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みずほ証券株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 投資銀行部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 投資銀行部門/ アナリスト

5.0
口コミ投稿日:2024年05月27日
企業カルチャー・社風:
拘束時間が長いため、平日にプライベートの用事を入れるのはほぼ不可能。ある程度プライベートを削った献身性が必要。
一般的な企業よりも仕事量は多く、より顧客企業のマネジメント層に近いところで働くことができる。
数年経験を積み、ジュニアに求められる経験値は得やすいが、長く働き続ける風土かと言われれば悩ましい。
銀行的な企業文化である。特にカバレッジは銀行にくっついて営業しているようなチームも多い。

組織体制・コミュニケーション:
外資から中途で入ってきたシニアバンカーが多いため、比較的ドライかつ個人主義的な働き方が求められる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年06月02日
企業カルチャー・社風:古い風土がある。風通しは普通かと思われる。言いたいことがあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月05日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会組織体制・コミュニケーション:仲良くやってます
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール/ An

2.8
口コミ投稿日:2024年06月24日
企業カルチャー・社風:実力主義という風潮が多少強くはなっているのかもしれないが、
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回答者: 男性/ 法人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月31日
企業カルチャー・社風:周回遅れ。組織体制・コミュニケーション:昔と比べて大人しく
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回答者: 男性/ 営業 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:上司がとても優しい。会社としてもどんどん意見を言ってほしい
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回答者: 男性/ M職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:中途社員が多く、社員間は比較的ドライな関係性だったと思いま
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はいつでもあると思うが、配属先次第で良くも有れ
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回答者: 男性/ 証券業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテールコンプライアンス部/ なし

4.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
組織体制・企業カルチャーの満足点:銀行、信託、証券、シンクタンク、投信、リースと
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回答者: 男性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
企業カルチャー・社風:1人で何とかしようというより全員で目標に向けて努力しようと
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
企業カルチャー・社風:証券の時代が来るということを皆信じて頑張っているがなかなか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:証券会社のイメージ通り、社風は古い雰囲気が強く、上司に対し
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:風通し良く、先輩社員や他部署の方も聞けば優しく教えてくれま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い組織体制・コミュニケーション:組織間交流は盛ん
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年11月19日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は誰しも与えられているとは思うが、やはり歴史の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
企業カルチャー・社風:oneMIZUHOをかかげ、日々業務に取り組んでいます。特
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
企業カルチャー・社風:旧会社によってかなり違うし、銀行員所属か証券所属かで全くカ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:昔よりは薄くなっているものの、一般的に想像する証券会社のイ
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
企業カルチャー・社風:昭和の考えが非常に残っていると思う。また、合併を繰り返して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般職員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月05日
企業カルチャー・社風:3つの銀行が合併し、それぞれのカルチャーが異なる兼ね合いか
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:ジョブ公募というかたちで希望する部署への異動をチャレンジす
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回答者: 男性/ ウェルスマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:わんみずほといって、銀行信託証券の横のつながりが強い。頻繁
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月20日
企業カルチャー・社風:配属先の支店によって大きく違う。また、支店長が入れ替わりす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテール法人事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:保守的で法令遵守を1番に考えている、その分スピード感や柔軟
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回答者: 男性/ 調査部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月05日
企業カルチャー・社風:みずほですからね。ほぼないと考えたほうがよいかと。組織体制
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回答者: 女性/ リテール・法人事業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
組織体制・コミュニケーション:支店によって社員間のコミュニケーション量がちがう。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:カルチャーがない会社だと思う。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:社員は優しい人が多い。組織体制・コミュニケーション:小さい
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回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ウェルスマネジメント部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
企業カルチャー・社風:所属部署の在籍期間が1年を超えると年に一回行きたい部署へ手
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回答者: 男性/ An/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:あまりやる気は感じられない。風通しの良さはトップダウンの風
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回答者: 男性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは支店ベースによる。銀行系証券会社特有の雰囲気
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月12日
企業カルチャー・社風:顧客本位とは名ばかりで、自分たちのための収益の作り方、会社
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回答者: 男性/ ウェルスマネジメント課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 課長代理

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:銀行ほどは旧会社の派閥が無いと思う。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ M職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月06日
組織体制・コミュニケーション:支店によると思いますが、私の支店はとても雰囲気が良
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回答者: 男性/ M職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:他社ほどスキルは必要ないが逆に個性は評価されない。いかに上
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