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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修など充実している。教育制度も豊富で、やる気
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 係員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:祝日は休みでは無いがGWやお盆等の長期休みはほか企業に比べ多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは整っている。多様な働き方支援:一部の業
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 0万円 90万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価・昇給制度:昇給は一年に1度。評価は半年に2度ありその都度評価で賞与が決まる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月22日
福利厚生:住宅補助は無し。転勤者には借り上げ社宅・社宅制度はあるオフィス環境:東
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回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、人により偏りが激しく、22時超えてもちらほらオフ
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部/ 担当

2.9
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:休日は他の会社とそう変わらない連休が長くて他の祝日が削られて
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:昇給額は少なく、福利厚生は年々条件が悪くなっている。評価制度:基本的に
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:仮にも上場企業であるので、新人教育から社内システ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月16日
成長・キャリア開発:社内研修や通信教育がある。資格手当などは当然なく、資格取得し
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:製造業としては、平均的でないでしょうか。賞与は最近は5~5.5か月くら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:研修などは特になくすぐにスタートするという印象働きがい:チー
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術/ 係員

1.9
口コミ投稿日:2021年01月19日
企業カルチャー・社風:基本的に教えてくれる人がいないので、とりあえず業務を進めて
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口コミ投稿日:2021年04月19日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術/ 係員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給はないに等しい。基本給はかなり低い方だと思う。評価が良くても悪くて
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 冷却系熱交開発部/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:専門メーカーだったので、もう少し研修がしっかりあ
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口コミ投稿日:2022年04月28日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 4万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:月の給与は高くはないが、基本急に沿って安定して支払われる。残業代もしっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月12日
会社の安定性:企業ビジョンがあいまいで、客先の意向に乗っかっているだけです。基本
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口コミ投稿日:2020年12月04日

回答者: 男性/ 工場管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 3万円 80万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給はかなり少ない。一年目だと残業なしで15万円程。ボーナスは年二回
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回答者: 男性/ 工場管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月04日
企業カルチャー・社風:いい人が多いイメージ。働いて二年、嫌いになる人はいなかった
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関して、基本的には8:00〜17:00の8時間労働
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月25日
福利厚生:ごく普通の一般的な待遇であるとは思うが、特段の不満はなかった。オフィス
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術/ 係員

1.9
口コミ投稿日:2021年01月19日
成長・キャリア開発:忙しい部署は基本的に皆仕事が回っておらず上司も先輩も助けてく
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 冷却系熱交開発部/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:残業が多かったです。36協定を結んでいる為、残業時間の上限は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月31日
事業の弱み:体質的に自ら提案する体質よりも、基本は客先からの引き合いを受けてから
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口コミ投稿日:2021年04月03日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は良くも無く悪くも無いと感じる。給与重視の方には向かないと思います
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回答者: 男性/ 工場管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月04日
勤務時間・休日休暇:文系職はとてもホワイトな環境だと思う。文系職の中で残業が多い
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2020年09月16日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によって異なる。設計部署は残業が多い傾向あるが、そ
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回答者: 男性/ 工場管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月04日
福利厚生:住宅手当てがとてもよい。療だと5000円程。借り上げ社宅でも10000
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日は休みで祝日は出勤。繁忙期は休日出勤も多く、土曜
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:以前は保養所などの福利厚生が存在したが、ここ近年はそのような福利厚生を
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術/ 係員

1.9
口コミ投稿日:2021年01月19日
事業の強み:熱交換器メーカー内としてはそこそこな地位にあると思う。事業の弱み:自
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術/ 係員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 8万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:数年前に人事評価制度が変わり年功序列な感じではなくなり、役職・評価ごと
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 担当

2.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会あり、風通しは非常によいです組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月19日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィーク、お盆、年末年始の休暇はすべて、8日以上あ
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口コミ投稿日:2021年05月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:海外子会社の経営状況が悪く、それに深く左右される。近年も同業他社は黒字
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