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株式会社読売新聞東京本社の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社読売新聞東京本社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを361件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社読売新聞東京本社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年10月04日

女性の働きやすさ:
女性にとっては、あまり働きやすくないかもしれません。記者という職業は時間が不定で、たとえば子育てなどをする場合はかなり難しいのではないかと感じる。保育園の送迎などにも支障は出てしまうのではないかと思う。地方支局など部署によっては深夜などに急に呼び出されて働くことも少なくないのではないか。休みを取る場合には、取材先の予定に合わせないといけないので、自由度はそれほどないのではと思います。
時間的な制限をなくすなら、ほかの職業、職種という選択がいい気はする。

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回答者：男性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

女性の働きやすさ:女性の産休・育休も積極的に取っていこうという雰囲気があり、それ

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回答者：女性/ 新聞/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年06月05日

女性の働きやすさ: 女性でも働けるとは思います。本社とかではなく販売店にてバイト

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回答者：男性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年02月10日

女性の働きやすさ:30歳代前半までにある程度の下積みやキャリアを形成する必要があ

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回答者：回答なし/ 編集/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年12月04日

女性の働きやすさ:時短なども配慮してくれる。また、子供がいまた、る職員はできる限

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売局

2.3

口コミ投稿日：2024年12月24日

女性の働きやすさ:一定働きやすい会社だと思う。管理職に一定数女性がいること、育休

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回答者：男性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地方馬/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:男よりは働きやすい

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月06日

女性の働きやすさ:実力主義の傾向のため、女性管理職の登用は増えている。女性・男性

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回答者：男性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月05日

女性の働きやすさ:職種によっては女性が活躍していますが、基

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月04日

女性の働きやすさ:特に女性は、育児休暇を取

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年12月05日

女性の働きやすさ:あまり働きやすい環境ではないと思われる。ただ社内の業務に慣れて

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回答者：回答なし/ 記者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月12日

女性の働きやすさ:日々のニュースを追う一線の部署で子育てしながら働くことは難しい

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回答者：男性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年04月22日

女性の働きやすさ:まだまだ女性は少ない。一部では、産休や育休への理解も進み始めた

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回答者：男性/ 事業局/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月20日

女性の働きやすさ:福利厚生は整っており、部署によるが働きやすい方だと思う。上長と

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回答者：男性/ 記者記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月26日

女性の働きやすさ:性別で差別は少なく、働きやすいかも。女性の管理職もふえているの

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回答者：女性/ 記者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月04日

女性の働きやすさ:結婚や出産で現場を離れると戻ってくるのは難しい。ハードワークの

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回答者：男性/ 記者/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際部、英字新聞部/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

女性の働きやすさ:徐々に管理職は増えていく

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回答者：男性/ 編集局/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

女性の働きやすさ:この部分に関してはそこまで悪くはない。男性だから、女性だからと

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年08月21日

女性の働きやすさ:部署によるがワークライフバランスは整理されてきているので、比較

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回答者：男性/ 取材記者職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 調査研究本部/ 主任研究員・部長職

3.5

口コミ投稿日：2021年10月12日

女性の働きやすさ:よい。ただし、男女雇用機会均等法の前（現経営陣）は比較にならな

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

女性の活躍・女性管理職：ほぼすべての職種に女性が進出。取材先が男性社会であること

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

女性の活躍・女性管理職：優秀な女性は出世しているが、管理職はまだ少数派。女性がい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

女性の活躍・女性管理職：女性は増えているが、男性が多数の時代の勤務体系、業務が中

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

女性の働きやすさ：女性従業員も当たり前ですが、いらっしゃいます。正確には老若男女

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

女性の活躍・女性管理職：大した用事がないのに宿直勤務が残されているなど、家族を抱

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回答者：男性/ 編集局/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 編集局

2.3

口コミ投稿日：2023年01月23日

女性の働きやすさ:男女ともに関係がなく、働き方は大変の一言（女性の方が優秀な人が

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の働きやすさ：基本的に女性のことを度外視しているので、お客さん扱い。競争相手

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の働きやすさ：良くも悪くも、女性には期待していない。ハードで危険な職業である

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年11月23日

女性の働きやすさ:事務は女性が多め。女性の記者はいるが、辞め

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回答者：女性/ 校閲/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ メディア編集部

3.7

口コミ投稿日：2022年02月07日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい職

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回答者：女性/ 配達員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

女性の働きやすさ:女性は働きづらいと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

女性の働きやすさ：派遣社員も含め、女性の数は多いです。お掃除の業者の方がいるので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

女性の働きやすさ：部署によっては、残業が当たり前のところもあります。まだまだ昔風

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2024年05月08日

女性の働きやすさ:女性の執行役員もおり、管理職登用には積極的だった。在籍した局で

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会社名	株式会社読売新聞東京本社
業界	広告・マスコミ（新聞・通信社）
URL	https://info.yomiuri.co.jp/index.html
所在地	東京都千代田区大手町１−７−１

従業員数	2586名
設立年	1874年
資本金	1000百万円
代表者	村岡彰敏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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