均年収
336 万円残業時間(月間)
56 時間事業の強み:
事実上、ネット通販会社の下請け工場になっているので、営業がとってきた仕事が入らないという状況がありました。
ネット通販に対応出来る...
勤務時間・休日休暇:
休みはシフトが決まる前に申告すれば貰える。
とても1日では終わらない量の仕事を割り振られ、いつ帰れるか分からないまま夜中ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:業績が悪くひっぱくしているといいながら、会社負担の送別会、歓迎会、忘新年会と飲み会には金を出す。これに反論しない幹部社員にも責任が...
勤務時間・休日休暇:有給休暇のみ。お子さんや家族の用事で休む方は取得率が良いほうと言えます。それ以外は、個人差がありますが取りやすい方ではな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
フリーランスの方も多くいたので、福利厚生などの状態も個々で異なるかと思います。
正社員の場合は、しっかりとした福利厚生や補助などが受...
勤務時間・休日休暇:
イベントなど、基本的には土日祝日が稼ぎ時なのでMCなどの予定が入ると、土日祝日の休日はありません。
生放送のレギュラー番組...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しいことにチャレンジしたいという社員の意思は尊重してもらえる。その代わり、強い意思がありある程度社内調整も自分ででき...
成長・キャリア開発:
業務委託として働いていたので、給与体系は自分は低かったですが会社としては地域の中でも高額かとおもいます。
また、大きな会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
大手印刷会社の下請けで、その担当者がクセのある人がいて、それが一番苦労した点です。クライアントの部署次第で、仕事が楽しいこともあれ...
経営陣への提案:
まずは利益を出すことを考えて、そのためには自身の身を切ってでもやるべき。社員がついていくはずがない。社員間の不公平をなくすた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
常に新しい事を取り入れようとしています。新しい事に興味を持つとそれまでの事がどうでも良くなったかのように飽きられます。...
福利厚生:
退職金制度なし。家族手当あり。
制作側の人間でも打ち合わせなどで客先に行く際、自家用車を使用すると都度手当が出る。逆に言えばこれがな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
印刷業の概念にこだわらず、新しいことにチャレンジし続ける企業。
新しい機械なども多く、最新の技術を常にもち、他社との差をつけていく...
福利厚生:
退職金制度あり(基本給を小さく設定されるので退職金は少ないです)
転勤の場合は住宅補助あり
財形貯蓄あり
年末は会社が一部費用を補填して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アルバイトに関しては非常に融通が効くと思う。人気のライブやコンサートの現場スタッフは入れないことも多い。
多様な働き方支援...
企業カルチャー・社風:
ライブやイベントに携わることが多いので、そういうこと好きな人はとにかく楽しめる雰囲気だと思う。実際すごく楽しかった。
組...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
勤続10.20.30年で特別休暇等の長期有給休暇+特別賞与制度がある。
オフィス環境:
FSSC所得済み。通常スペースとクリーンルーム...
勤務時間・休日休暇:
コロナの影響で、部門ごとに出勤時間退勤時間が変更になった。今後どうなるかは分からない。基本土日は休みだが、土曜出勤がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与はほぼありません
昇給も無いです
給与は何故か第1基本給、第2基本給に分かれていますし提示額されている額には程遠い低い給与です。
求...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は定時にあがることがおおくなりました。
休みも有給などは取得しやすいので
とても良いとは感じます。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
派遣社員でしたので、パートさんより時給は高く満足していました。
派遣社員たので、会社からの給与以外の手当はありませんでした。
評価制度...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はほぼ定時で上がれる業務量だが、前述の通り給与にみなし残業代が入っているせいで定時上がりを咎められる。年間休日は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
自分の意見を自由に発言でき取り入れてもらえるので、自分の力で売上を伸ばせた時は更に向上心が増しやりがいを感じる。
毎日広告の分析が出...
給与制度:
特別な賞与や手当があるわけではないが、自分の成果に応じてインセンティブがつき、やればやるだけ給料が増えていくので、稼ぎたい人にはい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては定時で帰れる日がほとんどでとてもクリーンな会社でした。休暇もとりやすく、週2回は必ず休みがあり、とても...
組織体制・コミュニケーション:
上司との関係も良好で、クリーンな会社でした。悩み事や相談事があれば親身になって相談に乗っていただきました。
周り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はあったと記憶している。研修は特にない。グループ内での研修に希望者が参加できる。
働きがい:
特になし。
給料が上...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は少し業務量が増えましたが、年間通して考えれば、ワークライフバランスは概ね適正ではなかったかと思います。
多様な働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価・昇給制度:
年に1回評価の時期がある。評価については、個人目標をたて、その目標に対し達成率を点数化、評価する。評価は個人と上司が判断し、...
年収・給与の満足点:
目標を自分で決めることができる点。ただ数字を取るだけでなく、周囲の影響や会社内での貢献度など、目に見えない項目も評価され...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの印刷屋という感じです。
組織体制・コミュニケーション:
上司によります。チームを引っ張る人の人柄が良いチームは、...
事業の強み:
もうないと思います。まず経営の実権が自分の会社にないと思います。
事業の弱み:
広告等の印刷そのものが減っているので、デジタルにどう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
印刷業界は非常に危機的状況と感じています。本や新聞などの紙媒体から消費者が離れており。デジタル書籍が当たり前の時代の中で、印...
給与制度:
入社後3ヶ月は説明もなく使用期間の給与になりアルバイトの方がマシな金額だった。
毎月の手取りにすると10万少し超える程度。
当時は賞与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業種柄、時間外はついて回りがち。フレックス対応出来ればまだ違うのでしょうが、地方企業の上、経営者が高齢な為、まだそこまで...
成長・キャリア開発:
働きやすい環境ではありました。
支援などはありませんでした。
働きがい:
自分の仕事が形になるのは何ものにも代えがたい喜びです...