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平均年収
443 万円残業時間(月間)
25 時間成長・キャリア開発:
研修の制度もあり、医療、介護と幅広い知識を学べるが夜勤明けや休日でも行かなければならず休日に研修や会議があるとゆっくり休...
企業カルチャー・社風:
何人かで一つの業務を手分けして行うため、仕事が出来る人は業務量が多くなります。のんびり仕事を行う人は必要最低限しか行わ...
企業カルチャー・社風:
会社の風通し的には、パートの中で長く勤務している人が全てっといった空気感、御局様の様な方がいらっしゃるので慣れるまでは...
成長・キャリア開発:
コロナ禍の昨今でもお茶出しをペットボトルではなく茶碗で提供していたり、1コール以内で電話対応をしないと睨まれたりと古風な...
休日休暇:
有給は自分でしっかりと管理できていれば、ある程度自由にとれる。一週間ほど休みを取っている人もいた。
月末と月初に希望休を固めれば、比...
年収・給与の満足点:
給料の内訳が細かく別れており、それぞれしっかりと説明があること。ボーナスが年3.46ヶ月分あり、年三回もらえるので、途中...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みだが、必要が有れば出勤している。振替休日を取れないときもある。なるべく休みを取れるよう同僚と調整している。
多...
福利厚生:
事務所が古民家、虫がたくさんでます。
山の中に位置しており、場所がわかりづらい。自然に囲まれた場所で仕事ができる。
メンテナンスは大変...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホームな雰囲気であるが、逆に言えばフラットすぎて上下関係が薄い。
組織体制・コミュニケーション:
報連相を重視した縦...
企業カルチャー・社風:
社長が話題豊富な方なので話易い。
組織体制・コミュニケーション:
社員研修でコミュニケーション能力向上に注力しているので社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:短時間勤務がかなり減り、就労日数が全体に固定したため、福利厚生は安定したと思う。法律通りで、かなり細かい規定があり、き...
給与水準:より専門的な知識を得た人員には、モチベーションを上げるために反映されられたら良いと思う。あと、職員と契約社員では格差が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
イノベーション、技術、付加価値なサービスを重要視する。
組織体制・コミュニケーション:
昼食時間には様々な話題で社員同士の...
事業の強み:
特に取り扱いメーカーとのパイプが太く。事業からいっても将来性が高い。半導体事業部が売上の大半を占めているが、車、スマートフォン、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には土日祝休み。忙しいと出勤しないといけない。休日出勤した分の代休は各自でタイミングみて取るが取れない事も多い。
平...
企業カルチャー・社風:
年功序列、上の人間は威張り散らかしてる。
組織体制・コミュニケーション:
忘年会で飲みに行く程度。
基本的には近しい人とは外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく、きっちり終わる。ただし土曜日は朝から夕方まで長い1日がある。だから土曜日に飲みに行ってもすぐに眠くなる。
企業文化・社風・組織体制:髭、茶髪、ロン毛全て禁止。大手のような決まりが多数ある。古い考えがずっと残っている。だから若い子が入らない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が安いとおもいます
基本営業職なら手当が沢山ついてるみたいです
ボーナスは年3回支給あり。夏はほぼ一律寸志ですが、冬は満額あり ...
企業カルチャー・社風:
ありません
組織体制・コミュニケーション:
ゴルフコンペなど営業職の方同士でのコミュニケーションを個々でされています
ダイバ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
以前岡山県のドミノピザで働いていました。同棲のため大阪に引っ越したため、これまでの経験を活かすことが出来るので、同じようにドミノピ...
福利厚生制度の満足点:
頑張れば頑張るほど福利厚生が手厚くなると感じられる。
福利厚生制度の改善点:
会社の期待通りに勤務出来ていないと、福利厚生...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員が仲がよい。
組織体制・コミュニケーション:
役付きの上司ともコミュニケーションがとりやすい。風通しがとてもよい。
ダイ...
成長・キャリア開発:
やる気と実力があれば、わりと早くから責任のある仕事をまかせてもらえます。特に支援制度はありません。
働きがい:
人気媒体が多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制で、休暇の希望は調整してもらえた。勤務時間も長すぎなかった。バイトの採用人数が多かったので、むしろシフトに入れな...
働きがい:
観光案内所での仕事だったので、外国人のお客様も多く、英語を使う頻度が多かった。また、地元である池田の良いところを紹介出来る仕事だっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アルバイト、パートに関しては希望通りだが、正社員に関しては残業が多いイメージであった。またそれにともない、疲労困憊な社員...
成長・キャリア開発:
大体毎日忙しいので働きがいはとてもある。
働きがい:
オーダーが止まらないことがしばしばあるので、いかに早く捌けるかを考えな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はあり取りたい資格があれば支援してもらえる
日数がかかっても気にせず休めるので積極的に資格はとれる
働きがい:
配...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はある。風通しは良い。技術は見て盗む
組織体制・コミュニケーション:
聞けば教えてくれる。
自発的に行動したほう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
先生の良さが強みなのかなと思います。
確かに年々同じような大学受験の塾ができていますが、それはどちらかというと「学習管理」「参考書...
給与制度:
この業界2年ほどの経験がありました。
給与の上がり方は徐々に上がっていくというよりは
ある月に一気にドンと上がるような感じでした。
私の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:雇用保険しか加入しておらず、国民健康保険と国民年金に加入させられる。明白な違法事業所であり、経営者には改善の意思がない。
社長の手腕:社長は経営に関わっておらず、息子が実質運営している。以下その息子に関して記す。先を読む力が乏しく、事業を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:池田市近辺は造園業が盛んですがその中で唯一、伊丹空港の植物管理を任されていた会社です。...
教育・研修:現場で先輩から学ぶ方式です。伊丹空港の植物管理の会社なので空港の非日常感を日常で味わえます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:池田校では多くが正社員で構成されているのに対し宝塚校は違う上、そもそも正社員をあまり募集していない印象。環境が良いだけに、正社員と...
福利厚生:宝塚校は塾長家族を除いて基本アルバイトスタッフで構成されているが、スタッフは公に募集せず知人紹介のみなので親切な良い人たちが多い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:個人事業主のため、時間に束縛されない。繁忙期と閑散期の差が大きいため。比較的時間的な高速が少ない。ただ。逆に常に一定の収入を得るこ...
給与水準:売り上げが一定せず安定しない繁忙期閑散期の差が大きく、一定の収入を当てにすることは困難である。休日についても個人で行っているため不...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:契約社員と公務員との待遇格差が大きいのはきになりますが、有給を1時間単位で取りやすいのは、良いところだと思います。残業や、休日出勤...
福利厚生:共済年金の加入要件が、公務員のみであることと、契約更新時期になると、継続勤務できるか、毎年ハラハラしなければいけないことが欠点です...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:フレッシュな果物を使って毎朝手作りのアイスクリームなので、味は格別。評判が評判を呼んでお店は常に賑わっていました。2店舗、3...
働きがい:場所が浅草なので、いつも観光客の来店で大賑わいでした。扱っている品がアイスクリームなので、特に夏場は大忙しです。お客さんも老若男女...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【各種手当の有無・支給金額】地方勤務に異動した場合、住宅手当は有りますが、 それ以外の支給は有りません。 役職者にはそれぞれの...
給与水準:【インセンティブの金額や条件】店舗勤務の場合、月の成績に応じてあり。 事務職はほぼ無しです。
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