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ニッセイ情報テクノロジー株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ Sier/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月26日
勤務時間・休日休暇:
基本的に小規模な保守開発案件を実施することがメインだが、定期的にシステムリニューアルを受注するため、繁忙期と閑散期のギャップが生じる。そのため体制・ノウハウ維持が課題となり、要因調整に失敗した際や欠員が出る領域は残業が多い傾向にある。
また昨今東京側はプロパー不足により、コンサルを雇うことも多い。

多様な働き方支援:
事業部によって異なるが基本的に週3日はリモートワークを実施している。また主婦さんらは時短勤務を活用しているが、繁忙期や領域によっては定時後も働かざるを得ない人もいるようにみえる。

回答者: 女性/ Sier/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月26日
オフィス環境:働き方改革と称して、オフィスリニューアルを実施している。メリットと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職は最近増えてきているが、子供を持つ女性はなかなか上
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月03日
企業カルチャー・社風:堅実だが、服装は自由になるなど、近年変わりつつあるが、基本
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月03日
企業カルチャー・社風:比較的風通しの良い雰囲気があります。人も柔らかい雰囲気の方
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は充実している方だと思う。ただ、それを業務
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月03日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的とりやすい。(全社で目標数値があるため半強制的に
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月11日
事業の弱み:技術力が弱く、世間標準のシステムレベルからは何歩も遅れをとっている印
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:休暇は一定以上取る様に促され、残業時間も過剰にならない様に促
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムを活用して勤務時間を調整できるのは良い点。全
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回答者: 女性/ プロフェッショナル職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月04日
組織体制・コミュニケーション:上司を役職で呼ぶことはなく、役員であっても○○さん
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月03日
女性の働きやすさ:自分はほぼ在宅ワークしており、通勤時間がない分、業務或いは子供
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月03日
福利厚生:ベネフィットワンという福利厚生サービスが利用できます。また社内にマッサ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はとても取りやすいと感じます。休暇取得を推進していま
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
企業カルチャー・社風:法律はきちんと遵守します。人に優しい会社だと思います。研修
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:確定拠出年金、家賃補助、寮(若手)、財形貯蓄制度、産前産後休暇、育児休
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:内部販売の事業部は出向者が多いため、結構日本生命文化です。
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:昨今の働き方改革で残業時間はだいぶ減っていますが、管理職やマ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月23日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるようだが残業が常態化している。ただし残業代も支払
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:5年目までは400万台ですが、6年目になると専門職Ⅲにあがり500万台
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月07日
事業の強み:ニッセイという大きな親会社が生きている限りは倒れる心配はないというこ
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:2018年から社宅制度を設けており、会社指定の新築マンションに5年目ま
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月07日
組織体制・コミュニケーション:上席層はニッセイからの出向者が殆どです。出向者の方
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取りやすいが、ただでさえ残業が常態化してる。休暇
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:かなり人によります。プロジェクトマネージャークラスは忙しいで
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:大型案件の回し方が身に付きます。マネジメントの力はつきますが
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
勤務時間・休日休暇:平日の残業時間は長いです。平均して40時間以上でした。しかし
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月23日
オフィス環境:リモートワークが浸透したのでだいぶ改善されたが人が多い割にオフィス
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:福利厚生は普通にあるかなという感じ。特にいいとも思いませんし、特に悪い
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
給与制度:試験さえ通ればある程度の年齢になると急に上がるのでまあまあもらえます。
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 200万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:6年目くらいで裁量労働制の職層に昇格する。昇格要件として、応用情報技術
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流について、ジョブローテーションはあまり
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
成長・キャリア開発:取得すれば報奨金が出る資格の種類が多い。社内研修は多く、自由
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回答者: 女性/ Sier/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月26日
組織体制・コミュニケーション:領域にもよるが若手が多く風通しが良いと感じる。勤務
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
事業の強み:親会社日本生命との結びつきが強く、基盤が安定している。また、内販で培
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