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大阪府大阪市西区江戸堀２−１−１江戸堀センタービル７Ｆ
IT・通信（その他IT・通信）
2.9
口コミ757件
求人
4
件
平均年収
381 万円残業時間(月間)
33 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の弱み:
自分が働いて居たのはコールセンターの受電によるお客様対応の部署でした。この会社は日本郵便のお客様対応を行うもので、応対の内容は郵...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
体育会系です。
体育会系ノリが得意で体力があり、夜遅くまで残って残業後上司と語り合ったりできるにとっては風通しはいいと思...
大阪府大阪市西区阿波座１−３−１５ＪＥＩ西本町ビル８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.2
口コミ415件
平均年収
425 万円残業時間(月間)
25 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
本社にはヨギボーという柔らかいクッションが置いてあり、それに体をもたれながらリラックスした状態で仕事をすることができる。ウォーター...
年収・給与 について
給与制度:
賞与は半年ごとに面談を行い実績に応じて決まるが、アサインされた案件やその時の上司（マネージャー）の裁量によるばらつきが多いように感...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
福利厚生は色々あるが、最近季節毎の抽選会が始まりました。拠点により景品はバラバラですが、応募倍率の周知から人気景品の倍率はとても高...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
仕事の制御・支援・基盤となる仕組みが行われていると思います。ワークバランスの推進にあたっては、働きすぎを抑えるための施策...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
ITエンジニアとしての業務は、主にインフラとアプリ開発に分かれたキャリアを進む形になります。主に派遣や業務委任での作業と...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦的、風通しの良い会社、年齢層は若めということもあり色々と可能性を感じることができる会社だと思う。
情報発信の場をもっ...
年収・給与 について
給与制度:
基本給に関しては低くない。
ただし、残業に関しては休憩中に業務を行っても付かないので注意が必要。
賞与は年々上がっていくが、入社後すぐ...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
社内の雰囲気は良かったです。
同期には未経験の人もいましたが、３ヶ月の研修期間でプログラミングの基礎から、DBの...
大阪府大阪市西区江戸堀１丁目９－１肥後橋センタービル ８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ125件
平均年収
475 万円残業時間(月間)
14 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
人が良い。周りの人が基本優しく、報連相のしやすい環境であることが多い。
組織体制・コミュニケーション:
優しい人が多く、話...
年収・給与 について
給与制度:
特徴は決算賞与があること。また、入社後数年経過して資格取得やリーダーをしたら大きく昇給した。その後も毎年確実に昇給した。決算賞与は...
大阪府大阪市西区北堀江１−１９−８四ツ橋ＫＭビル３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.9
口コミ125件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
以下三つを全員が本当に意識してると感じます。
●フルスピード
JoBinsでは、「フルスピード」をコアバリュー（最も重要と...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
とにかく賞賛賞賛賞賛。
例えば、だれかが架電で新規アポを取れば、拍手喝采、おめでとうが響き渡る。
小さいことから大きいこと...
年収・給与 について
給与制度:
給与は低いように感じる。資格などを取得出来ればある程度上昇はするが、将来性には若干の疑問を感じることが多かった。資格取得の勉強会な...
年収・給与 について
給与制度:
行動級と職責急に分かれており、前者は年間の行動目標を定め年次考課時に達成度合いを確認しながら昇格が決まる。
職責級はiCDというシス...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上司によって仕事を割り振られますが自分のスキルにあったレベルがほとんどのため挑戦しやすいかと思います。
まれに他部署のお...
年収・給与 について
給与制度:
SEとして私が在籍していた期間では、新卒から1年経過するごとに4000円/月MAXで昇給していた。
残業代も750円程度だったので、...
大阪府大阪市西区新町１−２８−３四ツ橋グランスクエア６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ107件
平均年収
492 万円残業時間(月間)
28 時間
年収・給与 について
給与制度:
基本的には能力に基づいて基本給が決定され、年に一度の賞与が一年間を通したパフォーマンスに応じて支給される形式になっています。
みなし...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
若い社員が挑戦できる発言できる風通しの良い会社だと思いました。新しい事に取り組む姿勢や勉強熱心な社員が多かった印象です...
大阪府大阪市西区北堀江１−１−２３養田ビル四ツ橋館６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.2
口コミ85件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい:
経験が浅いうちは学べることがたくさんありますので、アルバイトなりで経験を積むことができるのであれば勤務している会社でも貢献できます...
年収・給与 について
給与制度:
インセンティブに関しては明確になっており、
支払いなども遅れることなく結果を出した分反映されます。
ただ割に合ってない業務、労働内容や...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
会社の動きにスピード感があるという事が強みかと思います。
営業が考えたサービスの案を、実際に形にして外にサービス展開したり、
先のこ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
チャレンジすることを大事にしている会社です。
何事もやってみなければ、失敗もしないし成功も無く、
成長も望めないため、まず...
大阪府大阪市西区江戸堀１−１５−２７アルテビル肥後橋３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ65件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格を取ると、資格手当金がもらえます。研修制度も充実しており、未経験でも安心して就職が可能です。
私は基本情報技術者試験を...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
有休休暇は比較的取りやすかったです。
体調不良なんかにも柔軟に対応してもらえました。
多様な働き方支援:
当時、リモートワーク...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
自由にひとりひとりの希望をくみとってくれる感じがある。
SESの働き方だが、社員同士で集まったり、従業員同士、仲がいい。...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
自社エンジニアとの懇親会や、
個人的やグループなどを作ってご飯を食べに行ったり飲みに行ったりした時の飲食代を会社がもってくれたり、
運...
