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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【長く働いていける環境か】私はとても長く働ける環境では、ないと思います、理由は時間が決まっていないし、何時帰れるか解らない、朝...
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】アイデアなどを、出すような会社ではありません。遅い会社です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】社会貢献は積極的に行ってるが、やはり個人の家庭を守っておる。
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】おおよそ19時まで。 比較的家庭を大事にできる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家族経営で社長の権限が強い。
組織体制・コミュニケーション:
特にギスギスした感じはないが、勤務外に付き合いがあったりはし...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝6時50分〜昼過ぎまでの早番と、昼過ぎ〜20時又は22時までの遅番の2交代制だった。休日は曜日固定で完全週休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:ボーナスはありましたが日本にある工場で成績でランクをつけて、ボーナスが多いとこ少ないとこがありましたみんな必死で働いてあまり寝ない...
勤務時間・休日休暇:平気で残業深夜12時まで帰ってお風呂入ってご飯食べて寝るのは2時、3時朝は早出などあり睡眠時間は2時間3時間体がよく持っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:短くて2日程度で退職される方の数が多すぎる。会社側の問題とは思われてなく、全て働く側に問題があると思われている。プライドが高い...
勤務時間・休日休暇:土曜日の休みは、仕事担当別に区別されていて、入社したばかりでも、1人土曜日に出勤させられ1人で仕事・留守番させられる。融...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は年々仕事が忙しくなる中で残業が増えていきました。
休憩時間は仕事がとても早い人の場合は規定時間以上取得が出来たよ...
給与制度:
昇給は前年の委託料によります。
今まではありませんでした。
今後も期待できないと思って退職しています。
評価制度:
先輩から聞いた話では立...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
1番上に意見が通る環境ではない。
組織体制・コミュニケーション:
中間管理職はとても話しやすいが上層部はそうでもない。
ダイ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は時期によって様々であり、繁忙期は休日出勤が多くなる。
多様な働き方支援:
リモートワークが規則で禁止されている。副...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
強みはこれといったものはありません。他の施設とあまり変わらないです。
事業の弱み:
昔ながらの介護技術なので、一人二組での移乗で腰に...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの施設なので、他の施設と比べると措置時代の福祉施設に感じられます。最新の介護ロボットの導入等はまだです。
組織体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
思った以上に女性には働きやすい環境です!逆にガッツリ働いてお金稼ぎたい人には向かないと思います!子供がいて扶...
成長・キャリア開発:
新作のケーキを時間があれば、作らせて下さいます!みんな仲良いので、居心地も良いです!
働きがい:
オーナーとも、働いて行くな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:ただ、重たいダンボールなど補充作業着を女性などにさせるのはおかしいと思うし、働いていてもおしゃべりしてはあまり宜しくないと聞いたが...
福利厚生:福利厚生が、働いていて3ヶ月しないとでないのが惜しいところ。少し遅いかな?思うしそれまで自分で払わないといけないのがちょっと気にな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家族経営。
若者が育たない。資格を取ったら、給料のいい都会に流れて行く。
年齢層が高い。
組織体制・コミュニケーション:
必要...
事業の強み:
再雇用がある。
60過ぎると1度退職して、嘱託職員になれる。
事業の弱み:
給料が少ない。
事業展望:
先は長くないのではと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はあまり変動はない。部署による。
休日に関しては、休日だろうと会社からの連絡はあるし、お客様からの連絡も対応しない...
成長・キャリア開発:
研修もさせてもらえる。
しかし、それが活かされる場面は見ない。
働きがい:
忍耐力が必要。
お客様の表情を間近で見ることができる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
若者でも少ない額ではなく給料面では満足していました。
賞与はありませんでした
手当も特にありません。
評価制度:
とにかく人の出入りが激し...
成長・キャリア開発:
いろんな仕事ができ、飽きることもなく楽しかったです
研修等度々行くことはありました
自分にとって成長できる経験をたくさんさせ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一般的な介護施設と同じ。特徴はない。ただ、あちこちに施設を展開しているので、「いろんな施設ではたいてみたい。」「経験を...
事業の強み:
あちこちに介護施設を展開しているので、もしかしたら今後は伸びてくるかもしれない。
事業の弱み:
特にこれといった特徴がないので、どこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:体調等が悪くても休憩を取ったりできるし、職員は3名共女しかいないので話ができ、主婦が多く帰りもほぼ定時で帰宅できる。
勤務時間・休日休暇:7月からは夏休み休暇があり、子供の夏休みと重なり休みが取りやすく、それ以外も子供の病気等でも融通が利くのでよい
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
あまり風通しは良くない印象。
個人の裁量に任されているので、挑戦する気があれば、取り組みやすいとは思います。
組織体制・コ...
