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NSW株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間内は、昼休み以外の休憩時間は自分で決めることができ、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:割と古い体質かなと思います。あとは基本的には常駐になります
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回答者: 男性/ レイアウト設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ デバイスソリューション事業部/ リーダー

3.7
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:以前は交通機関の定期券代を支給されていたが、現在は在宅勤務が多いため定
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:年功序列、ガツガツしてない、変化を好まない。ダイバーシティ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月25日
勤務時間・休日休暇:残業が多すぎることについて、上が動いてはくれたが、実際には人
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:実力主義で、仕事を任せてもらえました。 体質的に正義感があるように思えま
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口コミ投稿日:2024年05月30日

回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンターソリューション/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年05月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当も充実している。研修制度に関しては、内容が甘いと
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口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 男性/ CMOSアナログ回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月14日
成長・キャリア開発:英会話は登録すれば無料で受講できる。働きがい:あまり感じない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:女性はいるが、管理職になる女性はほとんどいない存在しないわけで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年10月06日
福利厚生:福利厚生の充実をうたっています、が、福利厚生があることと実際にそれを利
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月09日
企業カルチャー・社風:どのような上司に当たるか運次第。会社として統一的な文化は無
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口コミ投稿日:2015年11月30日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界内では特に高い給与水準ではないと思うが、一般的には、中よりは上の給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月30日
会社の安定性:データセンター事業やアウトソーシング事業はストックビジネスであり顧
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】部署によりけりだと思う。自分がいた
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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:資格報奨金制度があり、合格した場合に受験料+αがもらえる。制
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回答者: 女性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月29日
福利厚生:平均的な福利厚生はそろっている。オフィス環境:本社は古いが整備は行き届
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口コミ投稿日:2020年01月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
教育・研修:一定の教育・研修はあるが、決して多い方では無いと思う。役職が上がった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月30日
勤務時間・休日休暇:データセンター事業やアウトソーシング事業など事業の性格上でど
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月25日
福利厚生:福利厚生はきちんとしていたので、あまり気になる点はない。しいてあげると
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育制度はしっかりしています。 希望を出せば、外部の教育を受けることも
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与制度:昇給年1回、賞与年2回、通勤手当あり同年代同等より少し多い年
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口コミ投稿日:2023年03月09日

回答者: 女性/ Web開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:正直、この会社で働いていて自分の未来が見えない。支援制度も特
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:一応一部上場企業なんだから、社員を育てると言ってる割には福利厚生では社
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口コミ投稿日:2015年11月30日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月30日
教育・研修:もう少し外部セミナーや資格(語学やビジネス面、また業務に必要な技術な
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口コミ投稿日:2024年05月30日

回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンターソリューション/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 1万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給:年1回賞与:年2回(6.12)評価制度:昇給は年功序列だが、賞与
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
オフィス環境:自社ビルが複数あるが、一部古すぎてあまりよくないビルがあったが、今
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:初期の教育は十分とは言えませんが、一応2か月ほどありますが、その後は
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口コミ投稿日:2024年11月28日

回答者: 回答なし/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月28日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修あります。オンラインで受けることができます
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月14日
福利厚生:寮はかつてあったが閉鎖されている。オフィス環境:建物自体は経年でかなり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:聞いていた話とは違いました。ただこれは部署による
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:(習得可能な能力・スキル)は限られた範囲でしか、身につかずあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:自分で技術を学んで仕事に活かせる人にはいい会社ではないかと思
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ EC事業部/ 担当

1.7
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:案件の状況による。イコール配属されるチームによる。残業しなく
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口コミ投稿日:2021年05月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月24日
働きがい:自分のやりたい業務等を半年毎の面談で強く伝えれば真剣に考えてもらうこと
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月09日
福利厚生:TJKを以て一定レベル以上の福利厚生は備わっていると言える。が、首都圏
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