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株式会社コングレの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ チーフディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月03日
働きがい:
文化観光施設運営の担当部署の場合、施設の規模にもよりますが、社員クラスが務める統括が複数人、ディレクターが10名程度+アルバイトスタッフが50名~250名程度います。
統括は、責任者として勤務するため、自分が決められることも多く裁量は非常に大きいと感じます。主に、クライアントとの折衝・現場の運営管理・ディレクター/スタッフの育成の業務にあたります。スタッフの配置やイベントの注意事項など細かい提案から、新しいサービス事業の提案まで、提案の幅は非常に広いですし、アイディアマンは本社からも評価されている印象です。
本社のサポートはあるとはいえ、クライアントとの関係構築、組織マネジメントを一任されるので、その責任と裁量を楽しめる人に向いている会社だと思います。

回答者: 男性/ コンベンション運営/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:慣れと根気さえあれば誰でもできるような仕事内容です。この先も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:特になし。業界団体での会合程度であれば、若手が手をあげれば行
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月31日
成長・キャリア開発:特殊な仕事なので、多様性のあるキャリアを積めるかは分かりませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:特になし。研修なども特になく、上司も部下の能力開発にはあまり
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東京エリアソリューション部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2024年07月30日
成長・キャリア開発:本社研修が1回あるかないかくらいで、定期的な研修などはありま
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回答者: 男性/ 現場スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2024年10月15日
働きがい:現場スタッフの声ですが、何事もなく1日が無事に回ることが現場にたってて
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回答者: 女性/ 契約社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 施設/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:最低限の研修はあります。資格手当はあまり聞いたことないです。
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回答者: 女性/ 運営スタッフ業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
働きがいを感じるポイント:お客様が楽しんでいる姿を見たり、感謝の言葉をかけていた
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回答者: 女性/ 運営スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:研修制度ありとあるが、充実していない。接客の傍ら研修を受ける
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回答者: 女性/ 運営スタッフ業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
仕事を通して身につくスキル:仕事を通してコミュニケーション力が身につきます。現場
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:本社での研修制度は年に1回程度ですが、配属先でのOJTは必ず
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
成長・キャリア開発:本社での研修が年に1回と、配属先でのOJTがあります。資格手
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回答者: 回答なし/ 施設/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:新人の自分にも沢山の業務を任してもらえたが、研修については、
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:いろいろな業務を経験するのでスキルアップできます。転職時に絶
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回答者: 女性/ ミュージアムスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:入社前に研修がしっかりあったので安心できた。マニュアル通りに
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回答者: 女性/ アテンダント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 役職なし

2.0
口コミ投稿日:2022年03月19日
成長・キャリア開発:見込みがあればすぐ新人さんに教える立場になります。ひとつ上の
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年10月08日
成長・キャリア開発:有名な観光施設で働けるため、国内外問わずたくさんの方に会える
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回答者: 女性/ 監視スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:研修は契約社員の方が丁寧に優しくしてくださいました。マニュア
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回答者: 女性/ 運営ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
成長・キャリア開発:このような施設には必ずクライアントと呼ばれる企業がいるが、施
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回答者: 男性/ 館内スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年07月25日
成長・キャリア開発:定期的に接遇研修や、配属先の会館の勉強会、避難訓練等実施して
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回答者: 女性/ 事務作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:実務を経験する上で、備わってくるキャリアはそれなりにあるが、
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月01日
働きがい:現場に裁量があり、自分たちで考えて相談しながらオペレーションをつくって
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月01日
働きがい:お客様からの「ありがとう」、「楽しかった」や「また来たい」の言葉は大き
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回答者: 女性/ 施設運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月06日
成長・キャリア開発:アルバイトから現場責任者へのスキルアップは可能です。働きがい
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回答者: 回答なし/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長はほとんど望めない。接客がしたい、派遣社員
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月24日
成長・キャリア開発:キャリア開発は自分で決めるしかなく支援も主だったものはない働
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月23日
働きがい:これまでの勤務経験に縛られず、新しいことに数多くチャレンジさせてもらえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:営業要素は少ないため、プロジェクトマネージャーとして経験を積
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回答者: 女性/ 施設運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月20日
成長・キャリア開発:入社時には全体研修がありますが、その後の研修や支援制度は定期
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンベンション/ 係長

1.1
口コミ投稿日:2020年10月13日
成長・キャリア開発:成長はない。PCスキルがあがる程度。働きがい:顧客との関係を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
成長・キャリア開発:もともと人前で話すことが得意ではありませんでしたが、アルバイ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
教育・研修:もう少し社内研修や相談したり聞ける場があってもよいのかなと思います。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
働きがい:新規アルバイトの方に対しての研修を担当しています。いかにわかりやすく伝
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:尊敬できる上司がいない。働く環境も、福利厚生も魅力がない。何を思って仕
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