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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月16日

成長・キャリア開発:
自分で考えて行動する力が身に着く
特に研修というよりは実際にやってみようのOJT感強め
結果重視

働きがい:
自分でどのように動けば良いのか・どうすれば結果につながるのかを考えられるようになる

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回答者：女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月18日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:転職は人生の転機となることも多いもの。人材

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月19日

成長・キャリア開発:研修は最低限の派遣法などあります。資格取得手当はないのです。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヒューマンリソース事業部

3.2

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:成長はするとおもう。一般人と社会人に挟まれて、どちらとも会話

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月19日

働きがいを感じるポイント:契約の成約や小さな成功体験が多いのでその点を実感できる

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月19日

仕事を通して身につくスキル:クレーム処理、事務処理能力、忍耐力、相手に納得しても

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

成長・キャリア開発:研修はしっかりとあります。また資格取得についてもしっかりと負

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当はないです。人材会社でキャリアを積み、派遣元から

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回答者：男性/ 派遣営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月03日

成長・キャリア開発:自分次第。これは同社に限らず受け身な人はなかなか難しい。積極

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月24日

成長・キャリア開発:人材業界の知見は身につく。転職して人材業界、人事のキャリアが

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回答者：女性/ カスタマー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2024年12月28日

成長・キャリア開発:いくつかの会社様をご紹介いただいたのですが、紹介いただいた会

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当があるのはとてもいい精度だと思います。ちゃんと一

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回答者：女性/ 電話オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月11日

働きがいを感じるポイント:お客様の反応がよかったときです。また、自分たちを指導し

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月02日

仕事を通して身につくスキル:各々の利用者さんから教わることtの全てが自分のスキル

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回答者：男性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月14日

成長・キャリア開発:営業のコールセンターの派遣先もあるため、そこで内勤営業として

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回答者：女性/ 電話オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月11日

仕事を通して身につくスキル:コールセンターを主とした業務になりますので、受信、発

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月02日

働きがいを感じるポイント:介護なので、利用者の方に笑っていただけたり、ありがとう

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回答者：女性/ コロナワクチンコールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事の裁量権:派遣社員なので裁量権はありません。派遣先にはあるかと思います。成長

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回答者：女性/ 受付総合職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月14日

成長・キャリア開発:ビデオ研修がアップロードされています。資格取得手当については

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回答者：女性/ コロナワクチンコールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

働きがいを感じるポイント:コールセンターだったので、感謝の言葉をいただくと、とて

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月02日

仕事の裁量権:派遣先で常に現場単位の裁量権は求められる。入社年数ではなく、人によ

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回答者：女性/ コロナワクチンコールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事を通して身につくスキル:丁寧な対応と、相手が聞き取りやすい喋り方などが身につ

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回答者：男性/ マーケ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2024年07月08日

成長・キャリア開発:私の所属していた部署はとても自由度が高く、やりたいことは積極

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月24日

成長・キャリア開発:コールセンター系の求人が多いなか、未経験採用の案件もよくある

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:特筆すべき制度はなし、研修もほとんどない。働きがい:結果が重

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

成長・キャリア開発:研修は入社時にグループ会社内での研修が一週間と自社での研修が

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回答者：女性/ 経理事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:自分から発信していけば様々なことにチャレンジ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年09月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当は特になかった。研修は年に1回ほどのペースで外部

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ヒューマンリソース事業部/ 支店長

2.8

口コミ投稿日：2021年09月24日

成長・キャリア開発:自発的に動ける方であれば一定のスキルアップや経験はつめます。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】個人的に話す環境が整っていないので、周りに

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】しやすい環境です。男女が同じ割合でいる感じ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：【目標の決め方】会社からきめられます。こちらから事業計画は出しますが、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月27日

成長・キャリア開発:衛生管理者取得後は所得が増えたはずです。研修も管理者研修が年

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月14日

教育・研修：入社後に本社研修があり、派遣法についてなど業界について多く学べること

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回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2020年09月03日

働きがい:仕事を紹介して人の役に立てる点はよろしいか

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会社名	株式会社キャスティングロード
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://castingroad.jp/
所在地	東京都新宿区新宿３−１−２４京王新宿三丁目ビル７Ｆ

従業員数	175名
設立年	2001年
資本金	50百万円
代表者	古澤孝
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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