年収・給与 について
給与制度:
昇給制度は明朗かつ、結果は出せば年功序列関係なく、昇給する。
各種手当はベンチャーならではあるが、これから構築という点では問題ないか...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
トップダウンがメイン。
そもそも施設入居をアシストする業務
組織体制・コミュニケーション:
車内でのコミュニケーションはあっ...
大阪府大阪市西区西本町1-8-14 SEKONビル4F
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.7
口コミ59件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
言いたいことが言える環境だと思います。会社のため、お客さまのため、社員のためにこうした方が良いと思うことは伝えられる働...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
成長したと感じる社員を投票して表彰する「MVP報奨制度」があります。2～3位に選ばれた社員には賞品、1位に選ばれた社員には賞金が贈...
大阪府大阪市西区南堀江１丁目４－１９なんばスミソウビル ９Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ59件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
基本の勤務時間は9:30～18:30です。（案件が忙しく残業しないといけない日もあります）ただ、有給・代休などもとりやす...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
幅広い業種のお客様とお取引できるため、お客様のご要望に応えるために業界知識や開発などに必要な技術や知識を自ずと勉強する機...
大阪府大阪市西区北堀江１−６−２サンワールドビル５Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.1
口コミ49件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
労働集約型であり、社員を出向させる形なため、経営側は儲かるしくみかと思います。
逆に言えば経営側が社員を使っているだけという印象は...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
基本的にはトップダウンで、社員それぞれが考えるという機会は少ない。
組織体制・コミュニケーション:
雰囲気自体はそこまで悪...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
入社後は、自分の職種に関わる研修を一通り受けることが出来ました。
又、勤続年数が増えても、社外での研修を興味のある分野・習...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
私が中途採用で入社したときは、社内研修・社外研修制度などはほとんどありませんでしたが
最近は社内・社外問わず研修を積極的に...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
昼食手当金があるのがすごいです！
なにかとかかる昼食のお金ですが、毎月1万円の手当がでるので、上手く活用しやらせてもらってます！
お弁...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
残業が少なく、土日祝日・長期休暇はしっかりお休みのためワークライフバランスがしっかり取れています。
有給を使って休みを取っ...
大阪府大阪市西区立売堀１−８−６星和ＣＩＴＹＢ．Ｌ．Ｄ本町西３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ42件
平均年収
296 万円残業時間(月間)
13 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
上は残業をなくしていこうとしているが、残業態勢が身についている社員が多く新人のうちは帰りづらい。
またプロジェクトによって...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
お客様先に合わせる感じです。
有給を取りやすい仕組みはなかったです。
5日は最低取らないといけないなどそう言う仕組みがなかっ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ある程度経験がある人には働きやすいのかと思いました。
組織体制・コミュニケーション:
派遣先で勤務という勤務形態なので、飲...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当は普通に支給されます。住宅補助はありませんでした。
オフィス環境:
本社（事務所）は駅近の場所にあります。周囲にはコンビニもあ...
大阪府大阪市西区阿波座２−２−１８いちご西本町ビル９Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.1
口コミ40件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
給与：低い、特に新卒での入社はおすすめできない
賞与：低い、給与の内訳が基本給が低く手当てで割り増しされているため
手当：基本給から手...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格取得手当はもらえます。
研修などはありませんので自己啓発は自分自身で業務外にやる必要あり。
働きがい:
配属先の客先で長く...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
設立年数が若く、ITを謳うためキラキラしたベンチャーだと思って入社をするとかなり大きなギャップを感じる事になる。デジタ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
成長・働きがい・キャリア開発
成長の観点でいうと
取り扱う製品の特徴柄お客様の規模や業界は多岐に渡り、
幅広くお客様に営業でき...
大阪府大阪市西区新町２−４−２なにわ筋ＳＩＡビル５Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ37件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上層部に意見は言いやすい。配置転換もしやすいと思われる。
社長ともフランクに会話が出来る。
組織体制・コミュニケーション:...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
基本は客先に常駐しての業務となる為、現場次第で休みも変わる。自分の現場は大手だったので、土日祝はしっかり休んで休日も多く...
大阪府大阪市西区京町堀１−４−１６センチュリービル６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ36件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
土日と祝日は必ずお休みで、夏季休暇や年末年始などの長期休暇もしっかり取得することが可能です。残業時間については、基本は月...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：
・会社の入っているビルは清潔で隅々まで掃除が行き届いているので、勤務していて衛生的な不快感を感じることは全く無く、とても働きや...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
とにかくオンオフがはっきりしている会社だと思います。業務上でのコミュニケーションはしっかりとりますが、休日や時間外の食...
年収・給与 について
給与制度：
基本給と賞与があります。
基本給は現状売り上げ利益が順調に推移していることもあり、ベースアップが必ずある仕組みです。
売り上げが一定超...
年収・給与 について
昇給・昇進スピード:
主任に昇格した人で一番早い人は入社１年で昇格
実績に応じて
１年目部長代理
２年目部長
３年目取締役に就任事例もあり
評価・昇給制...
成長・働きがい について
働きがいを感じるポイント:
自分が採用した社員が、現場で楽しくやっているのを見たとき
仕事柄多数の人と会うことが多いので
少しでもその人の好さを引...
事業展望・強み・弱み について
事業の弱み：
最近のパートナー企業から紹介されるSESの案件が年齢制限がある場合が多くなってきている。 ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
未経験で入社しましたが社内で1ヶ月間の研修をしてくださりました。基本的なPCの使い方や機能、また客先で必要になってくるス...
大阪府大阪市西区立売堀１−９−１０ＨＯＷＡビル５０３
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ25件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
SESと受託の両方で仕事が取れている点。
受託はまだ比率こそ高くないですが、名の通った企業からの案件を受託できているため、
安定して...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
SESの場合は社内メンバーと会話する機会が限られてくるが、定期的に現場の業務状況フォローで会話する機会がある。
社員数が...