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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
多様な働き方支援：残業代が出ないから社員がだらだら残業をする習慣がついており、「だらだらと仕事一筋」が当たり前という印象。帰りづらいので調整できない。
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】ゆっくり、まったりと仕事をする感覚。
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
働きがい：【仕事の厳しさ】残業代が一切出ないので、社内には常にだらだらと終電まで
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
成長・キャリア開発：【成長を実感できる】「言われたことを言われたままに仕事をしろ
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
女性の働きやすさ：女性社員が多いので、ひょっとしたら女性には働きやすいかも。ただ
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
女性の働きやすさ：時短社員はいます。ただし、経費節減のため正社員ではなく派遣社員
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
働きがい：【仕事のやりがい】実際の学校を取材するなど教育現場に携われるので、興味
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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