「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
グローバル
同部署のスタッフ同士はすごく仲良いです
それが救いです楽しいです
組織体制・コミュニケーション:
同部署内では職業...
福利厚生:
交通費、食事手当、語学手当などもらえることはもらえますが、語学手当に関しては何を基準にしているのか誰がどれだけもらっているのか分か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与はどんなに頑張っても1ヶ月分くらいだった。あとは自己満足の世界。
評価制度:
ほぼ20代の若い会社なので、バリバリ働ける若いうちは...
福利厚生:
福利厚生と言われるものは何もなかった。
退職金どころか有給消化もした記憶がない。
オフィス環境:
小さい店舗はデスクでランチをしていた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ホテル、宿泊業界の経験が活きる職場
法人とやり取りをする業務のご経験があれば尚良し
コミュニケーションを活かした業務が多数...
事業の強み:
新規事業は営業評価によって変動
事業展望:
サポート業務や簡単なPC操作からフォローがあり、周りがしっかりサポートが手厚い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】拘束時間は長いけれど 自分のスタイルで仕事ができるところだからです。フロント業務...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】今の親会社に なってから 色々なことが 削減され それまでは (前の親会社)独自路線で 従...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:法人既存顧客のルートセールス。スカイマーク専売の旅行会社でありホールセラーなので旅行販売代理店依存型。販売代理店が次々となくなって...
給与水準:賞与については売上に大きく左右をされるので中小企業ならではの体制だと思います。また給与体制は年俸制なので原則賞与はないものと考えて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:実際働いてみると31日連続で出勤しており、会社(管理職)はシフト体制を理解していない。面接時に日勤採用、夜勤採用で分けて...
成長・キャリア開発:未経験でも無理なく取り組める仕事や、導入研修を実施しますので若手の社員を中心に、未経験から入社したスタッフが活躍していま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
与えられた担当につき、実力的に可能であれば全て一人で初めから最後まで完結させることが可能。
損害保険も生命保険も、自らが学び、対応し...
給与制度:
保険の企業代理店としては、給与面ではしっかりしている方では。
完全固定給。
トラベルの代理店としても給与面ではいいのでは。
評価制度:
昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チーム重視or個人重視】個人の仕事がほとんどです。複数の企業を一人で担当し、アフターフォローまでするため仕事量は多いと思います。
働きがい:【個人の裁量について】大きいと思います。個人で複数の企業を担当するため。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
勤務する場所によって挑戦できるかどうかも変わってくるお客さんが最初からいる場合はどんどんセッション本数を増やし、成長に...
給与制度:
店舗によって稼げるか否かが変わってくるのでかなり難しい。また1人で運営していく事がほとんどなのでセッション数は多くこなす事ができる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日が少なすぎる。シフト勤務とはいえ、交代で年末年始休暇分や祝日分の休暇を取れるようになったらいいと思う
多様な働き方...
事業の強み:
カード会員のお客様に無料で飲み物やおつまみ、雑誌や新聞を提供していて出発前や到着後のちょっとした時間を過ごせる安らかな空間を提供...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:ホテルがだいぶ古くなってきていているのと、会員制の会員自体が高齢化しているため会員制より一般のお客様をかなり囲い...
会社の安定性:大きな会社でオフィスもきれいになっています。ホテルは会員制もあるので、予約センターや営業部など、安定はあります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:基本、会社内にルールがない為、決められたものをやるよりは自主的に動ける会社です。提案をすれば大概は通ります。ただし、そ...
福利厚生:求職書類に記載されている内容とかなり違いがあります。小さい会社だから仕方ないのかもしれませんが、給与面についてはボーナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:大変なこと、困難なこと、辛いことは多いですが、その結果、技術や知識も身についてきて成長するスピードが早いと思います。経営...
福利厚生:みなし残業のところは気になります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:ホテル業界以外の知識や語学の習得も積極的にやって行きたいが制度としてより充実してほしい。
働きがい:各プロジェクトチームがあり業務改善や新規提案について話し合い形に出来ること。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制。
土日は主婦の人が出てこないから率先して代わりにでないといけない。