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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年01月18日

成長・キャリア開発:
新卒研修、中途研修ともにしっかりある
配属される店舗により研修内容は異なる

働きがい:
自ら考え行動する力がつく
早く成長したい方は向いている
給料には期待しない方がいい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2025年01月10日

成長・キャリア開発:社内公募制度が年2回開催されるまたキャリアコンサルタントの資

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回答者：男性/ セールススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MO部

3.0

口コミ投稿日：2024年09月14日

成長・キャリア開発:チームで動く側面もあれば個人で動く側面もあるため、やる気や意

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回答者：男性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月30日

成長・キャリア開発:指示されて働きと言うよりは個人で考えて実行する力が必要に感じ

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回答者：男性/ 携帯キャリア販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月14日

成長・キャリア開発:資格取得手当はありますが、取りたい人だけ取るといったような印

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回答者：男性/ FS,FL,CD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SA 事業部MO営業部/ 一般社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当はほぼ無し。任意で受けられるPCスキル向上に関す

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回答者：女性/ セールススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスアシスト事業部/ セールススタッフ

3.6

口コミ投稿日：2024年09月13日

成長・キャリア開発:成長は自分がこの環境で成長意欲を持てるか、モチベーションを保

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回答者：男性/ 派遣営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月06日

成長・キャリア開発:基本的に成長は派遣会社によると思われる。派遣元とは自ら関係性

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年05月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当もあります。社内システム研修とか労務関係の研修と

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回答者：女性/ フィールドサポーター/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイルアウトソーシング/ 一般

2.6

口コミ投稿日：2024年08月01日

成長・キャリア開発:支援制度はない。会社説明会で2年ほどで内勤になれると言われた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ セールスアシスタント事業部/ フィールドリーダー

3.1

口コミ投稿日：2024年01月08日

成長・キャリア開発:案件により研修内容が異なる為、案件によっては出向先での研修を

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年04月18日

成長・キャリア開発:資格などの手当や研修はほとんどがオンラインなので自分の頑張り

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしていたイメージ、資格手当などもクライアン

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回答者：男性/ 代理店販売/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MO事業部

2.6

口コミ投稿日：2024年09月20日

成長・キャリア開発:入社当時は研修が多いイメージで育成に力を入れてるイメージだっ

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回答者：女性/ 委託販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年12月06日

成長・キャリア開発:資格取得手当等はあります。入社1年間2~3ヶ月二一回研修があ

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月07日

成長・キャリア開発:資格の取得手当制度はいくつかあるようです。また、希望すれば英

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月02日

成長・キャリア開発:事前にリモートで研修を行なっていただけるので研修はしっかりし

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回答者：男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ モバイルアウトソーシング部/ 事務局長

3.1

口コミ投稿日：2024年04月24日

成長・キャリア開発:研修などは満足に行えていないイメージ、人手が足りない分現場で

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年06月07日

成長・キャリア開発:各プロジェクトによるが基本的にはそのプロジェクトで研修を受け

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回答者：男性/ 人材サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 愛知第二/ なし

1.9

口コミ投稿日：2024年03月03日

成長・キャリア開発:勤務先によるが、しっかりした研修は基本なし。必要な資格は取ら

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年06月09日

成長・キャリア開発:成長できる業務かどうかは配属される現場によります。IT経験が

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回答者：女性/ モバイルアウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年04月11日

成長・キャリア開発:手当や研修は新卒の時はあったがもう少し違う内容の研修が良かっ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年12月16日

成長・キャリア開発:研修があり、接客の基本やノウハウなどを教えてもらえる。資格支

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ セールスアシスト

2.8

口コミ投稿日：2024年12月12日

成長・キャリア開発:支援制度は何もない。基本放置なのでいかに自分で考えて行動する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年05月11日

成長・キャリア開発:資格手当も充実しています。補助金もでるので、サポートが手厚い

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年06月01日

成長・キャリア開発:成長を感じられるとは思えない。働きがい:働きがいを感じること

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SA MO事業部/ SV

3.6

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:資格手当に関しては量販店勤務であれば家電アドバイザーなど取っ

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回答者：女性/ 携帯販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスアドバイザー/ 無し

1.9

口コミ投稿日：2023年01月28日

成長・キャリア開発:研修は1週間程度。1週間が終わるとすぐ現場配属になる。配属先

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月09日

仕事を通して身につくスキル:会社で働くというイメージよりかは、どこかしらの現場に

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MO事業部

3.6

口コミ投稿日：2024年06月10日

成長・キャリア開発:入社前に研修があったり食事会、懇親会があるので同期や先輩とも

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:新卒の研修は充実していた。同期との仲を深めることができたら、

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月28日

成長・キャリア開発:やりたいことを声に出して伝えていくと、任せてもらえる環境にあ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:一部資格を取得していると給与が2000円前後増える(部門にも

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回答者：男性/ FS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:専門職の場合は家電アドバイザー、サービス接遇検定の取得には力

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスソリューション部/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月25日

成長・キャリア開発:研修はしっかりとやって頂けるものの、研修が終わり、配属される

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会社名	株式会社ウィルオブ・ワーク
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://willof-work.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿３丁目１－２４京王新宿三丁目ビル　３Ｆ

従業員数	2433名
設立年	1997年
資本金	99百万円
代表者	告野崇
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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