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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】社内掲示板として「アイポ」を使っているのですが、そこでは仕事と関連しつつもプラ...
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】印刷メディアのデジタル化への対応のため、レイアウトソフトやグラフィックソフトを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
なにごとにおいても、真剣にまじめに取り組み、高い目標であったとしても一致団結をしながら取り組んでいくという仲間に囲まれ...
企業文化・社風・組織体制:ベンチャー気質で大人のサークルのような雰囲気の会社です。社員同士支え合うことが多く、人間関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:エンターテイメント系の学校なのでライバル校もたくさん出てしかしいろいろな人々にとってエンターテイメントっていうのはストレス社...
仕事内容:私は候補なんだがどこまでが広報の仕事なのか営業の仕事なのか幅が広すぎて焦点を1つに絞って営業すると言うことに時々研修などあるといい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
保育園なので、いつも必要とされている。
事業の弱み:
保育士不足により、保育士の確保が大変。これから保育園の数が増えれば、保育の質・...
企業カルチャー・社風:
法人本部が強く、上からの指示は絶対である。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはとりやすい。比較...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:アットホーム。患者と仲良し。犬を飼う人はみな「ここだとすごい嬉しそうにくるの!」と嬉しそう。懐っこい犬だと飛んでくるくらい懐く...
企業文化・社風・組織体制:社風はアットホーム。患者さんに手を振っちゃうこともある。いろんなことをしっかり教えてくれるのでたくさんのことを覚え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やる気と実力があれば挑戦させてくれる環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
馴染めれば話しやすく良い環境かもし...
成長・キャリア開発:
資格取得などの支援はよくわかりませんが、わからないことは教えてもらえる環境でした
働きがい:
当時は黙々と作業にあたっており...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りからのサポートについて】研修やサポート制度などはない。あっても機能させられるような社風・環境でない。 直属の上司によって...
福利厚生:【長く働いていける環境か】長くは働けない。理由は、残業が多い。社長が長く働くほうがよい、休みは少ないほうがよい、成果を出さない従業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
様々な資格に対して取得手当てがある。FP ITパスポートなど実際に取得して手当をもらった。
働きがい:
お客様が、とても富裕...
給与制度:
1年に1度の面談の機会もあり、昇給などについても、人が増えるのに合わせて、会社の体制が整っていった。
評価制度:
それぞれが自分の職種...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ほとんどありません。年に一度取引先の化粧品が配られました。
オフィス環境:
小さいマンションで靴を脱ぎます。掃除をする人が誰もいません...
勤務時間・休日休暇:
7時間勤務で自由度はありました。
多様な働き方支援:
特にうるさくなく、リモートも検討しているようでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しのよさはなかったと思う
毎日がルーティンワークなのでなかなか新しいことに挑戦は出来ない
本社との連携が取れてないよう...
福利厚生:
通勤手当のみ
オフィス環境:
店舗は駅近の自社ビルなので通いやすかった
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他店舗に消費者として足を運んだ際、自社とのギャプに驚く。客観的に見て、自社のサービスのクオリティがあり程度高いことに気づく。当た...
働きがい:
接客業ということもあり、日常では経験することのないような出来事、人物との交流がある。これは一見不安に捉えられるかもしれないが、経験...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
聞くとよくわからないこと言われます。勤務日数とか決められないです自分で。有給休暇などのシステムもありません。
多様な働き方...
給与制度:
よくおぼえてません。特に手当とかないです。給料は普通です。昇給もありません。
評価制度:
昇進・昇格・などありませんでした。年功序列だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与は水準よりかなり低く、昇給、ボーナスは見込めない。個々に説明がない。人材を扱う会社にも関わらず、人材育成に力を入れ...
勤務時間・休日休暇:会社の営業範囲が狭く取り引き先が近いので、通勤が比較的楽。休みが取りやすい。残業がほとんどない。休日出勤がほぼないので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社員旅行は、業績次第で9泊10日で南の島に交通費宿泊費等会社負担で有りお土産や遊び代は、月々の給料から積立
オフィス環境:
オフィスは...
勤務時間・休日休暇:
早出、残業多し 夜勤手当無し 業務によってははや上がり有り直行直帰有り
多様な働き方支援:
現場作業じ、直行直帰有り
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務はできたので、それは唯一よかったです。体調が悪い時や用事がある時などに臨機応変に対応してもらえたの...
成長・キャリア開発:
尊敬できる上司がいないため、周りから学ぶのは難しいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:事務、お客様の応対、回送業務など色々な仕事をこなしやりがいはたくさんあります。その中で色々な発見があり自分も成長していけ...
会社の安定性:大きな会社だけあり、安定性、給与面では安心して働けます。研修もあり、初心者にも、丁寧に教育してくれます。他の店舗の人達とも連携...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:技術研修の機会を多する必要があると思われる。人事評価を分かりやすく(例えば点数制にする等)してもらいたい。
働きがい:自分で考えたものが、そのまま構造物になる。できあがる感覚を味わうことができる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:暇な時と忙しい時が、取り扱っている内容によって異なるため、職場での連携を取らざる負えなくなっていく。仲間との...
働きがい:様々な業務があるため、覚えることが多い。また、大学の教授の方が本を買いに来られるため、しっかりとした対応が必要となる。(意外な教授...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:日給制の 場合の 保険制度が あればいい 現場などの 場合 一人親方で 保険制度が あるが 組合に はいるなど 保険料が かなり ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:入社してから(中途採用)約13年になりますが、1円も上がっていません。小売り業だから仕方ないのかもしれませんが、生活し...
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