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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2025年01月16日

成長・キャリア開発:
資格取得手当や一部受験費用の肩代わり等、資格取得に対するサポートが充実していると感じました。ただ、研修内容はITとは関係ないビジネスマナーの基本についてだったりなので、そういった基礎が出来る人には物足りない内容かも知れないです。また、派遣先で仕事をしながら資格の勉強を両立させるのはとても大変です。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当という意味では、一回目と合格時の試験代が会社負担

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回答者：男性/ 運用監視オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.5

口コミ投稿日：2024年12月28日

成長・キャリア開発:エンジニアとしての市場価値を高める経験を積むことはかなり難し

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月07日

成長・キャリア開発:資格手当はあります。一年に一度、資格取得キャンペーンがあり、

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回答者：男性/ ITソリューション部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月20日

成長・キャリア開発:資格手当や社内研修に力を入れていると思われるので、その点を重

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月26日

成長・キャリア開発:インフラ系の資格ならほとんど資格取得時の金額は出してくれます

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回答者：男性/ 運用監視/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年11月11日

成長・キャリア開発:資格取得手当はお祝い一時金のみ給付される。研修などは最初の研

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月12日

成長・キャリア開発:IT資格(主にインフラ系)の取得支援制度があります。・web

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回答者：男性/ エンジニア総合職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年12月03日

成長・キャリア開発:入社時に約1か月ほどの研修があり、メール対応や電話対応、簡単

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月30日

成長・キャリア開発:ここで経験を積んでキャリアアップしていく感じ研修制度や資格取

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年12月05日

成長・キャリア開発:資格取得手当があり、会社指定のものであれば試験代と報奨金を貰

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月11日

成長・キャリア開発:資格取得の手当やサポートはあります。どの資格を取るのか、どの

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回答者：男性/ SES/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年09月25日

成長・キャリア開発:取得難易度の高い資格ほど給料にプラスされる。研修は他企業に比

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ヘルプデスク/ なし

2.3

口コミ投稿日：2024年11月20日

成長・キャリア開発:資格取得のための研修が定期的に開催されています。動画視聴のサ

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月11日

成長・キャリア開発:資格を取ればどんどんキャリアアップはできるが、そこまで昇給し

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.9

口コミ投稿日：2024年03月29日

成長・キャリア開発:資格手当はしっかりしている。資格によっては合格祝いがある。受

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月25日

成長・キャリア開発:資格取得手当は手厚く研修も充実していると思います。(社会にお

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:この会社はとにかく教育と資格取得に力を入れている印象です。入

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月15日

成長・キャリア開発:資格取得には積極的で、基本情報技術者試験やCCNA、AWS関

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回答者：男性/ 監視業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年07月11日

仕事の裁量権:あるのかもしれない。１ヶ月に一挙に60人くらい採用して、それを毎月

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月20日

成長・キャリア開発:クラウドベンダー資格の数が多いです。LinuCをはじめとした

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月10日

成長・キャリア開発:資格取得手当は会社指定資格を取得すれば資格によって金額は変わ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年05月24日

成長・キャリア開発:資格取得に関しては一度目の受験は合否に関係なく手当として出し

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月07日

働きがいを感じるポイント:初心者でもIT職に就けるというのを売りにしているだけあ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:資格取得した場合のお祝い金はありますが、金額が低いので特にや

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回答者：女性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:資格手当は充実していると思うが、就業しながらの資格取得は難し

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回答者：女性/ サーバ保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年08月02日

成長・キャリア開発:資格取得時の祝金が数万でるので、それは良いかもしれませんが、

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年10月03日

成長・キャリア開発:資格取得には2回まで経費を負担してくれたり、申請すれば参考書

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回答者：男性/ IT系エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月25日

成長・キャリア開発:資格習得のサポートは厚いと思います。参考書の提供や、資格取得

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月07日

仕事を通して身につくスキル:ITの基礎的な知識やサーバー管理等の現場実務、更に見

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

成長・キャリア開発:資格手当はそこそこあります。ここで資格取って別のところに行く

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:資格取得に力を入れているため、依頼すれば資格の教材や動画で学

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:資格取得手当はとても充実している。研修なども積極的に開いてお

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回答者：男性/ itエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるので、資格は取った方がいいかと思います。ま

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回答者：男性/ 派遣エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:資格取得のためのe-learningなどが提供されています。

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会社名	株式会社リクルートスタッフィング情報サービス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.rs-is.co.jp/
所在地	東京都江東区亀戸５−２−３さくら亀戸ビル３Ｆ

従業員数	1519名
設立年	1972年
資本金	150百万円
代表者	中川将宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(643件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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