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株式会社東芝のすべての口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:OJT、社内教育ともに充実していると思います。 海外の語学研修、IT研
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】本社部門に在籍しているとグローバルに展開し活動する
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口コミ投稿日:2016年12月23日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月23日
働きがい:提案して、それが技師長に承認されればプロジェクト発進できる。定期面談が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:担当個人の裁量が大きく、最後までやり遂げれば自然と人事評価も良くなる。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:官庁相手の仕事で、ビジネス規模が非常に大きく、非常にやりがいがあった。
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回答者: 男性/ 半導体エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝休み+有給24日程度もらえるので使い切れれば十分に休め
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年11月21日
福利厚生:健保や会社の経営が不安定になってくると、保養所はどんどん閉鎖売却されほ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月12日
勤務時間・休日休暇:一部の部署は残業も少なく、仕事自体もきつくないので、ワークラ
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口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:SEとしてのキャリア開発が可能である。働きがい:入社当時から
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】研修の種類はは豊富だと思います。語学研修や実務
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】どちらかと言うとチームでの成果重
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:グループ企業に、教育・研修を行う会社もあり、社員教育・研修も充実して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:小さい企業でできない社会的責任のある仕事ができる。 役割分担も明確で専門
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】私は大学卒の総合職で入社。それまでは高卒の女性で、庶務
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口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列で成果主義のようなものはない。資格手当のようなものも期待できな
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 男性/ 開発系/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:大手メーカーと似たり寄ったりです。評価制度:基本的に年功序列です。個人
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月26日
多様な働き方支援:フレックスにより柔軟性のある働き方が可能。また、男性でも子供の
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
事業の強み:技術の伝承がされていること。業務体系、それらを紐付けていく文章体系、
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:産休や育休を取る社員も多く、女性も長く働く環境が整っていると感
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:川崎オフィスは、フロア吹き抜けの会議スペースなどがきれい。 また博物館
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月12日
福利厚生:産休、育休休暇が充実していて、働くママにとっては働きやすい環境が整って
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時は残業が付いたのでそれなりのもらった。現在は年棒制だと思うのでわか
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口コミ投稿日:2024年05月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年05月10日
働きがい:エネルギーやインフラ事業は、電力会社などのインフラ企業、官公庁や地方公
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月28日
事業の強み:既存事業が安定しており、長期的な雇用への安心感があります。また、事業
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回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主務

3.5
口コミ投稿日:2021年10月23日
事業の強み:IoTに力を入れるというけどメーカとIoTの強みは相反するところが多
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】一方で世界が狭いというか東芝とい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:基本的に穏やかな人が多いと感じる。忙しい時には忙しいが、多くの場合
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
女性の働きやすさ:活き活きと働いている女性が多くいた。自分の意見や業務を一定認め
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:当時は入社10年めくらいから裁量労働制となり、残業時間40h込みの給与
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口コミ投稿日:2022年11月03日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給料は全体的に高いと思います。私が勤めていた2015年当時は、人にもよ
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月27日
働きがい:取り扱う規模が大きくやりがいを感じるでしょう 社会的影響も高くマスメディ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年01月30日
勤務時間・休日休暇:年休が比較的自由に取得できます。前年度からの繰越制度や積立制
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月02日
福利厚生:福利厚生はある程度充実していたと思うオフィス環境:オフィスは大企業なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】会社の方針としては、様々な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:PC部門にいたので、あまり社会に貢献をしているといった感じがい
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