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平均年収
357 万円残業時間(月間)
60 時間仕事の裁量権:
裁量権はある程度あります。
トラックドライバーになれば、自分に振られた現場をどの様にこなすかは各ドライバーの腕の見せ所となります...
勤務時間・休日休暇:
休暇は比較的希望が通りやすくはあるが、勤務時間に関しては、出勤時間が早い時で6時から6時半、長距離に引越しに行く場合は、...
勤務時間・休日休暇:
年間休日は物流会社にしては多めかもしれません。(ドライバーは月に8か9日ですが、その他職は125日くらい。)
月の土日祝の...
福利厚生:
退職金5年以上勤めた人に限り1桁から支給。2020年に変わった。
住宅補助は転勤社にはしっかりとある
寮は月に1万円で入れて素晴らしい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社の雰囲気はすごくいいと思います。
...
福利厚生:
住宅手当ありません。
通勤手当、ドライバーは最大月5000円です。
ただし、電車通勤している事務の方はそれ以上いただいているようです。...
勤務時間・休日休暇:
基本的にワークライブバランスはしっかりしていると思われます。休日についてもしっかりのとれることからワークライフバランスに...
成長・キャリア開発:
資格は必要とあれば取得させてはくれます。ただ営業所によってまちまちなので、積極的には働きかけはしない。研修は1年に1、2...
オフィス環境:最近の生活環境で品物が色々不足している中、会社を上げてマスクやティッシュを会社が用意して、無料で従業員に配っている。仕事中には...
給与水準:以前より収入面でかなり多くなっている運転手が増えたと思う、取引先も増えているようで日々の仕事はかなりある、やればやるだけ給料に反映...
勤務時間・休日休暇:
中長距離輸送がメインとなる場合、当然勤務時間は長くなります。北は北海道、南は鹿児島と日本全国配送があります。地場を回る場...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、というより拘束時間がとてつもなく長い。月曜朝に出社して帰るのは土曜の夕方頃、位が普通にある。繁忙期にはこれが2...
企業カルチャー・社風:
穏やかな社員が多い
ルールは細かいが、失敗しても報告をすれば問題ない。報告をしないと、ペナルティーは重い
コンプライアンス...
事業の強み:
タンクローリー輸送専業なので、液体輸送のノウハウがある所と、大手顧客から仕事を受けている所です。
事業の弱み:
会社が小さいので、大...
企業カルチャー・社風:
60年以上続く企業なので、昔ながらの制度などが残っていることもあります。また、公共事業を請け負っているので、役所に合わ...
事業の強み:
公共事業の請負のため、仕事がなくなることはまずないことが大きいかと思います。なくてはならない事業であり、売り上げが大きく変動する...
女性の働きやすさ:
運転だけではなく、撮影のサポートもやりますので重い機材を降ろしたり、たくさんの衣装を運んだりします。ただ、重い機材は撮影部...
多様な働き方支援:
仕事の関係上、早朝や午後からの出勤や、撮影現場によって終了時間が違いますが仕事が早く終われば早く帰れるのでバランスは良いと...
女性の働きやすさ:
私は子育て中ですが、学校の行事や子供の急な体調不良にも柔軟に対応して頂いています。
また、子供の成長に合わせて正社員に雇用し...
事業の強み:
運送業でも個人宅配をメインにしているため、仕事の案件は豊富。
?コマースの普及によりインターネット上での電子商取引きが年々増加して...
勤務時間・休日休暇:
現場によると思いますが、基本は9時〜18時や12時〜20時や13時〜21時になると思います。
休暇はアルバイトや派遣は土日...
福利厚生:
通勤手当はでます。
退職金はないです。
寮もありません。
オフィス環境:
どの現場も駅から歩くと30分ぐらいかかる場所にあります。
アルバイ...
福利厚生:
ほぼない。
通勤手当も支給されなかった。
逆に、車通勤の場合は駐車場代としていくらか徴収されていた。
オフィス環境:
立地は駅から徒歩圏内...
給与制度:
昇給、賞与はほぼなかった。やったらやった分(出勤日数、残業)が給与に反映される仕組み。また、物損等あった場合は、給与から天引きにな...
組織体制・企業カルチャーの満足点:
組織体制があると思っているのは会社の上層部だけ
経験が無い人が役職ついているので
視野が狭く世界が狭い
会社側と...
勤務時間・休日休暇:
6時から出勤してだいたい16時には帰っていた。もちろん運送業界の繁忙期には忙しいく残業時間も通常より増えたが、全然範囲内...
会社の安定性:未経験からスタートができる。免許なども取得できる。また、毎日長時間走るという仕事ではないので、プライベートの時間も大切にできる...
平均年収
390 万円残業時間(月間)
22 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はある。ただし、どこの企業もそうだと思うが、受かった場合には受験料を支払ってくれるが、落ちた場合は半額自費に...
