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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 4万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
みなし残業はないため、残業すればするほど給与は高くなります。休日出勤もバリバリあるので、休日手当ももらえます。ボーナスについては年々減っています。住居手当については月の家賃の半額出ますが、会社指定の住居に住むことになります。

評価制度:
昇給制度については年1回あり、自分は2000円ほどアップしました。正直何が評価されてアップしているのかはわかりません。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月27日
福利厚生:少し説明不足な部分があり入社してから分かった部分が多々ありました入社前
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部門/ 一般社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月27日
勤務時間・休日休暇:所属先によって違いがある。土日祝必ず休ませてくれたり、残業ゼ
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回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月06日
成長・キャリア開発:入社してすぐにビジネスマナーやPCスキルを絡めた研修が配属さ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画室/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒の場合、初任給は5月に支給されるため注意が必要。また、その初任給で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年11月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては現場によって変わってきますが私が働いていた
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回答者: 男性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
企業カルチャー・社風:給与はそこまで高くなく、退職金も出ないが、福利厚生が充実し
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月25日
福利厚生:住宅手当は会社手配の物件に限り全額支給です。派遣先によっては半額しか出
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月20日
企業カルチャー・社風:技術社員に対しても資格取得のための研修や資格手当の支給など
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部/ 技術者

3.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:派遣先への移籍でどんどん人が出ていくので、その分どんどん雇
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回答者: 男性/ 設備施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 22万円 15万円 22万円
年収 450万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 22万円
給与制度:入社前は残業が1分単位で支給されると聞いていたが、派遣先のルールに準ず
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材企画本部/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・休日休暇:当社では3ヶ月ごとに評価が行われ、現在の配属先を継続するかど
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント事業部/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:私はプラント事業部の研修を受けましたが、かなり退屈です。座学
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回答者: 男性/ オペレーションメンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:資格手当はありますが、基本的に難関資格と呼ばれるものでなけれ
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

1.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 7万円 16万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 16万円
給与制度:給料はめちゃくちゃ低いです。建築業界では珍しく残業がなければ手取り16
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋

2.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
企業カルチャー・社風:あんまりわからない組織体制・コミュニケーション:中途入社で
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回答者: 男性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:働き方に関しては派遣先によるとしか言えません。残業がないとこ
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回答者: 男性/ 施設の維持管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:ほとんど派遣先での作業となるので共同エンジニアリングという
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月31日
企業カルチャー・社風:挑戦する社風であり、様々な企業に派遣されるというような感じ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月01日
企業カルチャー・社風:派遣先が決まるまでの担当さん、営業担当さんは仕事が早く、大
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回答者: 男性/ 建設施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 0万円 15万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:給与はちゃんともらえる。残業代は全額もらえるしボーナスも一応はある。た
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 維持管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2024年06月26日
福利厚生:住宅補助は基本的にレオパレスの物件となる。家賃は半分負担となるが本社が
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月08日
成長・キャリア開発:入社後研修が3週間あります。この間はビジネスマナーと簡単に建
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 8万円 44万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 44万円
給与制度:昇給は年に1度。自身の貢献度(ポイント制)に応じて基本給が上がっていき
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:派遣先によるが、私の場合は家賃は全て出してもらった。交通費は全て支給。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給についてはどのように評価がされているのか不明瞭なため、どの程度金額
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部/ 技術者

3.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:建設業なので出張が多くなりますが、出張手当はありません。また、出張と別
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:【社宅について】会社がレオパレス等の物件を紹介してくれるので、派遣され
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回答者: 男性/ 維持管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月13日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるのかなと思う。それこそ、配属先を変えても
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月06日
福利厚生:配属先にもよるが通勤手当や住宅手当は基本支給される。私の配属先の場合は
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月25日
企業カルチャー・社風:まったくの未経験を育てるためにいろいろな研修を開催していた
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回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年05月04日
福利厚生:退職金は出ないため、老後の蓄えを心配する必要がある。長く働く企業ではな
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回答者: 男性/ 施工図/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 33万円 8万円 40万円
年収 440万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:入社一年目から現場に出ることができれば、残業代がついて月給30万近辺ま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント事業部

2.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
企業カルチャー・社風:人材系の企業だなあ、というような営業、人事の顔ぶれ。総合職
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:CAD未経験でも、10日間ほどではありますが、研修でCADの
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