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NEXT株式会社の口コミ一覧ページです。NEXT株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを742件掲載中。エンゲージ会社の評判は、NEXT株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	7万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:役職がついても給料にすぐ反映されず、業務内容のみが増えていく評価制度:

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2021年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	42万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社時より高くなることはほぼ望めない評価制度:あって無いようなもので、

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月02日

企業カルチャー・社風:会社への帰属意識というより、一部のできる社員への帰属意識が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

社内制度：技術者の場合、派遣・SES先の企業やプロジェクトが見つからない期間が一

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月18日

成長・キャリア開発:非常に裁量の大きな仕事に取り組めるため、成長する機会は多くあ

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回答者：男性/ SES/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年04月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当はございません。表向きには研修を実施していますが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月08日

成長・キャリア開発:営業を学ぶには非常にいい会社だと思いました。（昔は）営業先が

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月24日

福利厚生:確定拠出年金は最近始まったその他はあまり無いオフィス環境:客先常駐のた

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年05月26日

成長・キャリア開発:キャリア形成は自分でする、というのが不文律。自身でスキルやキ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:コロナ禍のなか、上長と呼ばれる方とは一度も会ったこともなくTeamsで

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ メンバー

3.9

口コミ投稿日：2020年11月25日

福利厚生:イデコなどの制度はあるが、福利厚生は最低限な印象。最近になって保険組合

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

仕事内容：求人案内には、元請けや、一次請け案件が多数あると記載されていますが、正

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

オフィス環境：机・椅子などの備品類が通信販売で数千円の価格帯で売っている外面だけ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年08月01日

成長・キャリア開発:資格取得手当は、難関資格であれば出る。研修は特になし。働きが

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この投稿は権利者（例：企業など）の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者：男性/ NWエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:他社に比較すると中小としては普通か。手当はあまり無い。評価制度:どうや

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年08月24日

成長・キャリア開発:クライアントの迷惑を考えず、とにかく電話をかけまくれ、相手に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

勤務時間・休日休暇：ITエンジニアは１００％客先常駐の為、勤務時間や残業時間は客

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:50代がすごく活躍している、というのは嘘偽りはな

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業部/ マネージャー

2.2

口コミ投稿日：2023年05月23日

勤務時間・休日休暇:会社というより、常駐先によります。多様な働き方支援:こちらも

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回答者：男性/ ネットワーク・サーバーエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	--万円	--万円	--万円

年収	460万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:私の在籍中昇給は少しだけあった。賞与についてはなかった。ただし1回だけ

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回答者：男性/ PM/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITインフラ/ マネージャー

2.8

口コミ投稿日：2021年01月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスが年収の他に年2回出て、業績に応じてイン

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業部/ マネージャー

2.2

口コミ投稿日：2023年05月23日

福利厚生:最低基準の福利厚生はありました。オフィス環境:立地と新しいビルに入って

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回答者：男性/ IT人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年04月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は昇給は4月と10月と言われたはずですが、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：社員の９９％を占めるエンジニアの場合、人材派遣（派遣・ＳＥＳ／客先常駐

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

オフィス環境：会社というより、派遣やSESなどの客先常駐のエンジニアを派遣する営

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

勤務時間・休日休暇：エンジニアは全て派遣のため、就業先のカレンダーへ合わせられま

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月10日

女性の働きやすさ:・女性の管理職を増やそうとしている。・プロジェクト依存だが休み

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年04月24日

成長・キャリア開発:会社に成長を期待はできない。自己研鑽のみ。働きがい:特に働き

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

教育・研修：ITエンジニアは１００％客先常駐の為、教育・研修も客先の資源に依存し

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回答者：男性/ 構築エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月03日

女性の働きやすさ:女性でもマネージャくらいまでは上がれる。評価制度はないので、内

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPOサービス部

2.6

口コミ投稿日：2022年10月24日

福利厚生:財形、確定拠出年金はありました。オフィス環境:本社は立派ですが、現場に

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月25日

女性の働きやすさ:本社には女性が非常に多く、女性の今後の採用拡大のためにも外部に

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業部/ マネージャー

2.2

口コミ投稿日：2023年05月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:交通費について、色々揉めました、通勤時間を30分

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回答者：男性/ ネットワーク・サーバーエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月16日

勤務時間・休日休暇:現場にもよるが、基本的に土日祝日休暇で休日出勤が発生した時の

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会社名	NEXT株式会社
業界	IT・通信人材・教育
URL	https://nextkk.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門2丁目3-17虎ノ門2丁目タワー 17階

設立年	2012年
資本金	1億円
代表者	松場　清志
決算月	3月
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(10016件)
2		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2766件)
3		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2131件)
4		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
5		株式会社ディー・エヌ・エー 3.7 口コミ(759件)

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