給与制度:
給与に関しては、正直低いと思います。
職務手当はなく、インセンティブなどはないため、売上があっても反映はされないと思います。諸手当込...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業がなく時間内に終わるので仕事外の予定は立てやすい。急な予定が入っても早退がしやすい環境にある。忙しい期間になると残業...
事業の強み:
水路を維持管理する事が強み
事業の弱み:
今後の農業情勢。
事業展望:
農家の高齢化が進んでいるので担い手を探さないと厳しいと思われる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はある程度で止まりました。
賞与ありません。
交通費支給されます。
達成金制度になっています。
評価制度:
昇進は、タイミングが合えばと...
勤務時間・休日休暇:
未婚者だと基本的に遅出勤務中心です。
土日もどちらかたまに休みに取れる程度です。特に正社員は希望休は出しにくい雰囲気があり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
予定の確認以外で会話がない。
主にコミュニケーションを行うのは2人1組なので相方と話すことぐらい。
ダイバーシティ...
給与制度:
2年働いてますが昇給はありません。
賞与は年2回の2万円くらいです。
手当は作業に使用する資格5000円その他資格で3000円ずつ
評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給に関しては最初は年1万円程度、年を踏むごとに5千円ほどになる。賞与は夏に1回冬に一回入ります。冬は12万程度、夏は9万円程度入...
福利厚生:
寮はない。社宅が一件あるが、すでに入居済み。
通勤手当は出る。
退職金は1日500円程積立だそう。
オフィス環境:
立地は武雄と有田の間に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:皆さん親しく接して下さりとても明るい職場であり、ありきたりではありますが、お客様に笑顔でありが...
働きがい:飲食店ということで忙しい時間帯の時には、さらに効率性が求められます。一瞬の的確な判断と行動力が必要不可欠
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:一部施設が古い点がある改装までに時間がかかりすぎる節電のため施設内がやや暗め駐車場がかぎられている上肢が緩い
女性の働きやすさ:子どもの急な病気にも柔軟に対応してくれる時短勤務がないけど非常に働きやすいシフトも希望どおりしてもらえる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:1年間の変形労働時間制なので子どもが登園する月は9時間勤務。夏休みなど長期休暇期間は7時間勤務。毎週水曜日は8時間勤務の...
給与水準:年収は引くほど低い。主任クラスの先生たちですら手取りでそこまで多く貰えない。園だけではなく自宅に持ち帰る仕事もあるので割に合わない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:個人の担当の仕事はあるが、自分の担当部署以外の仕事もお手伝いに行く事があるので、事務処理だけではなく、お客様と直接お話を...
働きがい:スタッフ皆、明るいので毎日笑顔で仕事をしています。時期により忙しい時もありますが、スタッフ同士助けあいながら仕事が出来ている。上司...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は同地区において、かなり多いとおもいます。その甲斐もありかなり人気企業がとおもわれます。給料面がすべてではないと思うがそこは人...
福利厚生:
なし
オフィス環境:
とにかく、建物が大きい。まだ人を雇う余裕があるとおもう。駐車場もかなり広くとられてるが車がこんでしまう。
まだまだ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
送迎で職員2人乗っていくので、利用者さんが乗られる前など、職員同士でゆっくり話す機会があります。上司と同乗する...
入社時の期待と入社後のギャップ:
ハイエースでの送迎で、狭い道を送迎するのが恐ろしい。運転が苦手であれば断ることもできるようだが、ほとんどの人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
飲食業界は大変な時期だと思いますが、この会社は給与は良い方だと思います。
正社員になるとかなりいい額になると思います。
評価制度:
評価...
勤務時間・休日休暇:
正社員の方は分かりませんが、基本的に休みの希望は通ります。ただ、勤務先にもよりますが定休日があるところは週1でお休みがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業は全くと言っていいほど無いので、残業を含めた各種手当で稼ぐスタイルには合わないと思う。
その分始業時間が一般の会社と比較すると早...
企業カルチャー・社風:
不明
組織体制・コミュニケーション:
社長含め、経営陣との距離は近い。
ダイバーシティ・多様性:
なし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
「土地家屋調査士」は土地や家屋の調査・測量や、不動産の表示登記の代理申請手続きなどをおこなう職業です。高度な専門知識が求められま...
組織体制・コミュニケーション:
社員の年齢層は20~40代と比較的若く同じ年代の方が多く在籍しており、冗談等を言いながら和気あいあいとした環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】お年寄りが多い環境のため、若い人の元気や笑顔で雰囲気が良くなっていると思う。研修会に参加できる環境で、新...
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人手が足りなく、忙しい。年配の方が勤務している人が多い大きい病院で働きたいと思ってる人に...