企業カルチャー・社風:
企業としては挑戦する機会が多いと思う。年に1回の発表会があり、そこで業務効率の改善や創意工夫を経営陣にアピールする場が...
平均年収
343 万円残業時間(月間)
18 時間給与制度:
30歳までは1年ごと昇給(年齢給)有り。一般社員と主務までは基本給が同じだが、主任以上の役職に上がるごとに都度基本給がアップする。...
企業カルチャー・社風:
外部研修などの案内は結構来ます。
昇格するには研修参加必須なので、昇格を目指す人は参加しています。
これについても忙しい部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:気になる点は、1日の労働時間の長さです。しかし、仕事に慣れてくれば早く終わらせるコツもつかめてくるし、考え方によっては朝早く出掛け...
福利厚生:運転手という仕事柄、朝が早いのですが、うちの会社は、勤務時間内は目いっぱい仕事をし、休みはきっちり取れるので、プライベートもかなり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
株式会社スワロー輸送は、事務所の人間の年齢層が若く、ギャグに気をつかってもらえてその辺はやりやすかったです。ただ、他の...
組織体制・コミュニケーション:
同じ仕事をするドライバーが複数人いるため、困ったことがあれば助け合い、相談し合いながら仕事ができる。休みの相談...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
輸送部には事務所と、喫煙所、その近くに椅子15脚くらいの飲食兼、休憩、共有スペースがあり、社員のほとんどの人がそこで過ごしてい...
企業カルチャー・社風:
本社と支社によって異なると思うのでなんともいえません。
組織体制・コミュニケーション:
分からないことは先輩に聞けば必ず教...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
無事故が続くと無事故表彰されいくらか手当をもらうことができる
無事故でいることのモチベーションになる。
評価制度:
評価制度は年に2回あ...
事業の強み:
食品関係を扱うので多少の不景気があっても安定した仕事がある
事業の弱み:
食品を扱っている倉庫ため薄利多売で人件費がかかる
事業展望:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
必要な資格の取得には会社から全額補助金が出る。入ったばかりの時は同乗研修もあり、1ヶ月くらいは先輩の元しっかり勉強もでき...
給与制度:
わずかだが昇給、賞与はある。賞与は上司が各項目を査定して決定するが、仕事中の様子を上司が全て見ているわけではないので、正当な評価な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:時間にきっちりしているので、休憩や作業終了もオーバーすることはまずありません。残業もめったにありませんがある時はトップの方...
給与水準:仕事内容は社員さんが丁寧に教えてくれるのでとても楽ですし、相応のお給料だと思います。他の職場と違い座りの仕事が多かったので、年収を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
個人的には同業他社の平均月収よりは多くいただけているので不満はありません、
勤続年数が長い社員は賞与や手当などが手厚いようです。
入社...
福利厚生:
会社所有のアパートや、本社の近隣に借り上げのアパートを用意して貰えるので、自分は利用させてもらった。
いろいろな宿泊施設や娯楽施設を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
実力に応じて給与が決まるので、不公平感はあまりないです。ただ賞与は普通の会社と比較して、考えさせられます。賞与を当てにはできないの...
企業カルチャー・社風:
ベンチャーなので、公平にみてもらえます。仕事への理不尽はありますが、評価に対しては公平に評価してもらえます。
組織体制・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自分の仕事しかやってないから
わからない。
事業の弱み:
3tだけかもしれないがデジタコなかった。
まあ自己責任って感じで、他社みたいに...
成長・キャリア開発:
わかりません
働きがい:
納品先のお客様とはコミュニケーション
とってたから、仕事はやりやすかったが、
所詮、荷主様の都合で振り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みの日は基本カレンダー通りで決まっており
自由に休みを取るスタイルはあまり認められておりません。
有給がなぜか年5日しか使...
成長・キャリア開発:
ある一定のラインまで到達するとそれ以上の成長は望めません。
またチャレンジしようとするとそれについて文句を言う人が何名かい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日休暇に関しては一般企業と遜色はなかったたと思います。
担当業務が多かったり土曜日にその仕事が回ったりすると土曜出勤はし...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの社風でした
組織体制・コミュニケーション:
それぞれでやっていた。はなしやすさはあったとおもいます。
ダイバーシテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
定期的に昇給はありますが、昨年はコロナ禍の影響で昇給はありませんでした。
賞与(この会社では一時金と言ってます)は、コロナ禍でも出ま...
事業の強み:
一見さんとは取引を行わなず、必ず紹介者がいないと商談すらしない強気の会社です。
手当たり次第に取引を拡大させて仕事が増えることによ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制のより月8日の休みは確保できてました。
それ以外にも事前に申請しておけば祝日の有給休暇も取りやすい環境でした。
勤務...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも自分次第。派閥はないが基本的には従業員同士は普段会わなかったりする。
組織体制・コミュニケーション:
良くも悪...