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株式会社GOOYAの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:もちろん事前に申請すれば有給はつかえる。急な有給でも、理由が
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回答者: 男性/ ビジネスソリューション部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:休日は全く関与されないためワークライフバランスは良い多様な働
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:残業時間も多くない。プロジェクト先によって変わってくるが、大
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回答者: 男性/ 採用、教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東日本事業部 第1BU 第1センター 1グループ/ LSV(リード・スーパー・バイザー)

2.8
口コミ投稿日:2022年12月23日
勤務時間・休日休暇:休みはちゃんと取れる。勤務時間は、やろうと思えば際限なくでき
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回答者: 女性/ 常駐社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月28日
多様な働き方支援:常駐先による。自身が案件を選べる立場なのであればよく考えて選ん
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:働いていた当時は残業等はなく、土日が休みだった。しかし、基本
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:働き方改革が推進されて、時間外稼働についても減少傾向にある。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
多様な働き方支援:残業時間は少ないと思います。一部、開発系の職種の方は納期によっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月28日
勤務時間・休日休暇:土日祝、夏季休暇や年末年始もしっかり休めて、有給休暇の使用も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月19日
勤務時間・休日休暇:基本時にどの職種も固定的な出勤体制がとられているため、不規則
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月28日
勤務時間・休日休暇:朝は10時から夜は19時までで1時間休憩があります。朝はゆっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:規定通り休めるので、バランスはとれている。休みの日も連絡が来
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:業務内容によって、幅はあると思う。WEB系やゲーム系は、納期
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
勤務時間・休日休暇:残業代は出ない。みなし残業代として給料に含まれている。定時は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年06月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間通りに働く以外は仕事ができないひとだと思う。他の会社
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
多様な働き方支援:有給休暇は、好きな時に申請をすれば取れた。10時から19時の出
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年08月07日
多様な働き方支援:出向先に常駐する形でした。基本的な月の労働時間を決めて契約さし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇を有給から消化させといて、会社から夏季休暇あげてます
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は、休みのため、予定を立てやすい。夏季休暇もあり年末
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:会社イベントのバーベキューや花見を土曜日に行うので自由参加と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みを取得が基本です。撮影協力でオフィスを提供してい
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
勤務時間・休日休暇:一日の勤務時間は、8時間と普通だが案件によっては、残業時間が
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
勤務時間・休日休暇:客先常駐だったので常駐先の現場によります。月イチで営業の方と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年06月28日
勤務時間・休日休暇:自社で展開している事業がBtoBなので顧客都合にある程度沿う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
勤務時間・休日休暇:土日休みはほぼ確保できます。 ただ、会社のイベントでバーベキュ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
勤務時間・休日休暇:残業は、管理部門が出来るだけしないように指導している。 エンジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年06月15日
勤務時間・休日休暇:有給消化率が高いと言いながら、長期休暇は、有給を使うので 長期
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年06月28日
勤務時間・休日休暇:有給取得率はかなり高いが、それぞれ業務に支障がないように調整
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2024年06月18日
勤務時間・休日休暇:現場によりますが、無茶な仕事をさせる風潮はありません。休暇は
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回答者: 男性/ サービスデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
多様な働き方支援:副業は禁止です。リモートワークは常駐先次第で、時短勤務と言った
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ソリューション事業部/ 一般クルー

4.0
口コミ投稿日:2023年09月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間はやはり現場によって左右される多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
勤務時間・休日休暇:多分普通多様な働き方支援:出来る人
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月21日
勤務時間・休日休暇:土日祝としっかり休めて、残業も減らす動きが多く、ワークライフ
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月25日
多様な働き方支援:コロナ禍において、即時にリモートワークの仕組みを発動して、在宅
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月20日
勤務時間・休日休暇:求人の内容(実際の内容)勤務時間10時~19時(プロジェクト
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