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株式会社そごう・西武の成長・働きがいの口コミページです。株式会社そごう・西武で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2267件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社そごう・西武への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月09日

働きがい:
部署により様々だが、基本的に上司がしっかり一人ひとりと寄り添い業務をおこなってくれる。より意見が積極的に出しやすい。
また、お客様に一生懸命説明した商品を喜んで買っていただけることにやりがいを感じていた。また、売り場のディスプレイも上司の指示の元ではなく、売り上げを確認しながら自分達で工夫しながら自由にディスプレイを変えることにより、実際に売り上げが上がることにもとても働きがいを感じた。
また、自分の売り場では目標売り上げ数があり売り場の方々と力を合わせてその目標以上になる様に協力していった。
分からないことがあるときは、上司にすぐ聞き解決出来る環境が整っていると思う。

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売リーダー

3.0

口コミ投稿日：2024年07月10日

成長・キャリア開発:各種資格を取得したりするとその分少額ではありますがキチンと手

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回答者：女性/ 販売スタッフ、売り場担当（流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月11日

働きがい:部署によるが上司が人が良い人ばかりなので、上司からの評価は凄く良く、も

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回答者：女性/ 外商部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外商部

2.8

口コミ投稿日：2024年01月05日

成長・キャリア開発:ITパスポートの取得に力を入れているため、資格が期間内に取れ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.6

口コミ投稿日：2024年07月05日

成長・キャリア開発:ステップアップが早い若手が減少していることもあり、ボトムアッ

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回答者：女性/ 外商部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 外商部/ スタッフ

1.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

成長・キャリア開発:外商部独特の研修などはある。しかし、それが活かされているかは

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ お得意様

2.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:資格取得に対してはかなり会社が負担してくれます。キャリア相談

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月07日

成長・キャリア開発:希望すれば、定期的に行われる外部講師による様々な研修があるの

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回答者：男性/ リーシング本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月16日

仕事を通して身につくスキル:店舗の営業売場から始まり、取引先との利害が絡む商品部

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画室/ 関連会社部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月20日

仕事の裁量権:ある。入社直後の新入社員の時代から、売場の運営に関わる全般を任せて

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回答者：男性/ 販売部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月05日

成長・キャリア開発:キャリアは形成しづらい。どこの百貨店企業もそうだが突然畑違い

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回答者：女性/ 電話放送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月03日

働きがい:百貨店での仕事になりますので、基本お客さんと対面で接することになります

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ インテリア/ 実務

1.0

口コミ投稿日：2024年06月20日

成長・キャリア開発:資格を取るように強制され、少し費用を出してくれる。ただ、受け

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画室/ 関連会社部

3.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

仕事を通して身につくスキル:バリューチェーン全般の知識が身につき、とくにToCの

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回答者：女性/ 外商セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お得意様部/ セールス

3.7

口コミ投稿日：2023年12月11日

働きがい:普段関わることのできない、経営者の方々とプライベート面からビジネス面の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月13日

成長・キャリア開発:組合の補助は手厚いほうだと思います。資格取得の補助や、研修も

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画室/ 関連会社部

3.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

働きがいを感じるポイント:創造的な仕事をする機会には恵まれており、挑戦はおおいに

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.2

口コミ投稿日：2023年08月16日

仕事を通して身につくスキル:交渉力。自分で結果を出す個人力。取り扱い商品の知識。

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回答者：男性/ リーシングスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 担当課長

3.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:通信教育含め勉強する研修環境は用意されている。意識次第で自己

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売リーダー

2.8

口コミ投稿日：2023年08月03日

働きがいを感じるポイント:自分の判断で仕入れた商品がお客様に選ばれて売れるとやり

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月30日

成長・キャリア開発:新人研修はしっかりしていて、入社後の不安は一気に解消されるレ

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月25日

仕事を通して身につくスキル:接客スキル、営業スキル。お客様に気持ちよくなってもら

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売リーダー

2.8

口コミ投稿日：2023年08月03日

仕事を通して身につくスキル:様々な年齢層、収入層のお客様と関わることができるため

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回答者：男性/ 案内/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月31日

仕事を通して身につくスキル:様々な人とのコミュニケーション力やクレーマー対応力。

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回答者：女性/ 外商部セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外商部/ 一般社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

成長・キャリア開発:研修や、資格取得のためのサポートは充実している。働きがい:顧

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回答者：女性/ 電話放送係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月18日

成長・キャリア開発:自己啓発を支援する取り組みは行われていますし、資格を取得すれ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月27日

成長・キャリア開発:資格取得手当はある程度あります。研修も自分から参加できるもの

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回答者：女性/ 店頭マネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 西武池袋店/ 販売リーダー

3.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

成長・キャリア開発:社内プロジェクトへの参加や、会社が指定する社外研修への参加に

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回答者：女性/ 販売リーダー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ そごう千葉/ 販売リーダー

3.5

口コミ投稿日：2024年07月11日

成長・キャリア開発:研修は随時開催されている。が形骸的ではある。働きがい:toC

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月25日

この仕事が向いていると思う人:接客が好きな人。また、百貨店という業態上、様々な商

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画室/ 関連会社部

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

仕事を通して身につくスキル:商品に対する知識はもちろん、会計や財務、コンプライア

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年01月30日

成長・キャリア開発:個人で仕事をこなすため、向いている人は法人営業として成長がで

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回答者：男性/ 販売部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月11日

成長・キャリア開発:手を上げれば推奨される風土はあります。しかしその後のバックア

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月28日

成長・キャリア開発:研修はマニュアルがあり、比較的わかりやすい働きがい:お客様に

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月22日

成長・キャリア開発:仕事の中で専門性を身につけることは不可能。また、不本意な異動

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会社名	株式会社そごう・西武
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.sogo-seibu.co.jp
所在地	東京都豊島区南池袋１−１８−２１西武池袋本店書籍館

従業員数	1983名
資本金	20500百万円
代表者	劉勁
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1056件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(801件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4576件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1110件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1018件)

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