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株式会社中国新聞社の女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月09日
福利厚生:
若手のうちは家賃補助が出る。記者は自家用車を社用車として使うことができる制度があり、申請すればガソリン代や車両維持費、保険料などが手当される。

オフィス環境:
本社はかなり古い。設備も古い。建て替えの話が出ているがリモートワークなどが推進されているなかで箱物にお金をかけるのは現実的ではないという意見も多いように感じる。支社局はこざっぱりしたところもお会いが、本社と同じく老朽化が激しいところもある。

回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月09日
勤務時間・休日休暇:記者職ならどこでもそうだとは思うが、基本的に時間配分や取材時
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口コミ投稿日:2024年09月09日

回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 37万円 8万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
評価制度:定期的に行われる面談で評価が行われているが、形式的なもの。とくに30代
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回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集局

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
勤務時間・休日休暇:休みは自由に取れるが、部署によるとしか言いようがない。取れる
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回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集局

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
組織体制・コミュニケーション:部署間でコミュニケーションを取るのが下手。もっとう
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株式会社中国新聞社の女性の口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)