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日本電気株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。日本電気株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5097件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本電気株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月26日

女性の働きやすさ:当時は良かっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月19日

女性の働きやすさ：沢山の女性がいましたよ。社内結婚も多かったし。ただ事業場によっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

女性の活躍・女性管理職：マネージャーや、部長にも、評価されたら、登用されるが、運

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

女性の働きやすさ：特にないですが古い体質の会社ではあるので、管理職には圧倒的に男

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

女性の働きやすさ：育休、産休、時短など取得しやすく、子供３人分取ってる人もいまし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日

女性の働きやすさ：どこの会社よりも早く育児休暇制度や時短勤務等を導入していたので

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月20日

女性の活躍・女性管理職：NECで社内結婚し、そのままマネージャー職になってバリバ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

女性の働きやすさ：特に問題なかったと思う。当時は、結婚すると辞める人のほうが多か

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】昇進に性別差は無かったと感じてます。私

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

女性の働きやすさ：時短も育休も産休も当然皆あります。私の周りは事務職ばかりですが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日

女性の働きやすさ：積極的に女性に仕事を任せてくれる、とても新しい会社だと当時思い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

女性の活躍・女性管理職：２０年も前でありながら、とても斬新な考え方の会社で、女性

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の働きやすさ：女性社員の数も多く、勤務形態に関わらず仕事ができた。職場として

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

女性の活躍・女性管理職：残念ながら、女性の管理職はさすがにいなかった。おそらく、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

女性の働きやすさ：当時、NHKに取り上げられる程に、女性の働き易い環境だった。育

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.7

口コミ投稿日：2024年07月18日

女性の働きやすさ:女性のリーダーなど、活躍できる場が多いと感じる。休暇もとりやす

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.9

口コミ投稿日：2023年01月16日

女性の働きやすさ:女性の比率が多い。その面で働きやす

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月02日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。いい人が

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回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月07日

女性の働きやすさ:働きやすいとは思います。こどもの発熱などで休んでいる人もいまし

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業/ なし

4.4

口コミ投稿日：2023年12月22日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。休みも多く、有給や産休もしっかりとしてま

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

3.9

口コミ投稿日：2024年06月17日

女性の働きやすさ:女性の管理職が他の企業に比べて少ないように感じました。キャリア

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.8

口コミ投稿日：2023年06月14日

女性の働きやすさ:男女平等で力を発揮できる環境だが男性の方が有利に見える。職場に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 業務委託/ プラットフォーム事業部/ 担当

3.9

口コミ投稿日：2024年06月28日

女性の働きやすさ:出産や育児で長期休暇をとられる女性は多く、育休明けの女性に対し

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 業務委託/ プラットフォーム事業部/ 担当

3.9

口コミ投稿日：2020年07月01日

女性の働きやすさ:女性の働き方については男性と同じくやる気次第で管理職、経営層へ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 業務委託/ プラットフォーム事業部/ 担当

3.9

口コミ投稿日：2022年09月09日

女性の働きやすさ:女性の活躍という意味では一般的な企業と比べて、出来ていたと思う

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回答者：男性/ 販売促進/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2021年07月14日

女性の働きやすさ:やる気があれば、受け入れて行く環境がある

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

3.3

口コミ投稿日：2020年09月16日

女性の働きやすさ:女性社員が多く働きやすいのではないかと感じる。産休育休を取得後

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月23日

女性の働きやすさ:福利厚生や産休等がしっかり整っているので長期にわたり働くことが

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会社名	日本電気株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://jpn.nec.com/
所在地	東京都港区芝５−７−１

従業員数	22036名
連結従業員数	110595名
設立年	1899年
資本金	427831百万円
代表者	森田隆之
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	798万円
平均年齢	43.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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